Автор работы: Пользователь скрыл имя, 25 Июня 2013 в 13:08, дипломная работа
Хочеться звернути увагу вітчизняних підприємців на виключну важливість юридично грамотного оформлення установчих документів при створенні нових господарських товариств, адже від того, наскільки точно в них буде виражена воля сторін, залежить стабільність і подальший розвиток як підприємству. Вдосконалення правового регулювання діяльності господарських товариств пов'язане і з врегулюванням діяльності всіх суб'єктів підприємницької діяльності. На цю проблему також слід звернути увагу законодавцям, особливо в частині реєстрації товариств. Можна навести багато прикладів, коли недосконалістю нашого законодавства користуються недобросовісні бізнесмени. Проте вказані проблеми існують не лише в Україні.
ВСТУП……………………………………………………………………
1.Знайомство з підприємством, його мета……………………………………
2.Права та обов’язки товариства та його учасників…………………………
3.Оцінка єфективності управлінської праці………………………….............
4.Аналіз організації діючого виробництва……………………………………
Висновоки………………………………………………………………………..
Список викорастоної літератури………………………………………………..
Додатки…………………………………………………………………………..
2. Виплата частки прибутку
проводиться один раз на рік
за підсумками календарного
3. Відповідні виплати
сплачуються на протязі
4. Виплати здійснюються
у безготівковій формі на
5. Умови виплати часток прибутку можуть змінюватися у відповідності з рішенням Загальних зборів Учасників.
6. Збитки, що виникли в
процесі здійснення діяльності
Товариством, покриваються в
7. В разі недостатності
коштів Резервного фонду
ФIHАHСОВО - ГОСПОДАРСЬКА ДIЯЛЬHIСТЬ
1. Для досягнення статутної мети Товариство:
1.1. Відкриває рахунки
в будь-яких фінансово-
1.2. Вивчає кон'юнктуру ринку товарів та послуг.
1.3. Здійснює види діяльності, передбачені Статутом.
1.4. Набуває, отримує в
оренду чи на лізингових
1.5. Отримує від будь-яких фiнансово-кредитних установ кредити на договірних умовах.
1.6. Самостійно встановлює порядок i умови отримання та передачі майна, а також ціни, ставки, тарифи та розцінки на товари, послуги та роботи, що реалізуються, надаються чи виконуються Товариством.
1.7. Організовує підготовку
та підвищення кваліфікації
ОРГАНИ УПРАВЛІННЯ ТОВАРИСТВОМ ТА ЇХ ПОСАДОВІ ОСОБИ
1. Вищим органом Товариства
є Загальні збори Учасників
(надалі іменуються "Збори Учасників"),
які обирають Голову
2. Проведення зборів.
2.1. Учасники повідомляються
про проведення Зборів
2.2. Будь-хто із Учасників
Товариства вправі вимагати
Не пізніш як за
7 днів до скликання зборів
Учасникам Товариства повинна
бути надана можливість
2.3. Учасники зборів, які
беруть участь в зборах, реєструються
з зазначенням кількості
2.4. Будь-хто з Учасників
Товариства вправі вимагати
3. Компетенція Зборів Учасників Товариства:
3.1. Визначення основних
напрямів діяльності
3.2. Внесення змін до Статуту Товариства, зміна розміру його статутного капіталу;
3.3. Встановлення розміру,
форми і порядку внесення
3.4. Вирішення питання
про придбання Товариством
3.5. Обрання та відкликання членів Ревізійної комісії.
3.6. Призначення та звільнення Директора Товариства.
3.7. Затвердження річних
звітів та бухгалтерських
3.8. Створення, реорганізація
та ліквідація філій та
3.9. Винесення рішень про
притягнення до матеріальної
відповідальності посадових
3.10. Визначення умов оплати
праці посадових осіб
3.11. Виключення Учасника з Товариства.
3.12. Вирішення питання
про придбання Товариством
3.13. Затвердження правил,
положень та інших внутрішніх
документів Товариства, визначення
організаційної структури
3.14. Прийняття рішення
про припинення діяльності
4. Прийняття рішення Зборами Учасників.
4.1. Збори Учасників вважаються повноважними, якщо на них присутні Учасники (представники Учасників), що володіють у сукупності більш як 60 % голосів.
Брати участь у Зборах
Учасників з правом дорадчого
голосу можуть члени
4.2. З питань визначення
основних напрямків діяльності
Товариства, затвердження його планів
та звітів про їх виконання,
внесення змін до Статуту, а
також при вирішенні питання
про виключення Учасника з
Товариства рішення вважається
прийнятим, якщо за нього
4.3. З питань не включених
до порядку денного, рішення
можуть прийматися тільки за
згодою всіх Учасників,
4.4. Кожен з Учасників
Товариства на Зборах
4.5. Учасник може передати
свої повноваження
4.6. Представники Учасників
можуть бути постійними або
призначеними на певний строк.
Учасник вправі в будь-який
час замінити свого
Учасник Товариства
вправі передати свої
5. Скликання Зборів Учасників.
