Организационно-правовые формы предпринимательства в России

ГК РФ предусматривает обязательный минимум членов кооператива - не менее 5 человек, ибо в отличие от обществ  кооператив не может функционировать  в качестве «компании одного лица». В кооперативе имеется возможность  создания неделимых фондов (или фонда), имущество которых может быть поделено между участниками только в случае ликвидации кооператива  после удовлетворения претензий  всех его кредитов.

                                                                  19

Важной особенностью кооперативов является то, что с учетом трудового  участия здесь обычно делиться не только прибыль, но и ликвидационная квота.

Преимущества производственного  кооператива:

• Прибыль кооператива распределяется между его членами не пропорционально их паям, а в соответствии с их трудовым вкладом. В таком же порядке распределяется имущество, оставшееся после ликвидации кооператива и удовлетворения требований его кредиторов. Такой порядок распределения материально заинтересовывает каждого члена кооператива более добросовестно относиться к своему труду.
• Законодательством не ограничивается число членов кооператива, что предоставляет большие возможности физическим лицам для вступления в кооператив.
• Равные пара всех членов в управлении кооперативом, т.к. каждый из них имеет только один голос.

Недостатки: в связи с тем, что  число членов в кооперативе не должно быть менее пяти, существенно  ограничивается возможность их создания; каждый член кооператива несет ограниченную субсидиарную ответственность по долга кооператива.

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                             20

3.6. Филиалы и представительства.

Филиалы вправе осуществлять все функции  юридического лица или их часть, в  том числе и функции представительства. Они не являются юридическими лицами и действуют на основании положения, утверждаемого создавшим их юридическим  лицом. В связи с этим филиалы  и представительства не подлежат государственной регистрации. Однако во избежание недоразумений с  некоторыми органами государственной  власти рекомендуется регистрировать их в местной регистрационной  палате. Следует отметить, что ГК РФ требует обязательно отмечать наличие филиалов в учредительных документах создавшего их юридического лица.

Некоммерческие организации:

К числу некоммерческих организаций  относят:

• потребительские кооперативы,
• общественные и религиозные организации (объединения),
• фонды, учреждения, объединения юридических лиц (ассоциации, союзы).

Потребительским кооперативом признается добровольное объединение граждан и юридических  лиц на основе членства в целях  удовлетворения материальных и иных потребностей участников, осуществляемое путем объединения его членами  имущественных паевых взносов.

Общественные  и религиозные организации представляют собой добровольные объединения  граждан, в установленном законом  порядке объединившихся на основе общности их интересов для удовлетворения духовных или иных нематериальных потребностей. Это - не коммерческие структуры, которые  в праве осуществлять предпринимательскую деятельность только для достижения целей, ради которых они созданы, и соответствующую этим целям.

Фондом  считается не имеющая членства некоммерческая организация, учрежденная гражданами и (или) юридическим лицами на основе добровольных имущественных взносов, преследующая социальные, благотворительные, культурные, образовательные или  иные общественно полезные цели. Учреждением называют организацию, созданную собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемую им полностью или частично.

 

                                                                   21

 Права учреждения на закрепленное за ним имущество определяются в соответствии со ст. 296 ГК РФ.

Объединения юридических лиц - это  некоммерческие ассоциации и союзы, созданные коммерческими организациями  в целях координации их предпринимательской  деятельности, а также представления  и защиты общих имущественных  интересов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                     22

3.7. Государственные и муниципальные унитарные предприятия.

Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество это является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. Эта организационно-правовая форма применяется исключительно при создании государственных и муниципальных предприятий. Устав унитарного предприятия должен содержать кроме обычных сведений (наименование, местонахождение и др.) сведения о предмете и целях деятельности предприятия, а также о размере уставного фонда предприятия, порядке и источниках его формирования. Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственности по обязательствам собственника этого имущества. Правовое положение государственных и муниципальных унитарных предприятий определяется ГК РФ и законом об этих предприятиях. Унитарные предприятия имеют ряд особенностей, отличающих их от других коммерческих организаций. В форму хозяйствования унитарного предприятия заложен принцип унитарности, в отличие от других коммерческих организаций, в основе которых лежит принцип корпоративности. Принцип унитарности предприятия означает, что соответствующая коммерческая организация не наделяется правом собственности на закрепленное за ней имущество. Собственником этого имущества остается учредитель такой организации, т.е. государство. Имущество унитарного предприятия является неделимым и ни при каких условиях не может быть распределено по вкладам, долям и паям, в том числе между работниками унитарного предприятия. В этом заключается главное отличие унитарного предприятия от других коммерческих организаций -- хозяйственных обществ и товариществ, производственных кооперативов. Унитарные предприятия имеют особый имущественный статус, согласно которому право собственности сохраняется за учредителем, а имущество закрепляется за унитарным предприятием лишь на ограниченном вещном праве (хозяйственного ведения либо оперативного управления).Существенной особенностью, отличающей унитарное предприятие от других коммерческих организаций, является управление таким предприятием. Руководитель унитарного предприятия назначается собственником либо уполномоченным собственником органом, им он и подотчетен.

 

                                                                     23

В зависимости от того, кому принадлежит  собственность, унитарные предприятия  могут быть государственные или  муниципальные.

Унитарные предприятия подразделяются на две  категории в зависимости от прав, предоставляемых учредителем:

на  праве хозяйственного ведения;

на  праве оперативного управления.

