Расчет технико-экономических показателей работы предприятия

3. РАСЧЕТ ПЕРЕМЕННЫХ ИЗДЕРЖЕК ПРЕДПРИЯТИЯ

 

Затраты, используемые при производстве продукции, – издержки производства. При анализе себестоимости продукции все затраты принято разделять на две группы:

• условно-переменные (зависящие от объема работы)
• условно-постоянные (независящие или малозависящие от объема работы)

Это деление условное. Практически все  расходы в той или иной степени  зависят от объема работы.

При росте объема работы увеличиваются  затраты. Затраты условно-переменные (зависящие) при неизменных качественных показателях и производительности труда изменяются пропорционально объему работы.

 

3.1. Стоимость материалов

Стоимость материалов рассчитываем по формуле3.1.:

(3.1.)

где Ц – цена за 1 кг материала

М_изд – масса изделия

К_им – коэффициент использования материала

Н_тзр – норма транспортно-заготовительных расходов

 

3.2. Расчет затрат на технологическую электроэнергию

Стоимость энергии на технологические нужды  рассчитывается исходя из годового расхода. Цены и тарифы берутся по прейскурантам цен на момент выдачи задания на курсовое проектирование.

Затраты на электроэнергию определяются с учетом установленной мощности всех электроустановок, количества израсходованной электроэнергии и тарифа на оплату.

Затраты на технологическую электроэнергию вычислим по формуле 3.2.:

(3.2.)

где - тариф за 1кВт/час электроэнергии (стоимость за 1кВт/час)

    - суммарная мощность установленного оборудования

    - действительный фонд времени работы оборудования

   - коэффициент одновременной работы оборудования (0,7)

   - коэффициент полезного действия оборудования (0,85)

   - коэффициент потерь в сети (0,95)

Рассчитаем  стоимость энергии на единицу продукции по формуле 3.3.:

(3.3.)

 

3.3. Затраты на оплату труда производственных рабочих

 

Для оплаты труда основных производственных рабочих применяем сдельно-премиальную систему оплаты труда.

Фонд заработной платы рабочих складывается из основной и дополнительной заработной платы.

Основная заработная плата включает тарифный фонд заработной платы, премия за результаты работы, доплаты за условия труда.

Дополнительная  заработная плата – это заработная плата за неотработанное время: оплата всех видов отпусков, выполнение государственных обязанностей.

 

Затраты на оплату труда производственных рабочих  рассчитываем в следующем порядке:

 

Вычисляем сдельные расценки для каждой операции по формуле 3.4.:

(3.4.)

где - расценка на данной операции

     - тарифная ставка рабочего, выполняющего данную операцию

     - время выполнения операции

 

Рассчитываем часовые тарифные ставки всех рабочих по формуле 3.5.:

(3.5.)

где - часовая тарифная ставка рабочего 1 разряда

     - тарифный коэффициент

 

Тарифная  ставка 1 разряда составляет       _руб. (определятся на момент расчета курсового проектирования) месячная. Предположим, что в месяце – 22раб.дня, продолжительность работы – 8час, тогда эффективный фонд 1-го рабочего равен 176ч (22дн. 8ч).

 

Рассчитаем  часовую тарифную ставку I разряда по формуле 3.6.:

 

(3.6.)

Тарифные  коэффициенты для разрядов, которые  есть на данном предприятии, помещаем в таблицу:

 

 

 

 

 

Таблица 3.1. Тарифные коэффициенты, необходимые для выполнения работы

 

№ операции	Разряд	Коэффициент	Часовая тарифная ставка
1
2
3
4
5
6

 

Определяем  расценку за  изделие по формуле 3.7.:

(3.7.)

 

Рассчитываем  премию производственным рабочим по формуле 3.8.:

(3.8.)

где Р_изд – расценка на изделие

Н_пр – норма премии

 

Расчет  основной заработной платы производственных рабочих произведем по формуле 3.9.:

(3.9.)

 

Расчет  дополнительной заработной платы производственных рабочих произведем по формуле 3.10.:

(3.10.)

где Н_Д – процент дополнительной заработной платы производственных рабочих равный от 15% до 20%

 

3.4. Отчисления от фонда оплаты труда (отчисления на социальные нужды)

 

3.4.1. Отчисления в фонд социальной  защиты населения

 

Согласно  действующему законодательству ставка отчислений составляет 35%. Найдем ставку отчислений по формуле 3.11.:

(3.11.)

 

 

 

3.4.2. Расчет единого налога от  фонда оплаты труда

 

В соответствии с действующим законодательством  единый налог включает в себя чрезвычайный налог в размере 4% и отчисления в фонд занятости – 1%. Найдем ставку единого налога по формуле 3.12.:

(3.12.)

 

Определяем годовой  фонд оплаты производственных рабочих  по формуле 3.13.:

(3.13.)

 

Вычислим отчисления от фонда оплаты труда (отчисления на социальные нужды) по формуле 3.14.:

(3.14.)

 

3.5. Коммерческие расходы

Коммерческие  расходы на 1 изделие приведены  в исходных данных.