Контрольная работа по «Безопасность жизнедеятельности»

Минский филиал государственного образовательного учреждения высшего  профессионального образования  «Московский государственный университет  экономики, статистики и информатики (МЭСИ)»								Минский  филиал МЭСИ
Кафедра гуманитарных наук         Вариант № 8         Контрольная работа   по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности»
Студент	Дябло С.А.		ЗПИ – 11		11
	Ф.И.О.		Специальность		№ группы		подпись		Дата
Руководитель	Гончарова Л.В.		Доцент
	Ф.И.О.		Должность				подпись		Дата
Зарегистрировано  на кафедре гуманитарных наук		Чекан В.В.
		Ф.И.О.		Подпись		№ регистрации			Дата
Минск  2012 г. Содержание: 1.Введение…………………………………………………………………….2 2. Виды нормативно-технической документации………………………….4 3. Расследование и учет несчастных случаев на производстве …………..4 4. Дайте определение опасности, безопасности и БЖД…………………...9 5. Основные источники загрязнения атмосферы………………………....10 6. Как образуется фотохимический смог? ………………………………..10 4. Заключение……………………………………………………………….12 3. Литература………………………………………………………………..13

Введение

В современных условиях развития общества решение проблем, связанных  с обеспечением безопасной жизнедеятельности  человека во всех сферах его деятельности от опасных и вредных факторов, является актуальным. Это обусловлено  тем, что в последние годы в  нашей стране и за рубежом происходит множество чрезвычайных ситуаций различного характера. При этом возникающие  стихийные бедствия, аварии, катастрофы, загрязнение окружающей среды промышленными  отходами и другими вредными веществами, а также применение в локальных  войнах различных видов оружия создают  ситуации, опасные для здоровья и  жизни населения. Эти воздействия  становятся катастрофическими, они  приводят к большим разрушениям, вызывают смерть, ранения и страдания  значительного числа людей. Чтобы  умело и грамотно противостоять  последствиям проявления любых опасностей в чрезвычайных ситуациях, необходимо постоянно совершенствовать уровень  подготовки специалистов различных  профилей, способных решать комплекс взаимосвязанных задач в обеспечении  безопасной жизнедеятельности человека.

Основу научных и практических знаний, содержащихся в курсе "Безопасность жизнедеятельности", составляют знания, ранее изложенные в отдельных курсах: "Охрана труда", "Охрана окружающей среды" и "Гражданская оборона". Объединение курсов позволило расширить и углубить познания в области анатомо-физиологических свойств человека и его реакциях на воздействие негативных факторов; комплексного представления об источниках, количестве и значимости травмирующих и вредных факторов среды обитания. Предпосылкой такого подхода является значительная общность в указанных выше курсах целей, задач, объектов и предметов изучения, а также средств познания и принципов реализации теоретических и практических задач.

Главная задача курса "Безопасность жизнедеятельности" - формирование у обучаемых сознательного и  ответственного отношения к вопросам личной безопасности и безопасности окружающих, привитие основополагающих знаний и умений распознавать и оценивать опасности, определять способы надежной защиты от них, оказывать само- и взаимопомощь, а также ликвидировать последствия чрезвычайных ситуаций.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Виды нормативно-технической  документации.

Нормативно-техническая  документация по охране труда подразделяется на:

- стандарты безопасности  труда (государственные – ГОСТ, отраслевые – ОСТ, предприятий  – СТП);

- строительные нормы и  правила (СНиП);

- правила техники безопасности  и производственной санитарии;

- инструкции;

- указания и руководящие  технические материалы;

- положения;

- наставления, директивные  и методические письма.

 

Расследование и  учет несчастных случаев на производстве.

Несчастный случай – событие  на производстве, в результате которого, на работающего произошло воздействие опасных производственных факторов, повлекшее за собой необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности, или его смерть.

Расследованию подлежат события, в результате которых, работниками или другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя, были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами, включая: тепловой удар; ожог; обморожение; утопление; поражение электрическим током (в том числе молнией); укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми; повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций.

Работники организации обязаны  незамедлительно извещать своего непосредственного  или вышестоящего руководителя о  каждом происшедшем несчастном случае или об ухудшении состояния своего здоровья в связи с проявлениями признаков острого заболевания (отравления) при осуществлении действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем.

Действия  руководителей и специалистов при  легком несчастном случае.

Работодатель (его представитель) в течение суток обязан сообщить о несчастном случае в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации  страхователя).

Работодатель делает запрос в лечебное учреждение о тяжести  по травмы.

Работодатель создает  комиссию для расследования несчастного  случая (не менее 3-х человек). Расследование  проводится в течение 3-х дней.

