Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Июня 2014 в 11:07, курсовая работа
Разработка и принятие эффективных управленческих решений в системе муниципального образования является важным условием устойчивого развития общества.
Управленческое решение - основной инструмент воздействия работников государственной и муниципальной службы на управляемый объект. Первая особенность принимаемых здесь решений - это преобладание стратегических решений социальной направленности как директивных актов, направляющих, организующих и мотивирующих коллективные действия людей для достижения стратегических целей.
Стратегические решения должны быть обоснованными, своевременными, экономичными и приниматься по следующей технологии: выявление проблемы, обоснование общей концепции, выработка нескольких альтернатив и выбор наилучшего решения.
Важную роль в привлечении внешних, главным образом иностранных, инвесторов играет создание инвестиционного имиджа муниципального образования. В связи с этим необходимо разработать и реализовать коммуникационную стратегию, направленную на формирование имиджа МО, привлекательного для размещения инвестиций. Приоритетными задачами коммуникационной стратегии являются:
Реализация коммуникационной стратегии предполагает проведение PR-компании, включающей три уровня:
В нынешних условиях органы местного самоуправления не должны ограничиться повышением показателей только традиционных базовых факторов инвестиционного климата муниципального образования. Необходимо переходить к разработке программ для отдельных составляющих инвестиционного климата территории, важность которых неодинакова как для различных групп инвесторов, так и для предприятий различных типов и форм собственности. В первом случае имеется в виду разработка и реализация индивидуальных программ для стратегических, прямых финансовых и портфельных инвесторов, стимулы для которых будут существенно различаться. Во втором речь идет о предложении формировать специальные экономические регуляторы стимулирования инвестиционной деятельности, дифференцированные для крупных корпоративных структур, предприятий среднего и малого бизнеса, а также предприятий с частной, смешанной и государственной формой собственности. Разработанное управленческое решение способствует улучшению инвестиционного климата муниципального образования.
Основными целями управления муниципальным образованием и экономическими методами являются:
- во-первых, налаживание партнерских отношений между органами местного самоуправления и органами государственной власти, частным капиталом и населением;
- во-вторых, организация защиты социально-экономических интересов жителей муниципального образования;
- в-третьих, согласование интересов различных субъектов, расположенных на территории муниципального образования; создание условий для их жизнедеятельности;
- в-четвертых, привлечение самих граждан и их объединений к управлению и финансированию программ развития территории;
- в-пятых, эффективное использование местных ресурсов; и, наконец, формирование местной инфраструктуры, достаточной для нормального функционирования и развития территории.
В идеале эффективное муниципальное образование должно привести к самодостаточности территории. Но пока об этом говорить сложно ввиду дотационности большинства муниципальных образований в России, да и мировая практика подтверждает, что даже в странах развитых демократий муниципалитеты получают финансовую поддержку из государственного бюджета.
В связи с этим основными задачами для рационального использования экономических методов муниципального образования, на мой взгляд, прежде всего, являются следующие:
1) создание и развитие местного хозяйства как совокупности предприятий, организаций, учреждений различных форм собственности;
2) координация их деятельности
и объединение их общими
3) создание благоприятных условий для формирования достаточной инфраструктуры, в том числе и для комплексного социально-экономического развития территории;
4) разработка прогнозов
развития муниципального
5) образование единого экономического, социального, культурного, информационного пространства;
6) учет сочетания различных
факторов производства, необходимых
для осуществления
7) обеспечение достаточных доходов и соответствующего им уровня удовлетворения потребностей людей в жизненных благах;
8) привлечение непосредственно
населения к процессу
Процесс принятия решений надо развивать в сторону участия и эффективности. При этом нельзя забывать, что принимать участие в принятии решений не означает только присутствие при окончательном его утверждении. Наиболее значимым является участие в предварительных мероприятиях.
Решения должны быть эффективными. Это означает, что надо шире привлекать в процесс принятия решений руководителей и других лиц, имеющих прямое к ним отношение.
Журналы
1 Фатхутдинов Р.А. Управленческие решения: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2009.
2 Саак А.Э., Тюшнаков В.Н. Разработка управленческого решения. –Питер, 2007.
3 Бирман Л.А. Управленческие решения: Учебное пособие. –М.: Дело, 2004.
4 Саак А.Э., Тюшнаков В.Н. Разработка управленческого решения. –Питер, 2007.
5 А.Э. Саак, В.Н. Тюшняков. Разработка управленческого решения: Учебник для вузов. – Спб.: Питер, 2007.
6 Колчина О.А. Разработка методики оценки инвестиционного климата муниципального образования//Муниципальная власть, 2006.
Информация о работе Виды управленческих решений и методы их разработки