Ликвидация юридических лиц

          Реферат

по дисциплине

      «Правовое обеспечение профессиональной деятельности»

 

На тему: Ликвидацию юридических лиц

Ликвидация юридического лица

Ликвидация юридического лица — прекращение существования юридического лица путем внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Ликвидация юридического лица влечет утрату им гражданской правоспособности.

Ликвидация юридического лица также рассматривается, как  юридическая процедура, процесс, порядок  осуществления которых определен  законом.

Понятие ликвидации юридического лица

В соответствии со статьей 61 Гражданского Кодекса Российской Федерации, ликвидация юридического лица означает его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам за исключением случаев, предусмотренных законом.

Виды  ликвидации юридического лица

Условно все основания ликвидации юридического лица можно разделить  на две большие группы: добровольные и принудительные. В первом случае ликвидация происходит по решению учредителей  компании, во втором — по решению суда. Судебное производство в таком случае возбуждается по заявлению уполномоченного государственного органа или органа местного самоуправления. В зависимости от конкретного основания ликвидации, будет различаться и перечень субъектов, обладающих правом на подачу соответствующего иска.

Принудительная  ликвидация юридического лица

Гражданский кодекс Российской Федерации содержит лишь примерный перечень оснований для ликвидации юридического лица. К таковым можно, в частности, отнести:

1. Нарушение закона при создании юридического лица в случае, если такие нарушения носят неустранимый характер.
2. Осуществление деятельности без соответствующей лицензии.
3. Грубые или неоднократные нарушения действующего российского законодательства.
4. Нарушение некоммерческой организацией цели её создания.

Данный перечень не является исчерпывающим. Отдельные законодательные акты содержат иные основания для принудительной ликвидации юридического лица. В частности, к таковым можно отнести нарушение  юридическим лицом законодательства об обороте наркотиков и психотропных веществ, о стоимости чистых активов  и др.

Добровольная ликвидация юридического лица

Ликвидируется по решению  его участников или органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами.

Принятие решения о ликвидации юридического лица

Добровольная ликвидация юридического лица начинается с принятия соответствующего решения. Оно принимается  либо учредителями компании, либо прочими  органами, уполномоченными на то уставом. Главное, чтобы такое решение было принято и оформлено в соответствии с действующим законодательством РФ.

Например, ликвидация акционерного общества может быть осуществлена лишь при условии её одобрения не менее ¾ голосов общего собрания акционеров.

После принятия и  оформления надлежащим образом решения  о ликвидации, в течение трёх дней нужно уведомить об этом регистрирующий (налоговый) орган. Нарушители этого  правила могут быть привлечены к  административной ответственности  в виде штрафа в размере пяти тысяч рублей.

К указанному уведомлению  прилагается также решение о  ликвидации. Получив данные документы  регистрирующий (налоговый) орган, вносит соответствующие сведения в ЕГРЮЛ и выдает соответствующее Свидетельство.

С этого момента  запрещено вносить любые изменения  в учредительные документы. Кроме  того, теперь ликвидируемая компания не может выступать в качестве учредителя прочих юридических лиц.

Ликвидационная комиссия

Учредители или  орган, который принял решение о  ликвидации юридического лица, должны назначить ликвидационную комиссию — ликвидатора. Кандидаты на эту роль должны получить одобрение со стороны регистрирующего (налогового) органа. Для этого ему направляется Уведомление о формировании ликвидационной комиссии юридического лица, назначении ликвидатора. Это обусловлено тем, что на ликвидационную комиссию возлагаются широкие полномочия по управлению всеми делами ликвидируемого лица. В том числе к ней переходит и право распоряжения денежными средствами компании. Поэтому следующим шагом станет уведомление банка о составе ликвидационной комиссии. Кредитная организация должна будет переоформить подпись в учетной карточке на председателя комиссии, а также на того, кто ответственен за оформление бухгалтерской документации на время ликвидации.

