Основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения

Трудовое право как одна из ведущих отраслей российского права, имеет предметом регулирования, общественные отношения в важнейшей сфере жизнедеятельности общества – в сфере труда. Так как трудовые отношения занимают важное место в жизни каждого современного человека, эта тема будет актуально всегда.

Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Глава 1.Понятие и виды трудовых правоотношений. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
1.1.Понятие и признаки. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
1.2.Виды трудовых правоотношений . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
Глава 2.Структура трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11
2.1. Субъекты трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13
2.2. Объект трудового правоотношения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
2.3. Субъективные права и юридические обязанности. . . . . . . . . . . . . . . ..16
Глава 3.Работник и работодатель, главные субъекты трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
3.1. Работник как субъект трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . .20
3.2. Работодатель как субъект трудового правоотношения . . . . . . . . . . . . .25
Глава 4. Основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 31
4.1. Основания возникновения трудового правоотношения . . . . . . . . . . . 31
4.2. Основания изменения трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . . . . 34
4.3. Основания прекращения трудового правоотношения. . . . . . . . . . . . . 35
Заключение. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 39
Список использованных источников. . . . . .