Техника безопасности при производстве работ на стрелочных переводах

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СОДЕРЖАНИЕ

 

 

 

1.Вводный инструктаж…………………………………………………….3

 

2.Первичный инструктаж на рабочем  месте………………………….4

 

3.Внеплановый инструктаж……………………………………………...5

 

4.Повторный инструктаж………………………………………………....6

 

5.Целевой инструктаж…………………………………………………….7

 

6.Техника безопасности при нахождении работников 

    на железнодорожных путях……………………………………………8

7.Техника безопасности при производстве работ на стрелочных

   переводах  …………………………………………………………………………………10

8. Техника безопасности при работах на светофорах, работа на

    высоте……………………………………………………………………12

9. Понятие о наведённом напряжении, заземление устройств,

   работа с электроинструментом, электробезопасность

    помещений, требование инструкций ЦЭ-346 при работе на

    участках с переменным током…………………………………………………...15

10. ПТЭ Инструкции по движению поездов и маневровой работе.. 21

11.Обслуживание кабельных линий, прозвонка кабеля, измерение

     изоляции,  измерение сопротивления шлейфа…………………..26

 

   

 

 

 

 

 

 

 

                                                     1. Вводный инструктаж

 

 

1.1. Вводный инструктаж по охране труда должен проводиться до начала работы со всеми принимаемыми на работу лицами, а также командированными в подразделение ОАО "РЖД" работниками и работниками сторонних организаций, выполняющими работы на выделенном участке (в порядке, определенном в договоре), обучающимися образовательных учреждений, проходящими производственную практику, и другими лицами, участвующими в производственной деятельности подразделения ОАО "РЖД".

С работниками, переводимыми из одного производственного подразделения в другое, вводный инструктаж не проводится.

1.2. Вводный инструктаж проводит  специалист по охране труда  или работник, на которого приказом  работодателя (или уполномоченного  им лица) возложены эти обязанности.

1.3. Целью вводного инструктажа  является ознакомление работника  с местными условиями труда, правилами  внутреннего трудового распорядка  подразделения ОАО "РЖД" и основными  вопросами по охране труда.

Вводный инструктаж должен проводиться по программе (инструкции), разработанной специалистом по охране труда или заместителем руководителя, ведающего вопросами охраны труда, с учетом мнения выборного профсоюзного органа и утвержденной руководителем подразделения ОАО "РЖД".

Разработка инструкции по проведению вводного инструктажа производится на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом местных условий производства и специфики деятельности подразделения ОАО "РЖД", а также Примерного перечня основных вопросов для проведения вводного инструктажа (программы), приведенного в приложении 4 к настоящему Положению.

1.4. Вводный инструктаж следует  проводить в кабинете охраны  труда, техническом кабинете или  специально оборудованном помещении  с использованием технических  средств обучения и наглядных  пособий (плакатов, макетов, моделей, диафильмов, видеофильмов, компьютерных программ).

Для работников сторонних организаций, выполняющих работы на выделенном участке подразделения ОАО "РЖД" вводный инструктаж проводится по специальной программе, разработанной для указанных работников.

1.5. Специалист по охране труда  или работник, на которого приказом  работодателя (или уполномоченного  им лица) возложены эти обязанности, проводящий вводный инструктаж  должен делать соответствующие  записи в журнале регистрации  вводного инструктажа и в личной  карточке. Проведение и получение  вводного инструктажа подтверждается  подписями инструктируемого и  инструктирующего в журнале и  личной карточке.

Журнал регистрации вводного инструктажа ведет и хранит после его окончания специалист по охране труда. Срок хранения журнала 25 лет.

                              

 

                                   2. Первичный инструктаж на рабочем месте

 

 

2.1. Первичный инструктаж на рабочем  месте следует проводить после  вводного инструктажа до начала  работы (стажировки):

- со всеми вновь принятыми  в подразделение ОАО "РЖД" работниками, включая работников, выполняющих  работу на условиях трудового  договора, заключенного на срок  до двух месяцев или на период  выполнения сезонных работ, в  свободное от основной работы  время (совместители);

- с работниками, переведенными  в установленном порядке из  другого производственного подразделения, либо работниками, которым поручается  выполнение новой для них работы;

- с командированными работниками  сторонних организаций, обучающимися  образовательных учреждений, проходящими  производственную практику (практические  занятия), и другими лицами, участвующими  в производственной деятельности  подразделения ОАО "РЖД".

Целью первичного инструктажа является ознакомление работников, командированных и обучающихся образовательных учреждений с производственной обстановкой и безопасными условиями труда на конкретном рабочем месте.

 2.2.Первичный инструктаж на рабочем месте проводится руководителями производственных подразделений индивидуально с каждым работником, обучающимся образовательного учреждения, проходящим производственную практику, с практическим показом безопасных приемов труда непосредственно на рабочем месте, железнодорожном подвижном составе или другом оборудовании. Проведение инструктажа возможно с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.

2.3. Руководители, заместители руководителей подразделений ОАО "РЖД", руководители производственных подразделений (прошедшие обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда), проводящие инструктажи с работниками, а также отдельные работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов, могут освобождаться от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте.

Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте, определяется и утверждается руководителем подразделения ОАО "РЖД".

