Предмет трудового права

Цель данной работы – изучение предмета и метода трудового права. Знание данного вопроса крайне необходимо, поскольку с трудовым правом приходится иметь дело работодателям, должностным лицам, их администрации, работникам кадровых и юридических служб, правоохранительных органов, менеджерам, представителям малого бизнеса, т.е. довольно широкому кругу лиц, и, конечно, оно касается всех работников.

Введение 3
Глава 1. ПОНЯТИЕ ТРУДОВОГО ПРАВА И ЕГО МЕСТО В 4
СИСТЕМЕ РОССИЙСКОГО ПРАВА. 4
§ 1. Понятие трудового права. 4
§ 2. Место трудового права в системе российского права 6
Глава 2. ПРЕДМЕТ ТРУДОВОГО ПРАВА. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ, ВХОДЯЩИХ В ПРЕДМЕТ ТРУДОВОГО ПРАВА. 12
§1. Предмет трудового права. 12
§2. Общая характеристика общественных отношений, входящих в 16
предмет трудового права. 16
Глава 3. МЕТОД ТРУДОВОГО ПРАВА. АНАЛИЗ ОТДЕЛЬНЫХ СПОСОБОВ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ В ТРУДОВОМ ПРАВЕ. 22
Глава 4. ОТГРАНИЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ПРАВА ОТ СМЕЖНЫХ ОТРАСЛЕЙ ПРАВА, СВЯЗАННЫХ С ТРУДОМ (ГРАЖДАНСКОГО, АДМИНИСТРАТИВНОГО, ПРАВА СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ). 27
§1. Отграничение трудового права от гражданского. 27
§2. Отграничение трудового права от административного. 30
§3. Отграничение трудового права от права социального обеспечения. 31
Заключение 34
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35