Интеллект можно определить также как
общую способность действовать целесообразно,
мыслить рационально и эффективно функционировать
в окружающей среде (Векслер). Структура
интеллекта зависит от целого ряда факторов:
возраста, уровня образования, специфики
профессиональной деятельности и индивидуальных
особенностей.
Кроме познавательного, существует интеллект
профессиональный и социальный (умение
решать проблемы межличностных отношений,
находить рациональный выход из создавшейся
ситуации). Следует помнить, что интеллект
— это познание плюс действие. Поэтому
нужно не только развивать все виды интеллекта,
но и уметь реализовывать рациональные
решения, показывать свой интеллект и
на словах, и в деле, поскольку только результат,
конкретные действия определяют уровень
интеллекта личности.
Эмоциональность
Со времен Платона вся психическая жизнь
делится на три относительно самостоятельные
сущности: ум, воля и чувства, или эмоции.
Ум и воля в какой-то степени подчиняются
нам, эмоции же всегда возникают и действуют
помимо нашей воли и желания. Они отражают
личную значимость и оценку внешних и
внутренних ситуаций для жизнедеятельности
человека в виде переживаний. В этом субъективность
и непроизвольность эмоций.
Под умением управлять эмоциями чаще
всего подразумевается умение скрывать
их. Стыдно, но делается вид, что безразлично;
больно, но это скрывается; обидно, но внешне
только раздражение или гнев. Мы можем
не показывать свои эмоции, от этого они
не ослабевают, а чаще становятся еще мучительнее
или принимают защитную форму агрессии.
Управлять эмоциями просто необходимо,
во-первых, для здоровья, во-вторых, из
честолюбия.
Все эмоциональные явления делятся на
аффекты, собственно эмоции, чувства, настроения
и стрессовые состояния.
Наиболее мощная эмоциональная реакция
— аффект. Он захватывает человека целиком
и подчиняет его мысли и действия. Аффект
всегда ситуативен, интенсивен и относительно
непродолжителен, Он наступает в результате
какого-либо сильного (объективного или
субъективного) потрясения.
1. Собственно эмоции — это
более длительная реакция, которая
возникает не только как реакция
на свершившиеся события, но главным
образом на предполагаемые или
вспоминаемые. Эмоции отражают событие
в форме обобщенной субъективной
оценки.
2. Чувства — устойчивые эмоциональные
состояния, имеющие четко выраженный
предметный характер. Это отношения
к конкретным событиям или
людям (возможно, воображаемым).
3. Настроения — длительные
эмоциональные состояния. Это тот
фон, на котором протекают все
остальные психические процессы.
Настроение отражает общую установку
принятия или непринятия мира.
Превалирующие у данного человека
настроения, возможно, связаны с
его темпераментом.
4. Стресс — неспецифическая реакция
организма в ответ на неожиданную
и напряженную обстановку. Это
физиологическая реакция, которая
выражается в мобилизации резервных
возможностей организма. Реакцию
называют неспецифической, так как
она возникает в ответ на
любое неблагоприятное воздействие
— холод, усталость, боль, унижение
и т. д. Вопросы управления стрессами
рассматриваются в специальной
литературе.
Существуют и другие эмоции, которые
возникают при общении.
Умение общаться
Общение — это чрезвычайно тонкий и деликатный
процесс взаимодействия людей. В общении
наиболее разнообразно раскрываются индивидуальные
особенности всех участников этого процесса.
Общение имеет свои функции, средства,
виды, типы, каналы, фазы.
Наиболее очевидной функцией общения
является передача каких-то сведений,
какого-то содержания и смысла. Это семантическая
(смысловая) сторона общения. Эта передача
влияет на поведение человека, действия
и поступки, состояние и организованность
его внутреннего мира. В целом можно выделить
информационную (получение сведений),
познавательную, управляющую и развивающую
функции общения, функцию обмена эмоциональными
и вообще психическими состояниями.
Средства общения бывают вербальными
(речь в разных формах) и невербальными
(пантомимика, мимика, жесты и др.).
Виды общения: общение двоих (диалог),
общение в малой группе, в большой группе,
с массой, анонимное общение, межгрупповое
общение. Перечисленные виды относятся
к непосредственному общению.
Каналы общения: зрительный, слуховой,
тактильный (прикосновение), соматосенсорный
(ощущения своего тела).
Типы общения:
- функционально-ролевое (начальник - подчиненный,
учитель - ученик, продавец - покупатель),
- межличностное,
- деловое,
- раппортное (общение с односторонним
доверием — доверяет пациент).
