Основные данные о работе
Версия шаблона |
2.1 |
Филиал |
Подольский |
Вид работы |
Курсовая работа |
Название дисциплины |
|
Тема |
|
Фамилия студента |
Белова |
Имя студента |
Ирина |
Отчество студента |
Владимировна |
№ контракта |
01700117140002 |
Содержание
1. Профессиональная этика
аудитора....................................................3
1.1. Кодекс профессиональной
этики аудиторов.......................................................3
2. Разработка внутренних
стандартов аудиторской фирмы.
Приложение
1. Профессиональная этика аудита.
1.1 Кодекс профессиональной этики
управления
Этика
- это система норм нравственного
поведения человека или какой- либо
общественной или профессиональной
группы. Издавна известно
такое понятие, как врачебная этика, а
функции аудитора можно сравнить с функциями
врача, только объектом благотворного
воздействия аудитора является не человек,
а предприятие (организация).
Президиумом
Аудиторской палаты России был одобрен кодекс профессиональной
этики аудиторов, объединяемых палатой.
Он утвержден общим собранием Аудиторской
палаты России.
Кодекс
профессиональной этики аудиторов
впервые появился в российской истории.
Уникальна и необычна сама процедура
его применения. Аудиторы обязуются
добровольно и добросовестно соблюдать
установленные нормы профессионального
поведения. Поэтому их нужно не только
знать, но и понимать.
В
Кодексе указаны следующие этические
нормы:
-
общепринятые моральные нормы
и принципы
-
общественные интересы
- объективность
и внимательность аудитора
- профессиональная
компетентность аудитора
- конфиденциальная
информация клиентов
- налоговые
отношения
- плата за
профессиональные услуги
- отношения
между аудиторами
- отношения
сотрудников с аудиторской фирмой
- публична информация
и реклама
- несовместимые
действия аудитора
- аудиторские
услуги в других государствах.
Вот некоторые примеры
статей:
Статья
3 (общественные интересы) обязывает
аудитора «действовать в интересах
всех пользователей бухгалтерской
отчетности, а не
только заказчика аудиторских услуг (клиента).
Защищая интересы клиента в налоговых,
судебных и иных органах власти, а также
в его взаимоотношениях с иными юридическими
и физическими лицами, аудитор должен
быть убежден, что защищаемые интересы
возникли на законных и справедливых основаниях.
Как только аудитору станет известно,
что защищаемые интересы клиента возникли
в нарушение закона либо справедливости,
он обязан отказаться от их защиты».
Между аудитором
и его клиентом объективно возникают
противоречия интересов и даже конфликтные
ситуации, разрешаемые по соглашению сторон,
незримо присутствует третья сторона
- пользователи бухгалтерской отчетности,
ради которых и работает аудитор. Именно
пользователи более всего полагаются
на объективность и честность аудитора.
Как показывают опросы, более трех четвертей
руководителей организаций, обязанных
представлять свою бухгалтерскую отчетность
для аудиторской проверки, не заинтересованы
в ней, считают ее излишней либо бесполезной,
стремятся получить формальное заключение
за самую минимальную оплату.
Обязанность аудитора
не может ограничиваться удовлетворением
интересов клиентов, заказывающих и
оплачивающих его услуги. Независимые
аудиторы способствуют нормальным взаимоотношениям
между коммерческими организациями,
поддерживают честность и достоверность
бухгалтерской информации, помогая тем
самым становлению цивилизованных рыночных
отношений, поднимаю планку доверия между
субъектами рынка.
В статье 4 Кодекса
(объективность и внимательность
аудитора) содержится требование не допускать
личной предвзятости, предрассудков либо
давления со стороны, которые могут повредить
объективности суждений и заключений
аудиторов, понудить их сознательно представить
те или иные факты неточно либо предвзято.
Поступки аудиторов, их решения и заключения
не могут зависеть от суждений или указаний
других лиц.
Принцип объективности
требует от аудитора справедливости,
честности, внимательности при оказании
профессиональных услуг, не допускать
зависимости своих решений от
других лиц.
В работе аудиторов
возникают самые разные конфликты
с клиентами: от простейших ситуаций
различного толкования нормативных
документов до чрезвычайных фактов, связанных
с мошенничеством, злоупотреблениями
либо чем- то другим, требующим непредвзятой
объективной оценки. Сама по себе ситуация,
когда взгляды аудитора и клиента на ту
или иную проблему не совпадают, не является
вопросом профессиональной этики. Она
перерастает в этическую проблему, если
по поводу объективного изложения фактов
аудитор испытывает давление со стороны
клиента либо своего руководства, когда
он встает перед дилеммой утраты клиента
в случае полной объективности при изложении
выявленных фактов.
Давление
на аудитора со стороны руководства
аудиторской фирмы не допустимо.
