Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Ноября 2013 в 12:41, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является исследование теоретических и практических аспектов инвестирования в человеческий капитал. Задачи курсовой работы:
раскрыть сущность человечного капитала;
рассмотреть понятие и назначение инвестиций в человеческий капитал;
рассмотреть основные подходы к оценке эффективности инвестиций в человеческий капитал;
проанализировать человеческий капитал и инвестиции в его развитие на примере предприятия.
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ИНВЕСТИЦИИ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ: СУЩНОСТЬ, ПОНЯТИЕ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ 5
1.1. Понятие человеческого капитала 5
1.2. Понятие инвестиций в человеческий капитал и подходы к оценке их эффективности 8
2. АНАЛИЗ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ И ИНВЕСТИЦИЙ В ЕГО РАЗВИТИЕ (НА ПРИМЕРЕ ЗАО «ИРКУТСКЭНЕРГОРЕМОНТ») 14
2.1. Краткая характеристика предприятия 14
2.2. Характеристика человеческого капитала предприятия 18
2.3. Инвестиции в развитие человеческого капитала на предприятии 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 26
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29
Один из ключевых тезисов теории человеческого капитала состоит в том, что в условиях информационного общества человеческий капитал является важнейшим фактором воспроизводства национального богатства и его необходимым элементом. Т. Шульц на примере экономики США доказал, что доход от инвестиций в человеческий капитал больше, чем от инвестиций в физический капитал. Отсюда следует вывод, что странам с низким уровнем реализации человеческих возможностей и низкими доходами особенно важно осуществлять инвестиции в здравоохранение, образование и науку. Количественный анализ значительных массивов статистической информации с использованием экспертных компьютерных систем обеспечил практическую значимость исследований представителей теории человеческого капитала.
Можно заключить, что
общий подход рассматриваемой теории
к оценке инвестиций в человеческий
капитал методологически
Таким образом, процесс воспроизводства человеческого капитала как части национального богатства страны невозможен без соответствующих инвестиций. На микроуровне инвестиции в человеческий капитал представлены такими статьями затрат, как повышение квалификации работников; оплата больничных листов нетрудоспособности; затраты по охране труда; добровольное медицинское страхование, оплаченное фирмой; оплата медицинских и других социальных услуг за работника фирмы; благотворительная помощь социальным институтам и т.п.
На макроуровне роль инвестиций выполняют, во-первых, затраты домашних хозяйств на сохранение и восстановление человеческого капитала, во-вторых, государственные социальные трансферты и социальные налоговые льготы. Яркий пример активных государственных инвестиций демонстрирует США.
Отрасли социальной сферы выступают механизмом воспроизводства и амортизации человеческого капитала, который в цивилизованном мире признается частью национального богатства и важнейшим фактором экономического роста. Инвестиции в человеческий капитал помимо социальных эффектов всегда предполагают стоимостной эффект для лица, их осуществляющего. Для работника мотивацией к поддержанию здоровья и получению образования и формированию профессиональных навыков является дифференциация его доходов. Для фирмы, вкладывающей деньги в развитие персонала, речь идет о повышении производительности труда. Для общества в целом эффект выражается в поддержании конкурентоспособности национальной экономики и росте ВВП.
ЗАО «Иркутскэнергоремонт» образовано как самостоятельное юридическое лицо 2 августа 2002 года на базе ПРФ «Иркутскэнергоремонт» — филиала ОАО «Иркутскэнерго».
Предприятие имеет в своем составе следующие производственные подразделения:
Постоянные участки производственных подразделений ЗАО «Иркутскэнергоремонт» расположены в различных городах Иркутской области (Иркутске, Ангарске, Усолье-Сибирском, Шелехове, Черемхове, Братске, Усть-Илимске, Саянске, Железногорске и др.). Центральный ремонтный завод расположен в г. Ангарске.
На основе лицензий и свидетельств об аттестации ЗАО «Иркутскэнергоремонт» осуществляет деятельность по монтажу, ремонту и наладке электротехнического, тепломеханического оборудования и электроустановок, как на предприятиях ОАО «Иркутскэнерго», так и предприятиях иных энергосистем и отраслей промышленности.
Специалистами ЗАО «Иркутскэнергоремонт» освоены технологии ремонта котлов производительностью до 670 т/час, паровых турбин и генераторов мощностью до 210 МВт, гидротурбин и гидрогенераторов мощностью до 240 МВт, силовых и сетевых трансформаторов мощностью 250000 кВА.