В состав ликвидационной комиссии, как правило, входит руководитель компании, некоторые её работники (юрист, экономист, бухгалтер и так далее), её учредители. Регистрирующий (налоговый) орган вносит в ЕГРЮЛ сведения о создании ликвидационной комиссии и выдает представителю юридического лица соответствующее свидетельство, а также выписку из ЕГРЮЛ.

Официальное объявление о ликвидации юридического лица

Закон возлагает на юридическое лицо обязанность официально объявить о предстоящей ликвидации. Делается это для того, чтобы все кредиторы имели возможность предъявить свои требования к ликвидируемой компании. Для этого нужно дать объявление в журнал "Вестник государственной регистрации", уполномоченную публиковать подобного рода сведения.

Если речь идет об очень большом предприятии, то объявление о его ликвидации публикуется  в журнал "Вестник государственной  регистрации". В совсем исключительных случаях объявления о ликвидации организации печатаются в «Вестнике Высшего Арбитражного суда РФ».

Текст информационного  сообщения о принятии решения  о ликвидации юридического лица в  Журнале включает следующие обязательные сведения:

1. Полное наименование юридического лица, принявшего решение о ликвидации;
2. Основной государственный регистрационный номер (ОГРН) указанного юридического лица;
3. Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН), код причины постановки на учет (КПП) указанного юридического лица
4. Адрес (место нахождения) указанного юридического лица;
5. Сведения о принятом решении, о ликвидации: орган, принявший решение о ликвидации;
6. Дата и номер принятого решения;
7. Порядок, сроки, адрес, телефон для заявления требований кредиторов

Комплект необходимых  документов для опубликования сообщения  о ликвидации в журнале «Вестник государственной регистрации»

1. Бланк-заявка, заверенная печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии - 2 экз.
2. Копия решения о ликвидации и назначении ликвидационной комиссии, заверенная печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии - 1 экз.
3. Платежный документ: платежное поручение с отметкой банка об исполнении (можно ксерокопию) квитанция Сбербанка, другого коммерческого банка, приходный ордер, чек (обязательно оригинал!)
4. Сопроводительное письмо, заверенное печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии. Сопроводительное письмо является документом, который содержит: перечень предоставляемых документов на публикацию, адрес доставки журнала (при оплате экземпляра журнала), а также документом, на основании которого оформляются и отправляются бухгалтерские документы - 2 экз.
5. Доверенность — в случае подачи сообщения доверенным лицом - 1 экз. Доверенность при подаче сообщения о ликвидации выдается за подписью председателя ликвидационной комиссии (ликвидатора) или иного лица, уполномоченного на это его учредительными документами, с приложением печати этой организации. Если заявка на публикацию представлена лицом, действующим по Вашей доверенности, представительство примет нотариально заверенную копию подобной доверенности, либо копию, предварительно сличив ее с оригиналом. Доверенность составляется в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации.

• В случае отсутствия печати организации Юридическое лицо обязано предоставить выписку из ЕГРЮЛ (дата выдачи не более двух недель) (п.22, Постановления Правительства РФ №438 от 19.06.2002г.)

 

Уведомление работников ликвидируемой компании и службы занятости

О предстоящей ликвидации работников компании письменно уведомляют не менее чем за два месяца до предстоящего увольнения. При наличии  на предприятии профсоюзного органа, он также должен быть уведомлен о  предстоящем массовом высвобождении  работников. Сделать это нужно  не позднее, чем за три месяца.

Уведомление о массовом увольнении отправляется также и  в службу занятости того населённого  пункта, где расположена ликвидируемая  компания. Не позднее чем за два месяца до предстоящего увольнения туда направляются персональные сведения о каждом из сотрудников: об их профессии, специальности, квалификацию, а также о размере их оплаты труда. Если среди увольняемых служащих имеются кредиторы первой очереди, то об этом тоже необходимо сообщить на биржу труда.

