Контрольная работа по «Экономике труда»

Внедрение мероприятий по улучшению условий труда рабочих, занятых на погрузочно-разгрузочных работах, способствовало сокращению текучести рабочей силы. Определить экономическую эффективность, если известны следующие исходные данные.

Таблица 2.1 – Исходные данные

Решение:

1) Определим  величину потерь, связанных с  простоями основных рабочих из-за  нехватки вспомогательных после  внедрения мероприятия:

175 233 ∙ 36/40 = 157 709,7 (руб.)

2) Экономический  эффект от внедрения мероприятий  этой составляющей общего ущерба  равен:

175 233 – 157 709,7 = 17 523,3 (руб.)

3) Определим  величину потерь, связанных с  расходами на обучение новых  рабочих после внедрения мероприятия:

19 113 ∙ 36/40 = 17 201,7 (руб.)

4) Экономический  эффект от внедрения мероприятий  этой составляющей общего ущерба  равен:

19 113 – 17 201,7 = 1 911,3 (руб.)

5) Определим  величину потерь, связанных с  расходами на набор после внедрения  мероприятия:

58 967 ∙ 36/40 = 53 070,3 (руб.)

6) Экономический  эффект от внедрения мероприятий  этой составляющей общего ущерба  равен:

58 967 – 53 070,3 = 5 896,7 (руб.)

7) Определим  величину потерь, связанных с  расходами на доплаты после  внедрения мероприятия:

68 726 ∙ 36/40 = 61 853,4 (руб.)

6) Экономический  эффект от внедрения мероприятий  этой составляющей общего ущерба  равен:

68 726 – 61 853,4 = 6 872,6 (руб.)

7) Эффект от  внедрения или экономическая  эффективность данного мероприятия  равна:

(17 523,3+1 911,3+5 896,7+6 872,6) – 70 000 = -37 796,3 (руб.)

Ответ: экономическая эффективность данных мероприятий отрицательна и равна – 37 796,3 руб., но это говорит только о том, что срок окупаемости данных мероприятий больше года, а не о том, что мероприятия неэффетивны.