Право хозяйственного ведения и право  оперативного управления составляют особую разновидность вещных прав, не известную  странам с классической рыночной экономикой. Они призваны оформить имущественную базу для самостоятельного участия в гражданских правоотношениях  юридических лиц-несобственников.

В соответствии с ГК РФ право хозяйственного ведения -- это право государственного или муниципального унитарного предприятия владеть, пользоваться и распоряжаться имуществом собственника в пределах, установленных законом или иными правовыми актами.

Право оперативного управления в соответствии с ГК РФ представляет собой право  учреждения или казенного предприятия  владеть, пользоваться и распоряжаться  закрепленным за ним имуществом собственника в пределах, установленных законом, в соответствии с целями его деятельности, заданиями собственника и назначением  имущества.

Различие  прав хозяйственного ведения и оперативного управления состоит в содержании и объеме правомочий, которые предприятия  получают от собственника на закрепленное за ними имущество. Право хозяйственного ведения шире права оперативного управления, т.е. предприятие, функционирующее  на основе права хозяйственного ведения, имеет большую самостоятельность  в управлении, чем предприятие, основанное на праве оперативного управления.

Учредители  унитарных предприятий, основанных на праве хозяйственного ведения, не отвечают по обязательствам предприятия, за исключением случаев, когда в  банкротстве предприятия виноват  сам учредитель. При несостоятельности  же казенных предприятий Российская Федерация несет субсидиарную ответственность  по обязательствам этого предприятия  при недостаточности его имущества  как учредителя. Из этого вытекает, что унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления, в принципе не может быть банкротом.

                                                                   24

4. Заключение.

В настоящее время в России в  соответствии с Гражданским Кодексом создаются следующие организационно-правовые формы предпринимательской деятельности: хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы, государственные  и муниципальные унитарные предприятия. В числе хозяйственных товариществ - полное товарищество и товарищество на вере (коммандитное). Хозяйственные  общества могут создаваться в  форме общества с ограниченной ответственностью, с дополнительной ответственностью, акционерных обществ, дочерних и  зависимых обществ. Следует отметить, что открытое акционерное общество традиционно считается формой организации крупного бизнеса, а для среднего и мелкого предпринимательства наиболее приемлемы такие структуры, как общество с ограниченной ответственностью и закрытое акционерное общество. Что же касается полного и коммандитного товарищества, то на практике они встречаются довольно редко.

Некогда популярная форма индивидуального  частного предпринимательства ранее  не предусматривалась ГК РФ, и по этому все подобные предприятия подлежали до 1 июля 1999 года преобразованию в хозяйственные товарищества, общества или кооперативы. Но ГК РФ в редакции ФЗ от 10.01.2003 № 15-фз часть 1 ст. 23 говорит, что гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя.

Индивидуальное  предпринимательство обычно выбирают люди, склонные единолично контролировать процесс принятия решений. Большим  плюсом единоличного владения является минимальная регламентированность со стороны государства. Многие занимаются индивидуальным бизнесом в силу его мобильности.

Выбор формы предпринимательства в  виде коммандитного общества наиболее предпочтителен в тех случаях, когда  перед учредителями стоит задача разделения финансового контроля над  предприятием (осуществляемого коммандистами) и управленческого контроля (осуществляемого товарищами). Кроме того, появление новых инвесторов не изменяет формы коммандитного общества, что следует рассматривать как реальную возможность привлечения дополнительных финансов для деятельности предприятия.

Выбор общества с ограниченной ответственностью в качестве формы организации  предпринимательской деятельности позволяет ограничить риск величиной  взноса в уставный фонд.

                                                                25

Преимуществом следует считать и то, что для  образования ООТ обычно необходим  меньший капитал, чем для организации АО. Следует отметить и более простую, чем для АО, систему отчетности.

Главные преимущества АО как формы предпринимательства - возможность привлечения дополнительных средств через выпуск акций и  ограничение риска вкладчика  величиной взноса в уставный фонд. Организационная оформленность позволяет распределять функции контроля между органами АО, что означает рост профессионализации процесса принятия решений и дает дополнительные выгоды АО. Положительным моментом является упрощенный порядок выхода из состава акционеров. АО является наиболее подходящей формой для крупного предпринимательства с долгосрочными целями бизнеса.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                26       

5.Список литературы.

1) Бусыгин А.В. Предпринимательство:  Учебник. - М., 1999. - с. 497-540.

2) Грибов В.Д. Основы бизнеса:  Учеб. пособие. - М., 2002. - с. 29-42

3) Дойников И.В. Хозяйственное  (предпринимательское) право: Учебник. - М., 2001. - с. 34-192.

4) Круглова Н.Ю. Хозяйственное  право: Учебное пособ. - М., 2004. - с. 69-93, 169-283.

5) Муравьев А.И., Игнатьев А.М., Крутик А.Б. Предпринимательство: Учебник. - СПб., 2001. - с. 39-43.

6) Основы предпринимательского  дела. Благородный бизнес. /Под ред.  проф. Ю.М. Осипова. - М., 1992. - с. 41-63.

7) Основы предпринимательской деятельности (Экономическая теория. Маркетинг.  Финансовый менеджмент). /Под ред. проф. В.М. Власовой. - М., 1996. - с. 32-36.

8) Предпринимательство: Учебник  для вузов. /Под ред. проф В.Я. Горфинкеля, Г.Б. Поляка, В.А. Швандара. - М., 1999. - с. 111-125.

9) Экономическая теория: Учеб. для вузов. /Под ред. проф. В.Д. Камаева. - М., 2002. - с. 240-249.

 

 

 

 

 

 

 

                                                               27