Аудитор обязан руководствоваться
только профессиональными стандартами
и внутрифирменными методиками. Руководство
фирмы, настаивающее на предвзятом отношении
к фактам, само нарушает нормы профессиональной
этики. Такие нарушения следует разрешать
в Комиссии по этике Аудиторской палаты
России или ее местных отделений.
Давление
со стороны клиента или третьих лиц, безусловно,
порождает этические проблемы для аудитора.
Как их разрешать? Прежде всего, следует
понять позицию клиента и определить возможность
сближения ее с профессиональными этическими
нормами. Если это не позволяет разрешить
проблему, то ее следует обсудить со своим
непосредственным начальником и руководителями
аудиторской фирмы. Их переговоры с представителями
клиента могут положительно повлиять
на ситуацию, помогут разрешить конфликт
в соответствии с нормами профессиональной
этики. В противном случае руководители
аудиторской фирмы либо аудитор (поставив
в известность своих руководителей) обращаются
к вышестоящей инстанции клиента: генеральному
директору, совету директоров, ревизионной
комиссии или собранию акционерного общества,
другим инстанциям.
Статья
4 провозглашает, что объективной
основой для выводов, рекомендаций
и заключений аудитора может быть
только достаточный объем требуемой
информации, который можно получить
после всесторонней проверки и анализа
операций, проведенных клиентом за
период аудита, правильного
и полного их отражения и оценки в первичной
документации, на счетах и в бухгалтерской
отчетности. Для этого необходимо выполнить
комплекс аудиторских процедур, требующих
соответствующих затрат рабочего времени
аудитора.
Нарушают
этические нормы те
аудиторы, которые проводят аудиторскую
проверку в течение трех-пяти дней и выдают
аудиторское заключение, фактически не
собрав достаточного объема требуемой
информации о деятельности клиента. Неадекватная
оплата аудиторских услуг понуждает аудитора
сворачивать проверку и выдавать заключение,
не имея достаточной информации о клиенте.
Некоторые клиенты сознательно требуют
снижения оплаты аудиторских услуг, чтобы
скрыть недостатки в мутной воде "скоростной"
проверки. Этические нормы и уважительное
отношение к своей профессии не позволяют
аудиторам принимать предложения, которые
не дают получить необходимый объем информации
для объективного решения вопроса о содержании
аудиторского заключения.
Профессиональная
этика требует от аудитора не только получения достаточной
информации о клиенте, но и доказательства
этой достаточности.
Аудиторы обязаны составлять рабочие
документы, свидетельствующие о достаточности
знаний, на которых базируются выводы,
рекомендации и заключения аудиторов.
Рабочие документы, как и любые другие
доказательства, обосновывающие мнение
аудитора о степени достоверности бухгалтерской
отчетности, необходимо сохранять.
2. Разработка внутренних стандартов
аудита.
Обязательное наличие
у аудиторских фирм внутренних стандартов для проведения аудиторской
проверки в настоящее время не вызывает
сомнений. Прежде всего, это связано с
качеством оказываемых услуг. Отсутствие
необходимого качества на рынке аудиторских
услуг негативно сказывается на дальнейшем
повышение доверия к аудиторам и консультантам.
Качественное оказание
услуг непосредственно связано
с наличием в аудиторской организации
технологии поведения аудита, которая
регламентируется внутренними стандартами
аудита, разработанными с учётом требований
Федеральных правил аудиторской деятельности.
В настоящее время
действует 31 ФПСАД, в которых содержатся
определённые требования к планированию,
документированию аудита, содержанию рабочих документов и т.д.
При этом действующие
Федеральные стандарты не регламентируют порядок разработки и структуру
внутефирменных стандартов по технологии
аудита.
Общие рекомендации по содержанию
примерной структуре, реквизитам и
приложениям к внутрифирменным
стандартам содержатся ПСАД «требования
предъявляемые к внутренним стандартам аудиторской организации».
При разработке внутрифирменных
стандартов по методологии аудита необходимо
учитывать основные требования Федеральных
стандартов:
-планирование процесса
аудита.
-документирование процесса
аудита.
-стандартизация.
-обеспечение качества услуг.
Аудиторская организация
может дополнить или расширить
состав представляемых рабочих документов
по своему усмотрению, Например, при
составление программы аудита, можно
использовать информацию по данным проводкам,
сделанные бухгалтерией за проверенный период т.е это ещё один дополнительный
рабочий документ используемый аудитами.
Приложения
Здесь разместите порядковую
букву приложения. Нумерация приложений
должна быть сквозная, за исключением
букв Ё, З, Й, О, Ч, Ь, Ы, Ъ.
Порядковый номер может проставляться как вручную, так и автоматически.
Количество строк в
таблице должно строго соответствовать
количеству приложений. Пустых строк
в таблице быть не должно. |
Здесь разместите файл приложения. |