2.4. Первичный инструктаж на рабочем  месте проводится по инструкциям  по охране труда (программам) для  определенных профессий работников  или видов работ, разработанным  в соответствии с требованиями  нормативных правовых актов по  охране труда, отраслевых правил  и типовых инструкций по охране  труда, технической и эксплуатационной  документации, других локальных  нормативных документов.

 

                                                     3. Внеплановый инструктаж

 

 3.1. Внеплановый инструктаж проводится:

- при введении в действие  новых или изменении законодательных  и иных нормативных правовых  актов, содержащих требования охраны  труда, а также инструкций по  охране труда ОАО "РЖД";

- при изменении технологических  процессов, замене или модернизации  оборудования, железнодорожного подвижного  состава, приспособлений, инструмента  и других факторов, влияющих на  безопасность труда;

- при нарушении работниками  требований охраны труда, если  эти нарушения создали реальную  угрозу наступления или привели  к тяжким последствиям (несчастный  случай на производстве, авария, крушение, взрыв, пожар, отравление);

- по требованию должностных  лиц органов государственного  надзора и контроля;

- при перерывах в работе, связанной  с движением поездов, и другим  работам, к которым предъявляются  дополнительные (повышенные) требования  безопасности труда более чем  на 30 календарных дней, для остальных  работ - 60 дней;

- по решению работодателя (или уполномоченного им лица), руководителя подразделения ОАО "РЖД";

- при поступлении из аппарата  управления ОАО "РЖД", железной  дороги, отделения или дирекции  железной дороги телеграмм, приказов  о мерах по предупреждению  травм, аварий, крушений, взрывов, пожаров, отравлений, происшедших в других  подразделениях ОАО "РЖД".

3.2. Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой только тех работников, на которых распространяется тема внепланового инструктажа.

Перечень профессий работников, с которыми необходимо провести внеплановый инструктаж, определяет руководитель подразделения ОАО "РЖД" или руководитель производственного подразделения.

3.3. Внеплановый инструктаж проводят руководители производственных подразделений (мастера, инструкторы), руководители и специалисты подразделений ОАО "РЖД".

Внеплановый инструктаж работников проводят по соответствующей для данной профессии или данного вида работ инструкции по охране труда с учетом всех обстоятельств и причин, вызвавших необходимость его проведения.

Объем и содержание внепланового инструктажа определяется в каждом конкретном случае соответствующими руководителями.

3.4. Внеплановый инструктаж проводят не позже трех суток после имевшего место нарушения требований безопасности труда или получения структурным подразделением железной дороги, функциональным филиалом, дочерним и зависимым обществом или производственным подразделением информации о происшедших несчастных случаях в других подразделениях ОАО "РЖД". Для работников, имеющих разъездной характер работы (проводники вагонов, локомотивные бригады и другие работники), внеплановый инструктаж следует проводить при выходе на работу после отдыха. Инструктаж, связанный с изменениями производственных процессов, вводом нового, заменой или модернизацией оборудования, перерывом в работе, должен быть проведен до начала работы в изменившихся условиях.

3.5. Лицо, проводившее внеплановый инструктаж, должно сделать соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

                                                                  4. Повторный инструктаж

 

 4.1. Повторный инструктаж проводится со всеми работниками (за исключением работников, освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте в соответствии с подпунктом 2.2.3 настоящего Положения) не реже одного раза в шесть месяцев, а с работниками профессий, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда - не реже одного раза в три месяца.

4.2. Повторный инструктаж проводят непосредственные руководители работ: мастера, бригадиры, инструкторы, руководители производственных подразделений в форме беседы индивидуально или с группой работников одной профессии, бригады, участка, смены, работающих в пределах общего рабочего места (зоны), обслуживающих однотипное оборудование.

4.3. Целью повторного инструктажа является повторение и закрепление знаний по охране труда.

Повторный инструктаж проводят по инструкциям по охране труда, разработанным для проведения первичного инструктажа на рабочем месте.

4.4. Лицо, проводившее повторный инструктаж на рабочем месте, делает соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

                                                    

 

 

                                                   

 

 

 

                                               

                                                          

 

 

 

                                                               5. Целевой инструктаж

  5.1. Целевой инструктаж проводится:

- при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями  по специальности работника (проведение  погрузочно-разгрузочных работ, уборка  территории, разовые работы непосредственно  на железнодорожных путях и  вблизи поездов, вне цеха, участка  и другие работы);

- при ликвидации последствий  аварий, крушений, катастроф, снежных  заносов, паводков и других стихийных  бедствий;

- при производстве работ, на  которые оформляется наряд-допуск, распоряжение или другие специальные  документы;

- при проведении в структурном  подразделении массовых мероприятий;

 - при изменении метеорологических условий (туман, снегопад, гроза, ураган) для работников, выполняющих работы непосредственно на железнодорожных путях и вблизи поездов.

5.2. Целевой инструктаж при изменении метеорологических условий для работников, выполняющих работы непосредственно на железнодорожных путях и вблизи поездов, проводят мастера, бригадиры, старшие по смене (группе) в виде кратких конкретных указаний о мерах безопасности труда.

Лицо, проводившее целевой инструктаж, должно сделать соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

Допускается проводить целевой инструктаж по телефону при передаче разрешения на производство работ для одного, двух работников, выполняющих работу на значительном расстоянии от местонахождения руководителя работ. Перечень производственных подразделений и рабочих мест, где допускается проведение целевых инструктажей по телефону, утверждается руководителем структурного подразделения железной дороги.