Організація обліку

Повним визнається таке товариство, всі учасники якого займаються спільною підприємницькою діяльністю і несуть солідарну відповідальність за зобов'язаннями товариства усім своїм майном.

У даному виді товариства статутний капітал  формується із сукупності внесків його учасників.

Установчий договір про повне товариство також повинен визначати розмір частки кожного з учасників, розмір, склад та порядок внесення вкладів, форму їх участі у справах товариства.

Ведення справ повного товариства здійснюється за загальною згодою всіх учасників. Ведення справ товариства може здійснюватися або всіма учасниками, або одним чи кількома з них, які виступають від імені товариства. В останньому випадку обсяг повноважень учасників визначається дорученням, яке повинно бути підписано рештою учасників товариства.

Якщо при ліквідації повного товариства виявиться, що наявного майна не вистачає для сплати всіх боргів, за товариство у недостатній частині несуть солідарну відповідальність його учасники усім своїм майном, на яке відповідно до законодавства України може бути звернено стягнення. Учасник товариства відповідає за борги товариства незалежно від того, виникли вони після чи до його вступу до товариства.

Командитним товариством визнається товариство, в якому разом з одним або більше учасниками, які здійснюють від імені товариства підприємницьку діяльність і несуть відповідальність за зобов'язаннями товариства всім своїм майном, є один або більше учасників, відповідальність яких обмежується вкладом у майні товариства (вкладників).

Тобто, статутний капітал формується аналогічно повним товариствам. Якщо у командитному товаристві беруть участь два або більше учасників з повною відповідальністю, вони несуть солідарну відповідальність за боргами товариства.

 У загальному порядок формування капіталу та його особливості в залежності від організаційно-правової форми підприємства наглядно зображено у табл. 2.

 

  Таблиця 2 - Особливості формування капіталу на підприємствах основних

             організаційно-правових форм

 

Організаційно-правова форма підприємства	Установчі документи	Виконавчі органи	Назва капіталу	Порядок формування капіталу
Акціонерне товариство (ВАТ, ЗАТ)	Установчий договір, статут	Правління або інший орган, передбачений статутом, на чолі з головою правління	Статутний капітал	Сума акцій акціонерів рівної номінальної  вартості, але не менше суми, еквівалентної 1250 мінімальним заробітним платам
Товариство з обмеженою відповідаль-ністю (ТзОВ)	Установчий договір, статут	Колегіальний (дирекція), або одноосібний (директор)	Статутний капітал	Сума часток учасників, яка повинна  становити не менше суми, еквівалентної 100 мінімальним заробітним платам
Товариство  з додатковою відповідаль-ністю (ТзДВ)	Установчий договір, статут	Колегіальний (дирекція), або одноосібний (директор)	Статутний капітал	Сума часток учасників, яка повинна  становити не менше суми, еквівалентної 100 мінімальним заробітним платам
Повне товариство	Установчий договір	Усі учасники (засновники), або один чи декілька з них, які виступають від  імені товариства	Складовий капітал	Сукупність внесків учасників відповідно до установчого договору у сумі, необхідній для забезпечення діяльності підприємства
Командитне товариство	Установчий договір	Виключно учасники з повною відповідальністю	Складовий капітал	Сукупність внесків учасників відповідно до установчого договору у сумі, необхідній для забезпечення діяльності підприємства

 

Проведене дослідження дозволяє констатувати, що формування власного капіталу має  певну специфіку, зумовлену організаційно-правовою формою діяльності підприємств, у відповідності до чинного законодавства України. Цю специфіку слід враховувати як при заснуванні того чи іншого виду підприємства, так і для забезпечення ефективної господарської діяльності даного підприємства у майбутньому. Перспективи подальших досліджень у даній галузі полягають у визначенні впливу власного капіталу підприємств різних організаційно-правових форм на ефективність їх діяльності.   

 

 

1.3 Бухгалтерські відображення обліку власного капіталу

 

Статутний капітал є показником прав засновників  товариства по відношенню один до одного і до кредиторів. Від частки в  статутному капіталі кожного засновника залежить право голосу на прийняття  управлінських рішень, право на одержання  дивідендів і частину активів  при ліквідації товариства.

В обліку необхідно спочатку відобразити  надходження активів від засновників  як внесків до статутного капіталу кредиторів. Облік формування статутного капіталу ведеться на рахунку 40 "Статутний  капітал". Залишок по кредиту рахунка "Статутний капітал" повинен  відповідати сумі статутного капіталу, зафіксованого в статуті й  установчих документах.

На етапі  формування внесків до статутного капіталу статутний капітал ще не затверджений установчими документами, а тому спочатку внески відображаються як інший  додатковий капітал чи заборгованість кредиторам.

 

Таблиця 3 - Бухгалтерські записи по формуванню та зміні статутного капіталу

 

№ п/п	Господарські операції	Кореспонденція рахунків
		Дебет	Кредит
1	2	3	4
1	Визначено статутний капітал створеного підприємства (на суму передплати на акції  або заборгованість засновників	46	40

 

Продовження таблиці 3

 

2	Спрямовані на збільшення статутного капіталу:		40
	- пайовий капітал;	41
	- додатковий капітал;	42
	- резервний капітал;	43
	- нерозподілений прибуток.	441
3	Зменшення статутний капітал при: - відмові засновника вносити  вклад (або на суму анульованої  передплати на акції); - анулюванні акції, викуплених  в окремих акціонерів (на їхню  номінальну вартість); - виході засновника з підприємства (або при зменшенні номінальної  вартості акції).	40
			46
			45
			672
4	Списані за рахунок статутного капіталу непокриті збитки	40	442
5	Частина статутного капіталу спрямована на формування пайового капіталу	40	41
6	Надійшли від засновників у  погашення заборгованості за внесками у статутний капітал		46
	- грошові кошти;	30,31
	- виробничі запаси;	20
	- основні засоби за справедливою  вартістю;	10
	- нематеріальні активи за справедливою  вартістю.	12

 

 

Резервний капітал створюється відповідно до вимог Закону України "Про господарські товариства", згідно з правилами, встановленими статутом і установчим договором, за рахунок нерозподіленого  прибутку і призначений покривати  можливі збитки від діяльності підприємства. Розмір щорічних відрахувань встановлюється засновниками самостійно і становить  не менше ніж 5% чистого прибутку. Загальна сума резервного капіталу також  встановлюється документами, але повинна  становити не менше ніж 25% статутного капіталу.