В соответствии с  действующим трудовым законодательством  ликвидируемая компания обязана  оплатить заработную плату каждому  из сотрудников до момента увольнения, а также выплатить им выходное пособие. Кроме того, за работниками  сохраняется заработная плата и  на время их дальнейшего трудоустройства. На срок от двух до трёх месяцев. Кроме  того, на этот период за ними также сохраняются  и другие льготы и пособия.

Уведомление каждого кредитора лично

Подача объявления в газету о  предстоящей ликвидации, не освобождает  ликвидационную комиссию от обязанности  уведомлять каждого кредитора персонально. Для этих целей им направляется письменное сообщение о предстоящей ликвидации с указанием срока для заявления  своих требований. Этот срок не может  быть менее двух месяцев. Его пропуск  без уважительных причин означает, что требования такого кредитора  будут удовлетворены после требований кредиторов, подавших заявление вовремя.

Налоговая проверка, проверки со стороны прочих государственных органов

Согласно действующему законодательству, вне зависимости  от того, когда фирма проверялась  последний раз, во время её ликвидации она непременно должна быть подвергнута  выездной налоговой проверке. Как  правило, налоговики проверяют ликвидируемую  компанию в течение двух-трех месяцев.

В случае выявления  фискальным органом недоимок по налогам, он вынесет решение о привлечении налогоплательщика к налоговой ответственности. Ликвидируемая компания должна будет оплатить не только все долги в бюджет, но также и пени, и штрафы. Однако она имеет правом обжаловать решение налогового органа в судебном порядке.

 

Кроме того, ликвидируемое  юридическое лицо должно также урегулировать  все вопросы с внебюджетными  фондами — ФОМС (Фондом обязательного медицинского страхования), Фондом занятости, ФСС (Фондом социального страхования), Пенсионным фондом. Каждая из указанных организаций имеет право назначить свою проверку деятельности юридического лица, находящегося в стадии ликвидации.

Выявление дебиторской задолженности

Для того чтобы  у компании были деньги на удовлетворение требований кредиторов, ей необходимо взыскать задолженность со своих  должников. С этой целью ликвидационная комиссия проводит претензионную и  судебную работу с ними. Вместе с  тем, она не имеет право требовать  выплаты по обязательствам, срок исполнения по которым ещё не наступил. Также  ликвидируемая компания должна провести сверку расчетов с каждым из должников.

Составление промежуточного ликвидационного баланса

По истечении  двух месяцев с момента опубликования  объявления о начале ликвидации, комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс. Законодательство не устанавливает  форму промежуточного ликвидационного  баланса, поэтому, как правило, он составляется по форме обычного бухгалтерского баланса. К этому времени уже известны все кредиторы юридического лица. В промежуточном ликвидационном балансе отражаются данные обо всем имуществе организации, а также о заявленных требованиях кредиторов и результатах их рассмотрения. Правом утверждения промежуточного ликвидационного баланса обладают учредители (участники) юридического лица или иной орган, принявший решение о его ликвидации.

Как и в остальных  случаях, об этом шаге необходимо сообщить в регистрирующий (налоговый) орган. С этой целью подается Уведомление  о составлении промежуточного ликвидационного  баланса юридического лица по форме, утвержденной Правительством РФ. Одновременно подается и сам промежуточный ликвидационный баланс. Налоговый орган, в свою очередь, вносит запись о его утверждении в ЕГРЮЛ и выдает ликвидируемой организации соответствующее свидетельство и выписку из ЕГРЮЛ.

Инвентаризация

В процессе ликвидации юридического лица также проводится инвентаризация его имущества и (или) обязательств. Данное мероприятие осуществляется на основании Федерального закона «О бухгалтерском учете».

Составление ликвидационного баланса

Удовлетворив все требования кредиторов, ликвидационная комиссия приступает к  составлению ликвидационного баланса  по унифицированной форме № 1 по ОКУД. Данный документ мало чем отличается от обычного квартального баланса. Утверждается он учредителями (участниками) ликвидируемого юридического лица и в необходимых случаях согласовывается с регистрирующим (налоговым) органом.