Материалы расследования  несчастного случая включают:

-приказ (распоряжение) о  создании комиссии по расследованию  несчастного случая;

-планы, эскизы, схемы,  протокол осмотра места происшествия, а при необходимости - фото- и  видеоматериалы;

-документы, характеризующие  состояние рабочего места, наличие  опасных и вредных производственных  факторов;

-выписки из журналов  регистрации инструктажей по  охране труда и протоколов  проверки знания пострадавшими  требований охраны труда;

-протоколы опросов очевидцев  несчастного случая и должностных  лиц, объяснения пострадавших;

-экспертные заключения  специалистов, результаты технических  расчетов, лабораторных исследований  и испытаний;

-медицинское заключение  о характере и степени тяжести  повреждения, причиненного здоровью  пострадавшего, или причине его  смерти, нахождении пострадавшего  в момент несчастного случая  в состоянии алкогольного, наркотического  или иного токсического опьянения;

-копии документов, подтверждающих выдачу пострадавшему специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами;

-выписки из ранее выданных работодателю и касающихся предмета расследования предписаний государственных инспекторов труда и должностных лиц территориального органа соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности (если несчастный случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу), а также выписки из представлений профсоюзных инспекторов труда об устранении выявленных нарушений требований охраны труда;

На основании собранных  материалов расследования комиссия устанавливает обстоятельства и  причины несчастного случая, а  также лиц, допустивших нарушения требований охраны труда и вырабатывает предложения по устранению выявленных нарушений, причин несчастного случая и предупреждению аналогичных несчастных случаев, определяет, были ли действия (бездействие) пострадавшего в момент несчастного случая обусловлены трудовыми отношениями с работодателем либо участием в его производственной деятельности, в необходимых случаях решает вопрос о том, каким работодателем осуществляется учет несчастного случая, квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством.

По каждому несчастному  случаю, квалифицированному по результатам  расследования как несчастный случай на производстве оформляется акт  о несчастном случае на производстве по установленной форме в трех экземплярах.  Одна копия акта  вместе с материалами расследования  должна храниться у работодателя в течение 45 лет. Вторая вместе с  материалами расследования направляется в Фонд социального страхования  в течение 3-х дней после окончания  расследования. Третья копия выдается пострадавшему.

Каждый оформленный в  установленном порядке несчастный случай на производстве регистрируется работодателем (его представителем)  в журнале регистрации несчастных случаев на производстве по установленной  форме.

Действия  руководителей и специалистов при  групповом, тяжелом несчастном случае и несчастном случае со смертельным  исходом.

Работодатель делает запрос в лечебное учреждение о тяжести  травмы.

Работодатель (его представитель) обязан в течение суток сообщить о несчастном случае в исполнительный орган страховщика, направить извещение  о несчастном случае в соответствующую  государственную инспекцию труда; в прокуратуру по месту происшествия несчастного случая; в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации  и (или) орган местного самоуправления по месту государственной регистрации  юридического лица или физического  лица в качестве индивидуального  предпринимателя; работодателю, направившему работника, с которым произошел несчастный случай; в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, если несчастный случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу.

Работодатель формирует  комиссию, в состав которой включаются государственный инспектор труда, представители органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации  или органа местного самоуправления (по согласованию), представитель территориального объединения организаций профсоюзов, а при расследовании указанных  несчастных случаев с застрахованными - представители исполнительного органа страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя). Комиссию возглавляет, как правило, должностное лицо федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Расследование несчастного случая проводится в течение 15-ти дней.

Материалы расследования  несчастного случая включают:

приказ (распоряжение) о создании комиссии по расследованию несчастного  случая; планы, эскизы, схемы, протокол осмотра места происшествия, а  при необходимости - фото- и видеоматериалы; документы, характеризующие состояние  рабочего места, наличие опасных  и вредных производственных факторов; выписки из журналов регистрации  инструктажей по охране труда и протоколов проверки знания пострадавшими требований охраны труда; протоколы опросов  очевидцев несчастного случая и  должностных лиц, объяснения пострадавших; экспертные заключения специалистов, результаты технических расчетов, лабораторных исследований и испытаний; медицинское заключение о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью пострадавшего, или причине его смерти, нахождении пострадавшего в момент несчастного случая в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения; копии документов, подтверждающих выдачу пострадавшему специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами; выписки из ранее выданных работодателю и касающихся предмета расследования предписаний государственных инспекторов труда и должностных лиц территориального органа соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности (если несчастный случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу), а также выписки из представлений профсоюзных инспекторов труда об устранении выявленных нарушений требований охраны труда;

На основании собранных  материалов расследования комиссия:

-устанавливает обстоятельства и причины несчастного случая, а также лиц, допустивших нарушения требований охраны труда.

-вырабатывает предложения по устранению выявленных нарушений, причин несчастного случая и предупреждению аналогичных несчастных случаев,

-определяет, были ли действия (бездействие) пострадавшего в момент несчастного случая обусловлены трудовыми отношениями с работодателем либо участием в его производственной деятельности, квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством.

По каждому несчастному  случаю, квалифицированному по результатам  расследования как несчастный случай на производстве оформляется акт  о несчастном случае на производстве по установленной форме на каждого  пострадавшего отдельно. Одна копия  акта  вместе с материалами расследования  должна храниться у работодателя в течение 45 лет. Вторая вместе с  материалами расследования направляется в Фонд социального страхования  в течение 3-х дней после окончания  расследования. Третья вместе с материалами  расследования направляется в Прокуратуру  по месту происшествия. Четвертая  – в федеральный орган исполнительной власти. Остальные копии выдаются пострадавшим или их законным представителям.