Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Декабря 2013 в 23:22, контрольная работа
Поскольку формирование квалифицированной рабочей силы связано с определенными издержками для предприятия, кадровая политика должна быть экономически обоснованной, т.е. исходить из его реальных финансовых возможностей.
Введение 4
Типы кадровой политики. 7
Этапы проектирования кадровой политики 11
Кадровые мероприятия и кадровая стратегия 14
Условия разработки кадровой политики 17
Заключение 19
Список литературы 21
Приложения 22
Приложение 2
Рис 3.1 Аспекты формирования кадровой политики.