Ежегодно персоналом ЗАО «Иркутскэнергоремонт» выполняются следующие работы:
Осваивается и наращивается объем строительно-монтажных работ. В перечень работ входят: реконструкции и модернизации паровых котлов, сетевых подстанций, модернизация и замена трансформаторов, монтаж КИП и автоматики, монтаж трубопроводов и оборудования высокого давления, реконструкция топливо подач, узлов учета тепловой энергии и т.д.
Основной задачей ЗАО «
Постоянное увеличение доли услуг, оказываемых сторонним заказчикам, также является одной из важнейших задач предприятия. Это позволит получить дополнительный объем прибыли.
В условиях перехода экономики к рыночным отношениям значительно возрастает роль экономического анализа как важнейших средств получения полной и достоверной информации об имуществе предприятия и его обязательствах, и своевременного доведения этих сведений до пользователей.
С помощью анализа хозяйственной деятельности вырабатывается стратегия и тактика предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений и работников.
Учет и анализ занимают одно из главных мест в системе управления. Он отражает реальные процессы производства, обращения, распределения и потребления, характеризует финансовое состояние предприятия, служит основой для планирования его деятельности.
Анализ основных технико-экономических показателей ЗАО «Иркутскэнергоремонт» за 2011-2012 гг. представлен в табл. 2.1.
Таблица 2.1
Основные экономические показатели ЗАО «Иркутскэнергоремонт», тыс. руб.
Показатели |
2011 г. |
2012 г. |
Изменение за год |
Темп роста, % |
Выручка от продажи товаров, продукции, работ, услуг (без налогов) |
561 841 |
703 077 |
141 236 |
125,14 |
Себестоимость проданных товаров, продукции, работ, услуг |
480 297 |
606 015 |
125 718 |
126,18 |
Затраты на 1 руб. реализованной продукции, коп. |
85,5 |
86,2 |
0,71 |
100,83 |
Валовая прибыль |
81 544 |
97 062 |
15 518 |
119,03 |
Амортизация |
26 254 |
17 080 |
-9 174 |
65,06 |
Совокупная выручка от реализации услуг увеличилась в 2012 г. на 25,14% к уровню 2011 г., составив за 2012 г. 703 077 тыс. руб.
Увеличение затрат на оплату труда и рост цен на сырье и материалы послужили основной причиной увеличения себестоимости проданной продукции в 2012 г. на 125 718 тыс. руб. (рост на 26,18% к уровню 2011 г.).
Затраты на 1 рубль реализованной продукции повысились с 85,5 копеек в 2011 г. до 86,2 копеек в 2012 г. Это объясняется превышением темпов роста себестоимости реализованной продукции над темпами роста выручки от реализации. Данный уровень затрат не может считаться минимальным, поэтому руководство должно предпринимать максимум усилий на сокращение удельного веса затрат в выручке от реализации.
За последние годы в ЗАО «Иркутскэнергоремонт» наблюдается устойчивый рост объемов оказанных услуг в денежном выражении (+25,1% в 2012 г. по сравнению с предыдущим годом).
Объем реализации продукции (оказания услуг) за 2011-2012 гг. представлен в табл. 2.2.
Таблица 2.2
Объем реализации продукции (оказания услуг), тыс. руб.
Вид услуг |
2011 г. |
2012 г. |
Изменение (+, -) 2012 г. к 2011 г., % |
Техническое обслуживание |
436872 |
547 285 |
25,3 |
Реконструкция |
46 392 |
58 863 |
26,9 |
Капитальный ремонт |
78 577 |
96 929 |
23,4 |
Итого |
561 841 |
703 077 |
25,1 |
Уменьшение затрат на рубль товарной продукции и рост удельного веса сырья и материалов обусловлены, в первую очередь, ростом объемов производства и продаж.
Основные направления сокращения затрат по ЗАО «Иркутскэнергоремонт» складываются из двух групп:
Безотлагательные направления сокращения затрат предполагают решение назревших проблем управления и организации производства, позволяющих в кратчайшие сроки обеспечить рост производительности труда.
Перспективные направления
сокращения затрат требует существенных
финансовых вложений, маркетинговых
исследований, проектно-конструкторских
наработок и периода