Контрольная работа по "Безопасности жизнедеятельности"

Адаптация к шуму рассматривается  как защитная реакция слухового  анализатора на акустический раздражитель, а утомление является предпатологическим состоянием, которое при отсутствии длительного отдыха может привести к стойкому снижению слуха. Развитию начальных стадий профессионального  снижения слуха могут предшествовать ощущение звона или шума в ушах, головокружение, головная боль. Восприятие разговорной и шепотной речи в  этот период не нарушается. 
Важным диагностическим методом выявления снижения слуха считают исследование функции слухового анализатора с помощью тональной аудиометрии. Последнюю следует проводить спустя несколько часов после прекращения действия шума.  
Характерным для начальных стадий поражения слухового анализатора, обусловленного воздействием шума, является повышение порога восприятия высоких звуковых частот (4000-8000 Гц). По мере прогрессирования патологического процесса повышается порог восприятия средних, а затем и низких частот. Восприятие шепотной речи понижается в основном при более выраженных стадиях профессионального снижения слуха, переходящего в тугоухость. 

Методы снижения. Эффективная  защита работающих от неблагоприятного влияния шума требует осуществления  комплекса организационных, технических  и медицинских мер на этапах проектирования, строительства и эксплуатации производственных предприятий, машин и оборудования. В целях повышения эффективности  борьбы с шумом введены обязательный гигиенический контроль объектов, генерирующих шум, регистрация физических факторов, оказывающих вредное воздействие  на окружающую среду и отрицательно влияющих на здоровье людей. 

Эффективным путем решения  проблемы борьбы с шумом является снижение его уровня в самом источнике  за счет изменения технологии и конструкции  машин. К мерам этого типа относятся  замена шумных процессов бесшумными, ударных - безударными, например замена клепки - пайкой, ковки и штамповки  обработкой давлением; замена металла  в некоторых деталях незвучными материалами, применение виброизоляции, глушителей, демпфирования, звукоизолирующих кожухов и др. При невозможности  снижения шума оборудование, являющееся источником повышенного шума, устанавливают  в специальные помещения, а пульт  дистанционного управления размещают  в малошумном помещении. В некоторых  случаях снижение уровня шума достигается  применением звукопоглощающих пористых материалов, покрытых перфорированными листами алюминия, пластмасс. При  необходимости повышения коэффициента звукопоглощения в области высоких  частот звукоизолирующие слои покрывают  защитной оболочкой с мелкой и  частой перфорацией, применяют также  штучные звукопоглотители в виде конусов, кубов, закрепленных над оборудованием, являющимся источником повышенного  шума. Большое значение в борьбе с шумом имеют архитектурно-планировочные  и строительные мероприятия. В тех  случаях, когда технические способы  не обеспечивают достижения требований действующих нормативов, необходимо ограничение длительности воздействия  шума и применение противошумов. 

Нормирование шума. Уровни шума для различных видов трудовой деятельности с учетом степени напряженности труда

Вид трудовой деятельности	Уровни звука и эквивалентные  уровни звука, дБ А
Работа по выработке концепций, новых программ; творчество; преподавание	40
Труд высших производственных руководителей, связанных с контролем  группы людей, выполняющих преимущественно  умственную работу	50
Высококвалифицированная умственная работа, требующая сосредоточенности; труд, связанный исключительно с  разговорами по средствам связи	55
Умственная работа, выполняемая  с часто получаемыми указаниями и акустическими сигналами; работа, требующая постоянного слухового  контроля; высокоточная категория зрительных работ	60
Умственная работа, по точному  графику с инструкцией (операторская), точная категория зрительных работ	65

1. ГОСТ 12.1.003-83 ССБТ. Шум. Общие  требования безопасности.  
2. Безопасность жизнедеятельности. Безопасность технологических процессов и производств (Охрана труда). / П.П. Кукин, В.Л. Ляпин, Е.А. Подгорных и др. М.: Высшая школа, 1999.

 

Вопрос №2

26. Служба охраны труда, ее роль и место в структуре управления организацией. Основные задачи, функции, права и принципы организации работы службы охраны труда.

 

Служба охраны труда отвечает за организацию работы на предприятии  по созданию здоровых и безопасных условий труда работающих, предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Ее рекомендуется организовывать как  отдельное подразделение с непосредственным подчинением работодателю. Служба охраны труда осуществляет свою деятельность во взаимодействии с другими службами предприятия, комитетом (комиссией) по охране труда, уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда профессиональных союзов или трудового коллектива, а также с органами государственного управления охраной труда, надзора  и контроля за охраной труда.