Джерела формування пайового капіталу є обов’язковим й додаткові пайові внески. Розмір обов’язкових пайових внесків визначається загальними зборами пайовиків, виходячи з потреб у власних коштах. На відміну від статутного капіталу пайовий капітал формується в міру фактичного внесення пайовиками своїх паїв ї не підлягає державній реєстрації.

Таблиця 4 - Бухгалтерські записи по створенню й використанню резервного

          капіталу

 

№ п/п	Господарські операції	Кореспонденція рахунків
		Дебет	Кредит
1	Створено резервний капітал за рахунок:		43
	- додаткового капіталу;	42
	- нерозподіленого прибутку;	441
	- використання прибутку у звітному  періоді	442
2	Використано резервного капіталу на:	43
	- поповнення статутного капіталу;		40
	- збільшення пайового капіталу;		41
	- покриття збитків.		442

 

Обов’язкові паї повинні бути внесені пайовиками в пайових капітал протягом року. Вони можуть вноситися коштами або  будь-якими іншими видами майна, якщо це не суперечить вимогам статусу. Майно, внесене пайовиками, оцінюється відповідно до П(С)БО по відповідних видам активів.

 

Таблиця 5 - Бухгалтерські записи по обліку пайового капіталу

 

№ п/п	Господарська операція	Кореспонденція рахунків
		Дебет	Кредит
1	Оприбутковано пайові внески. Внесені:		41
	- грошовими коштами;	30,31
	- основними засобами;	10
	- нематеріальними активами;	12
	- виробничими запасами;	20
	- товарами;	28
	- і іншими видами майна	14,15

 

 

 Продовження таблиці 5

 

2	Спрямовані на збільшення пайового капіталу:		41
	- статутний капітал;	40
	- додатковий капітал;	42
	- нерозподілений прибуток.	441
3	Зменшено пайовий капітал у  результаті повернення паїв:	41
	- грошовими коштами;		30,31
	- матеріальними цінностями;		20,22,28
	- списання непокритих збитків;		442
	- спрямована частина; пайового  капіталу на формування статутного  капіталу		40

 

Розглянемо  порядок формування і бухгалтерський облік додаткового капіталу. До складу додаткового капіталу включається  сума безкоштовно одержаних необоротних  активів. Згідно з П(С)БО 7 "Основні  засоби" безоплатно одержані активи первісно оцінюються по справедливій вартості. В бухгалтерському обліку операція по безкоштовному надходженню  необоротних активів призводить до збільшення суму відповідних активів і власного капіталу.

 

Таблиця 6 - Бухгалтерські записи по обліку додаткового капіталу

 

№п/п	Господарська операція	Кореспонденція рахунків
		Дебет	Кредит
1	Оприбутковано додаткові вкладення  засновників (учасників), які внесені:		422
	- грошовими коштами;	30,31
	- основини засобами, іншими необоротними  матеріальними активами;	10,11
	- нематеріальними активами;	12
	- іншими видами майна.	20,22,26,28

 

 

Продовження таблиці 6

 

2	Відображено емісійний дохід, отриманий  при реалізації акцій за вартістю вище номінальної	30,31	421
3	Відображено результат дооцінки основних засобів (або інших видів необоротних  активів):
	- на різницю первісної вартості  об’єктів до й після дооцінки;	10,12	423
	- одночасно на різницю суми  зношування.	423	13
4	Оприбутковані безкоштовно отримані необоротні активи (по справедливій вартості)	10,11,12	424
5	Списано емісійний дохід за анульованими акціями	421	451
6	Використано додатковий капітал на збільшення:	42
	- статутного капіталу;		40
	- пайового капіталу		41
	- резервного капіталу.		43
7	Списано непокриті збитки за рахунок  додаткового капіталу	42	442
8	Відображено уцінку раніше дооцінених необоротних активів	423	10,11,12

 

Викуплені власні акції - це прості або привілейовані  акції, що були продані, а потім викуплені  емітентом (акціонерним товариством, що їх випустило) та не були повторно випущені ним в обіг або анульовані.

Згідно  із чинним законодавством акціонерне товариство може викуповувати в акціонера  акції, що належать йому, для їх наступного перепродажу, розповсюдження серед  своїх працівників або анулювання. Ці акції повинні бути реалізовані  або анульовані у строк не більше одного року. Протягом цього періоду  розподіл прибутку, а також голосування  і визначення кворуму на загальних  зборах акціонерів провадиться без  урахування придбаних акціонерним товариством власних акцій.

Акціонерне  товариство має право викупити в  акціонера оплачені ним акції  тільки за рахунок сум, що перевищують  статутний капітал. Вирішення питань про викуп товариством акцій  власного випуску здійснюється загальними зборами акціонерного товариства, якщо ці повноваження не були передані зборами  іншим органам товариства (Спостережній раді або правлінню).