Дифференциация заработной платы

В рыночной экономике заработная плата выражает непосредственный интерес наемных работников, работодателей и государства. Интерес государства заключается в росте благосостояния народа через рост заработной платы и на этой основе через обеспечение социальной гармонии в обществе. Интерес работодателей в сфере заработной платы заключается в том, чтобы она стимулировала высокую эффективность труда, содействовала рациональному использованию ресурсов производства, увеличению прибыли предприятия. Интерес наемных работников в постоянном росте заработной платы связан с тем обстоятельством, что она, выступая в роли цены рабочей силы, должна соответствовать стоимости предметов потребления и услуг, необходимых для удовлетворения материальных и духовных потребностей работника и членов его семьи.

Введение 3
Глава 1. Организация и формы оплаты труда 5
1.1 Понятие заработной платы 5
1.2 Системы, виды и функции заработной платы 7
Глава 2. Дифференциация заработной платы 9
2.1 Сущность дифференциации заработной платы 9
2.2 Дифференциация заработной платы в РФ 10
Заключение 24
Список использованной литературы 25