Необходимая численность  сотрудников службы охраны труда  устанавливается в соответствии с Постановлением Министерства труда  РФ от 10.03.95 № 13 "Об утверждении Межотраслевых  нормативов численности работников службы охраны труда на предприятии". Необходимое число сотрудников  службы охраны труда устанавливается  в зависимости от среднесписочной  численности работников на предприятии  и численности рабочих, занятых  на тяжелых, горячих и связанных  с вредными условиями труда работах, а также от количества самостоятельных  производственных структурных подразделений. На предприятиях со среднесписочной численностью работников до 700 человек функции этой службы могут выполнять отдельные исполнители. На предприятиях с большей численностью создается бюро охраны труда при штатной численности работников 3-5 единиц (включая начальника), или отдел при штатной численности работников от 6 единиц.

Чтобы определить необходимую  штатную численность сотрудников  службы охраны труда, необходимо сначала  пользуясь таблицами "Межотраслевых  нормативов..." определить нормативы  численности по отдельным направлениям деятельности службы охраны труда:

• управление службой охраны труда;
• контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;
• оперативный контроль за состоянием охраны труда на предприятии;
• организация работы по снижению производственного травматизма;
• участие в работе комиссий по контролю за состоянием охраны труда на предприятии;
• участие в планировании мероприятий по охране труда;
• организация проведения инструктажей, обучения, проверки знаний по охране труда у работников предприятия.

 

Основными задачами службы охраны труда являются:

• организация и координация работы по охране труда на предприятии;
• контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда работниками предприятия;
• совершенствование профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно обусловленных заболеваний и улучшению условий труда;
• консультирование работодателя и работников по вопросам охраны труда.

 
На службу охраны труда возлагаются следующие функции:

• выявление опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах;
• проведение анализа состояния и причин производственного травматизма, профессиональных и производственно обусловленных заболеваний;
• помощь подразделениям предприятия в организации и проведении замеров параметров опасных и вредных факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда;
• информирование работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, о причинах и возможных сроках наступления профессиональных заболеваний, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных факторов;
• участие в подготовке документов на выплату возмещения вреда, причиненного здоровью сотрудников в результате несчастного случая на производстве или производственного заболевания;
• проведения проверок, обследований (или участие в проверках, обследованиях) технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их нормативным правовым актом по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников;
• разработка совместно с руководителями подразделений и другими службами мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов по охране труда, а также оказание организационной помощи по выполнению запланированных мероприятий;
• участие в составлении раздела “Охрана труда” коллективного договора, соглашения по охране труда предприятия;
• согласование разрабатываемой на предприятии проектной документации в части соблюдения в ней требований по охране труда;
• участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, а также в работе комиссий по приемке из ремонта установок, агрегатов, станков и другого оборудования в части соблюдения требований нормативных актов по охране труда;
• оказание помощи руководителям подразделений предприятия в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляется компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда;
• составление (при участии руководителей подразделений и соответствующих служб предприятий) перечней профессий и видов работ, на которые должны быть разработаны инструкции по охране труда;
• оказание методической помощи руководителям подразделений предприятия при разработке и пересмотре инструкций по охране для работников, стандартов предприятия по безопасности труда;
• разработка программы и проведение вводного инструктажа по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику;
• методическая помощь по организации инструктажа (первичного на рабочем месте, повторного, внепланового, целевого), обучения  и проверка знаний по охране труда работников;
• участие в работе комиссий по проверке знаний по охране труда у работников предприятия;
• организация обеспечения подразделений предприятия правилами, нормами, плакатами и другими наглядными пособиями по охране труда, а также оказание им методической помощи в оборудовании соответствующих информационных стендов;
• составление отчетности по охране труда;
• осуществление контроля за соблюдением требований законодательных актов и нормативных документов по охране труда;
• подготовка и внесение предложений о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств и других средств защиты от воздействия опасных и вредных факторов;
• анализ и обобщение предложений по расходованию средств фонда охраны труда предприятия и подготовка обоснований о выделении предприятию средств из территориального фонда охраны труда на мероприятия по улучшению условий и охраны труда;
• доведение до сведения работников предприятия вводимых в действие новых законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;
• организация хранения документов в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами;
• рассмотрение писем, заявлений и жалоб работников по вопросам охраны труда и подготовка по ним предложений работодателю по устранению имеющихся и выявленных в ходе расследования недостатков и упущений, а также подготовка ответов заявителям;
• руководство работой кабинета по охране труда, организация пропаганды и информации по вопросам охраны труда на предприятии.

 

Вопрос №3

34. Организация оказания первой доврачебной помощи  пострадавшим на производстве.

 

Первая помощь – это комплекс срочных простейших мероприятий, проводимых на месте происшествия самим пострадавшим или другим лицом, находящимся поблизости, для спасения жизни человека и предупреждения осложнений при несчастных случаях. 

Первая помощь предусматривает: 

- немедленное прекращение  действия внешних повреждающих  факторов или удаление пострадавшего  из зоны, которая угрожает его  жизни; 

- ликвидацию угрозы для  жизни пострадавшего: проведение  восстановления дыхания и сердечной  деятельности (искусственное дыхание  и непрямой массаж сердца, а  также остановку кровотечения); 

- предупреждение осложнений (перевязку ран, иммобилизацию  всей конечности, обезболивание,  другую помощь); 

- поддержание жизнедеятельности  до прибытия квалифицированной  медицинской помощи и доставки  пострадавшего в лечебное учреждение. 

