Семья и карьера в жизни современной российской женщины

Список  использованной литературы

1.  Аберкромби Н. Социологический словарь / Н. Аберкромби, Хилл, Б. Тернер / Пер. с англ.; под ред. А. Ерофеева. - М.: Экономика, 2000.

2. Абубикирова Н.И. Что такое «гендер»? // Общественные науки и современность. - 1996. - №6.

3. Здравомыслова О. Современная успешная женщина: женщина в бизнесе // Семья и школа. - 1997. - №6.

4. Елизаров А.Н. Семья и карьера женщины // Карьера, семья и материнство в жизни современной женщины / Материалы Всероссийской научно-практической конференции «Женщина и карьера» / Под ред. К.В. Солоед. - М.: МГОПУ им. М.А. Шолохова, 2004. - С. 81 - 88.

5. Турецкая Г. Социально-психологические типы деловой активности женщин: Канд. диссер. - М.: Институт психологии РАН, 1999, 219 с.

6. Бережная Н.А., Брагина Е.А., Городинская B.C. Современная женщина: Энциклопедия справ. М.,1999, 220 с.

¹ полоролевая социализация - процесс усвоения индивидом культурной системы того общества, в котором он живет, своеобразное общественное конструирование различий между полами)

² Гендерная асимметрия - непропорциональная представленность социальных и культурных ролей обоих полов в различных сферах жизни. Например, в населении большинства стран женщины составляют более половины (от 51% до 54%), в то время как среди политиков национального и регионального уровней их число значительно меньше. Современная практика России такова: женщины составляют 53% от всех жителей, но в Государственной Думе последнего созыва (1999 г.) депутатов-женщин всего 7%. Женщины наравне с мужчинами работали в советские годы на производстве и в других сферах народного хозяйства, однако в результате приватизации они оказались отчуждены от передела бывшей государственной собственности и крупного бизнеса, среди крупных предпринимателей лишь 3% - женщины. Женщины составляют более половины (56%) лиц с высшим образованием, однако их доходы в целом, по данным независимых исследований, составляют чуть более 40% доходов мужчин: их значительно меньше среди руководителей всех уровней, в том числе и руководителей в сфере искусства и науки.