Фазы общения:
- планирование,
- вхождение в контакт,
- концентрация внимания,
- мотивационный зондаж,
- поддержание внимания,
- аргументация,
- фиксация результата,
- завершение общения.
Самооценка
На основе самопознания у человека вырабатывается
определенное эмоционально-ценностное
отношение к себе, которое выражается
в самооценке. Самооценка предполагает
оценку своих способностей, психологических
качеств и поступков, своих жизненных
целей и возможностей их достижения, а
также своего места среди других людей.
Самооценка может быть заниженной, завышенной
и адекватной (нормальной).
2.Составление психологического
портрета на основе примера
мошенника
Безусловно, общественная психология
предрасполагает к появлению мошенников.
Но кто же он на самом деле - страховой
мошенник? Какими личностными особенностями
обладает? Чем мотивируется при совершении
своих деяний? И в чем заключается специфика
личности страхового мошенника по сравнению
с обычным мошенником?
Начнем с того, что мошенники
вообще (не только в страховании) принципиально
отличаются от других категорий преступников.
С точки зрения социо-демографических
характеристик среди них больше мужчин,
немало лиц 30-45 лет, семейных, с высшим
образованием (у некоторых даже более
одного), материально обеспеченных, обладающих
дорогостоящим имуществом. Такое описание
во многом напоминает описание "целевого
клиента" многих страховых компаний
- наиболее желанного контингента страхователей,
за привлечение которых страховщики так
борются. С этих позиций страховщик, скорее
всего, не откажет даже подозрительному
клиенту в заключении договора страхования.
Личность мошенника весьма
специфична и не лишена привлекательности.
Мошенник имеет следующие способности
и особенности:
- дар убеждения;
- умение вызывать доверие
или уважение (доверие - через симпатию,
уважение и страх - через иллюзию
силы);
- адаптивность и гибкость;
- умение работать с
информацией и быстрое реагирование
на меняющуюся информацию;
- умение планировать, обдумывать
все до мелочей;
- склонность к риску;
- пониженная тревожность;
- высокий самоконтроль, самообладание,
терпение и др.
Это связанно с проявлениями
так называемого игрового типа личности
преступника. При безусловном наличии
и мотивов самоутверждения, и интеллектуального
противостояния ведущими мотивами у таких
преступников являются:
- во-первых, корыстный мотив,
решающий задачу обогащения;
- во-вторых, неистребимая потребность
в риске, азарт игрока.
В ряде случаев постоянный риск
является вообще физиологически необходимым
для личности мошенника. Такой человек
просто не может существовать и хорошо
себя чувствовать без получения определенных
доз адреналина.
При этом имеет место большая
разница в индивидуальном и групповом
вариантах мошенничества, а также в распределении
ролей в преступном сообществе. "Исполнителем"
в мошеннической группе может быть и личность,
не обладающая вышеописанными характеристиками.
Они более свойственны преступникам-индивидуалам
или организаторам преступных групп. А
в роли соучастника, исполнителя самой
черновой работы может оказаться, например,
должник, которого ввиду его неспособности
вернуть долг заставили участвовать в
преступлении. Или за минимальное вознаграждение
привлекаются маргинальные элементы,
не способные реально оценивать ситуацию.
«Организаторы» же выполняют «интеллектуальную»
часть преступления.
В то же время утверждения многих
исследователей о высоком интеллектуальном
уровне мошенников реальной практикой
страховых компаний не подтверждаются.
Напротив, с легкостью поджечь собственный
дом или отрубить палец ради страховки
способны как раз интеллектуально неразвитые
индивиды.
Как мы уже говорили выше, страховые
мошенничества бывают запланированные
и спонтанные. Все вышеописанные характеристики
мошенника больше относятся к запланированным
преступлениям. А спонтанные страховые
мошенничества совершаются практически
всеми половозрастными группами: это и
мужчины, и женщины, люди с различными
социальным положением и доходом. Спонтанные
мошенники могут и не осознавать, что они
собираются совершить уголовно наказуемое
деяние, хотя всегда понимают, что их действия
незаконны (как минимум в рамках гражданского
права).