Задача первой помощи сводится, прежде всего, к предупреждению опасных  последствий травм, борьбе с болью, кровотечением, инфекцией и шоком.  
При установлении признаков жизни необходимо немедленно приступить к оживлению пострадавшего. 

Первая помощь при ранениях и кровотечениях

Кровотечение может быть капиллярным, артериальным и смешанным. При ранениях возможно повреждение  костей, суставов, нервов, внутренних органов. Осложнения – кровотечение, развитие шока, воспаление. 

Первая помощь сводится к  тому, чтобы остановить кровотечение, защитить рану от загрязнения, ослабить боль. 

При сильном кровотечении выше раны накладывают жгут и затягивают до остановки кровотечения. Под жгут следует положить записку, указав время  его наложения (летом допускается  держать жгут не более двух часов, а зимой – не более полутора часов). На рану необходимо наложить стерильную повязку. Промывать рану и извлекать  инородные тела неспециалистам запрещено. Можно обработать рану йодом или  спиртом.

Комплекс реанимационных мероприятий

Искусственное дыхание

Проводится немедленно: при  остановке дыхания; при неправильном дыхании – редкие или неритмичные  дыхательные движения; при слабом дыхании.  
При проведении искусственного дыхания пострадавшего укладывают на спину на что - то твердое (доску, пол, щит и т. д.). 

Техника дыхания «изо рта  в рот» проводится следующим образом. Одной рукой пострадавшему зажимают нос, а другой, нажав на нижнюю челюсть, открывают ему рот. Набрав в лёгкие воздух, оказывающий помощь прижимает  губы ко рту пострадавшего, делает энергичный выдох, наблюдая за грудью пострадавшего. Частота искусственного дыхания  – 16-20 вдохов в минуту. Отсутствие пульса после трех-пяти вдохов служит показанием для проведения непрямого массажа  сердца.

Искусственное дыхание проводится до: 

- восстановления дыхания  пострадавшего; 

- прибытия врача или  доставки пострадавшего в лечебное  учреждение; 

- установления явных признаков  смерти. 

Непрямой массаж сердца

При поражении электрическим  током и в других случаях может  прекратиться кровообращение, когда  сердце не обеспечивает циркуляцию крови  по сосудам. В этом случае одного искусственного дыхания при оказании первой помощи недостаточно, так как кислород из легких не может переноситься кровью к другим органам и тканям, необходимо возобновить кровообращение искусственным  путем. 

Пострадавшего надо уложить на ровное жесткое основание: скамью, пол, в крайнем случае, положить под спину доску (никаких валиков под плечи и шею подкладывать нельзя).

Если помощь оказывает  один человек, то он располагается сбоку  от пострадавшего. Наклонившись, он делает два быстрых энергичных вдувания (по способу «изо рта в рот» или  «изо рта в нос»), затем поднимается, оставаясь на той же стороне от пострадавшего, и ладонь одной руки кладет на нижнюю половину грудины (отступив на два пальца выше от ее нижнего  края), а пальцы приподнимает. Ладонь второй руки кладет поверх первой поперек  или вдоль и надавливает, помогая  наклоном своего корпуса. Руки при надавливании должны быть выпрямлены в локтевых суставах.

Надавливания следует  производить быстрыми толчками, так ,чтобы смещать грудину вниз на 4-5 см, продолжительность надавливания не более 0,5 сек, интервал между отдельными надавливаниями 0,5 сек. При паузах рук  с грудины не снимают, пальцы остаются прямыми, руки полностью выпрямлены в локтевых суставах.  
Если оживление проводит один человек, то на каждые два вдувания он производит 15 надавливаний на грудину. За 1 мин необходимо сделать не менее 60 надавливаний и 12 вдуваний, т.е. выполнить 72 манипуляции, поэтому темп реанимационных мероприятий должен быть высоким. Опыт показывает, что наибольшее количество времени теряется при выполнении искусственного дыхания: нельзя затягивать вдувание – как только грудная клетка пострадавшего расширилась, вдувание прекращают. 

Первая помощь при вывихах и переломах

Вывих возникает обычно при  падении. При этом пострадавший чувствует  сильные боли и невозможность  движений в суставе. Первая помощь заключается  в обездвиживании (иммобилизации) поврежденной конечности и даче пострадавшему  анальгетиков. Затем пострадавшего  следует отправить в лечебное учреждение.  
Перелом – это полное или частичное нарушение целости кости под воздействием травмирующего фактора. Различают открытые и закрытые переломы. При открытом переломе нарушается кожный покров, а при закрытом – не нарушается. Помощь при переломах должна быть направлена на уменьшение боли и создание покоя поврежденной конечности.