5.1. Збори Учасників Товариства
скликаються Головою
5.2. У випадку неплатоспроможності Товариства, а також виникнення загрози значного скорочення Статутного капіталу Головою Товариства скликаються позачергові Збори Учасників.
5.3. Учасники Товариства, що володіють у сукупності більш як 20 відсотками голосів, мають право вимагати скликання позачергових зборів учасників у будь-який час і з будь-якого приводу, що стосується діяльності Товариства. Якщо протягом 25 днів Голова Товариства не виконав зазначеної вимоги, вони вправі самі скликати Збори Учасників.
6. Виконавчим органом Товариства, що здійснює управління його поточною діяльністю, є Директор.
6.1. Директор вирішує усі
питання діяльності Товариства,
крім тих, які віднесено до
компетенції Зборів Учасників.
Збори Учасників можуть
6.2. Директор підзвітний Зборам Учасників і організує виконання їх рішень.
6.3. Директор не може бути одночасно Головою Зборів Учасників.
6.4. Директор має право:
без довіреності здійснювати дії від імені Товариства;
затверджувати Правила
внутрішнього трудового
приймати та звільняти працівників;
вирішувати інші питання в межах прав, що надані йому Зборами Учасників.
7. Контроль за фінансовою
та господарською діяльністю
Товариства здійснюється
7.1. Перевірки діяльності
Директора проводяться
7.2. Ревізійна комісія
доповідає результати
7.3. Ревізійна комісія
складає висновок по річних
звітах та балансах. Без висновку
Ревізійної комісії Збори
7.4. Ревізійна комісія,
в разі виявлення зловживання
посадовими особами Товариства
або якщо виникла загроза
ВСТУП ТА ВИХІД УЧАСНИКА З ТОВАРИСТВА
1. Учасник Товариства
має право вийти з Товариства,
повідомивши Товариство про
2. Учасник, який виходить
із Товариства, має право одержати
вартість частини майна,
За домовленістю між
Учасником та Товариством
3. Якщо вклад до статутного
капіталу був здійснений
4. Порядок і спосіб
визначення вартості частини
майна, що пропорційна частці
Учасника у статутному
ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ТОВАРИСТВА
1. Припинення дiяльностi Товариства відбувається шляхом реорганізації (злиття, приєднання, розділу, перетворення) чи ліквідації.
2. Реорганізація Товариства
відбувається за рішенням
3. Ліквідація Товариства
проводиться в наступних
3.1. За рішенням Зборів Учасників.
3.2. У випадку визнання Товариства банкрутом.
3.3. В інших випадках, передбачених
чинним в Україні
4. Ліквідація Товариства
проводиться призначеною ним
ліквідаційною комісією, а у випадках
банкрутства та припинення
5. Грошові кошти, що
залишаються в Товаристві, виручка
від продажу його майна при
ліквідації включно, після
6. Майно, передане Товариству
Учасниками у користування, повертається
у натуральній формі без
7. Ліквідація вважається завершеною, а Товариство таким, що припинило свою діяльність, з моменту внесення запису про це до державного реєстру.
24. Міжнародне перевезення пасажирів і вантажів залізничним та автомобільним, повітряним, річковим, морським транспортом;
25. Надання медичних послуг, ремонт та обслуговування медичного обладнання;
26. Надання послуг для здобуття освіти з видачею спеціального документа державного зразка.
27.Надання послуг по виготовленню рекламної продукції;
28. Надання транспортних послуг по перевезенню громадян та вантажів на Україні і за її межами автомобільним, залізничним, морським, повітряним транспортом;
29. Надання транспортно-експедиційних послуг при перевезеннях зовнішньоторговельних і транзитних вантажів;
30.Оптова та роздрібна торгівля алкогольними напоями та тютюновими виробами;
31.Оптова та роздрібна торгівля лікарськими засобами, медичною технікою та медичним обладнанням;
32 Оптова та роздрібна торгівля нафтопродуктами, паливно-мастильними матеріалами;
33. Оптова та роздрібна торгівля продовольчими та непродовольчими товарами;
34. Оптова, роздрібна та комісійна торгівля транспортними засобами, запасними та комплектуючими частинами до них, обладнанням, приладами, інструментами для технічного обслуговування транспортних засобів;
35. Організація масового та оздоровчо-спортивного туризму
36.Організація навчання та підготовка фахівців в рамках відповідних шкіл, семінарів, конференцій, симпозіумів і т. ін.;
37 Організація прийому та обслуговування вітчизняних туристів в Україні (внутрішній туризм);
38. Організація прийому та обслуговування іноземних туристів в Україні (міжнародний туризм);
39. Організація туристичних поїздок за межі України (зарубіжний туризм);
40. Переробка металів та сировини;
41. Побутові послуги;
42. Послуги прокату, оренди, ремонту, заправки та технічного обслуговування транспортних засобів;
43.Послуги у сфері громадського харчування;
44. Представницькі, агентські та посередницькі послуги;
45. Проведення концертів, аукціонів, виставок, лотерей;