Мошенники сами по себе являются
хорошими психологами и знают, на какие
слабые стороны человеческой натуры можно
надавить, чтобы убедить жертву добровольно
расстаться с деньгами (малообразованность,
невежество, жадность, вера в «счастливый
случай», жажда «халявы», лень, азарт, самолюбование,
тщеславие, несамостоятельность, суеверия,
предрассудки, привычки быть вежливым
и соблюдать общественные нормы, ритуалы
и традиции, сексуальные инстинкты, комплексы,
невротические состояния и т.п.).
Интуитивное «чувствование»
личных устремлений жертвы позволяет
мошеннику уходить от ответа: человек
не любит признаваться в том, что его обманул
другой, более умный и удачливый. Многие
вообще стараются скрыть факт обмана,
жертвой которого они стали, потому что
"быть лохом" стыдно. Если жертва
обмана - фирма, в частности страховая,
то тут, безусловно, этот механизм частично
сглаживается, поскольку обманули не лично
кого-то, а всех сразу, всю организацию.
Но в то же время, чтобы сообщить о факте
удавшегося (и впоследствии раскрытого)
мошенничества широко, к примеру в прессе
или профессиональных объединениях, лицам,
принимающим соответствующее решение,
приходится предпринять над собой определенное
психологическое усилие. Легче всего «Держи
вора!», как известно, кричит тот, кто сам
- вор, поэтому наиболее безболезненно
ввязываются в "разоблачительные"
кампании те страховые организации, которые
и сами небезупречны в части выполнения
своих обязательств перед клиентами.
Кроме того, в отличие от обычных
мошенников, чьими жертвами являются неинформированные
обыватели, страховому мошеннику приходится
решать задачу посложнее - ввести в заблуждение
профессиональных сотрудников страховой
компании, прекрасно информированных
о предмете. Собственно, на разнице в уровне
информированности и строится значительная
часть мошенничеств вообще, хотя в страховании
это не совсем так. Спонтанный страховой
мошенник-дилетант, рискнувший "попробовать"
обмануть страховщика впервые, возможно,
лучше знает об обстоятельствах аварии
или иного страхового случая, но плохо
знает о порядке выплат, условиях страхования
и экспертизы, других страховых случаях
и т.п. Следовательно, профессионал его
может и "переиграть", поэтому большая
часть распознанных, пресеченных или урегулированных
в рамках гражданско-правовых отношений
страховщиками попыток мошенничества
- это именно спонтанные, а не профессионально
подготовленные.
Есть и еще одно обстоятельство:
персонал, занятый выплатами или проверкой
документов, хорошо владеет вопросом и
проинструктирован на предмет возможного
мошенничества в основном по тем видам
страхования, где идет большое число небольших
по сумме выплат - авто, ОСАГО, ДМС. А во
многих видах имущественного страхования,
для того чтобы реально оценить ущерб,
необходимо иметь серьезную подготовку
именно в той области, в которой реализуется
риск страхователя (к примеру, некоторые
виды производственной деятельности).
Здесь информационное преимущество, безусловно,
на стороне страхователя.
Согласно теории рационального
выбора, человек рассчитывает не только
ценность для себя будущего положительного
результата своих действий, но и вероятность
наказания в случае неудачи. Страховое
мошенничество еще и потому психологически
привлекательно, что люди не информированы
о том, что это наказуемое деяние. А если
и знают о возможности наказания, то, поскольку
не так часто слышат о фактах разоблачения
и наказания подобных преступников, свою
вероятность попасться оценивают невысоко.
Рассмотрим основные психологические
типы страховых мошенников и методы борьбы
с каждым из них. Наиболее часто встречаются
четыре разновидности.
1. Актер. Слезы в его
глазах могут быть притворными,
но сочувствие к нему у сотрудника
страховой компании возникает
самое настоящее. Ему в принципе
доступна любая роль: не побрезгует
и жаловаться, как ему плохо, а
в других обстоятельствах, напротив,
покрасоваться и произвести впечатление.
Бороться с мошенником-актером
тем тяжелее, чем выше его актерское
мастерство. Он вызывает симпатию,
ему действительно хочется верить.
Основной метод противодействия
- уводить разговор в плоскость
фактов, задавать предельно конкретные
вопросы и просить детально
описывать подробности. До определенного
момента его ответы будут безупречны,
однако, когда страховщик доберется
до той части вопросов, к ответам
на которые артист не готовился,
он начнет увиливать от ответов,
задавать встречные вопросы, пытаться
сменить тему, противоречить сам
себе и в конце концов запутается.
Если же позволить ему вести
диалог в эмоциональной плоскости,
он с большой степенью вероятности
выиграет, сможет убедить страховщика
в чем угодно.