Моя карьера

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Октября 2013 в 08:53, реферат

Краткое описание

Меня всегда привлекало слово «управленец». . Управление – это профессия, а люди, которые профессионально осуществляют функцию управления – менеджеры. От них зависит судьба предприятия или фирмы, от них может зависеть профессиональная судьба даже отдельного человека – работника этого предприятия. Управлять эффективно не так легко, как многим кажется.

Содержание

1. Моя профессия – менеджер

2. Мои успехи и достижения

3. Для чего я поступила в наш ВУЗ

4. Как я представляю свою будущую карьеру

5. Мои профессиональные цели

6. Что я собираюсь предпринять для достижения своих целей

7. Самоанализ

Вложенные файлы: 1 файл

moya karyera.doc

— 43.50 Кб (Скачать файл)

1.     Моя профессия – менеджер                                                       

 

2.     Мои успехи и достижения                                                                   

 

3.     Для чего я поступила в наш ВУЗ

 

4.     Как я представляю свою будущую карьеру                                        

 

5.     Мои профессиональные цели                                                              

 

6.     Что я собираюсь предпринять  для достижения своих целей             

 

7.     Самоанализ                                                                                          

                                                                                         

  1. МОЯ ПРОФЕССИЯ – МЕНЕДЖЕР

 

          Меня  всегда привлекало слово «управленец». . Управление – это профессия, а люди, которые профессионально осуществляют функцию управления – менеджеры. От них зависит судьба предприятия или фирмы, от них может зависеть профессиональная судьба даже отдельного человека – работника этого предприятия. Управлять эффективно не так легко, как многим кажется. Руководители не просто сидят в мягких креслах и подписывают какие-то бумаги, в круг их обязанностей входит:

 

          По отношению  к персоналу:

 

–       умелое использование  людских ресурсов. Большие затраты и трудности       связаны с использованием наемных работников. Поэтому от каждого руководителя требуется более умное использование людских ресурсов.

 

–       стимулирование продвижения сотрудников по служебной  лестнице. Для этого просто необходимо обеспечить повышение квалификации персонала

 

–       контроль деятельности работников.

 

         По отношению  к производству:

 

–       организация производства

 

–       его расширение с помощью рациональных методов

 

–       организациия выставок и презентаций продукции. Участие в городских, региональных и т. п. конференциях. А так же управляющий производством должен изучать товары конкурентов, собирать рыночную информацию и конечно периодически задумываться над вопросом, сможет ли его товар добиться более глубокого внедрения на рынок.

 

    Для выполнения всех этих функций  менеджер должен обязательно  обладать такими качествами, как:

 

–       изобретательность. Постоянная борьба за рынки сбыта, энергетические ресурсы  и прибыльность делает необходимыми выдвижение новых идей и постоянное приспосабливание.

 

–       способность управлять собой  и своим временем. Не секрет, что  постоянные стрессы, давление и неопределенность не лучшим образом сказывается на работоспособности и настроении как самого человека, так и окружающих его людей. Поэтому менеджер должен управлять своими эмоциями и стрессами, а также более умело распоряжаться своим временем. Если руководитель сумел организовать себя, он непременно сможет организовать и группу людей.

 

–       организаторские способности включают в себя четыре основные группы качеств: тяга к лидерству, умение контактировать с людьми, умение организовать совместную трудовую деятельность и личный авторитет.

 

–       дальновидность. Видеть далеко вперед и прогнозировать ситуации – это один из залогов успеха предприятия.

 

–       профессиональная конпетентность. Это  наличие профессиональных знаний и  умений в управлении производством  и персоналом.

 

–       предприимчивость, которая включает в себя такие важные качества, как стремление к самовыражению, деловая активность, оперативность, напористость, целеустремленность, способность доводить начатое дело до конца, оптимизм, смелость, решительность, умение рисковать, практичность, умение увязывать свои планы с реальными условиями.

 

–       работоспособность. С одной стороны, работоспособность зависит от физического потенциала: здоровье, возраст, тренированную нервную систему, отсутствие вредных привычек. С другой стороны, не менее важны и воля, и трудолюбие, и упорство в работе.

 

А также  нельзя забывать и о культуре общения. Вежливость, внимательность, приветливость, доброта и другие личные качества украсят любого руководителя.

 

Таким образом, в моем понимании, менеджеры  – это яркие, сильные характером личности, способные вести за собой толпу.

 

Меня заинтересовала профессия  менеджер. Я уверена в том, что  сделала правильный выбор профессии. Я хочу добиться больших успехов  в этой области и постараюсь для  достижения своих целей предпринять  всё возможное.

 

2. МОИ УСПЕХИ И ДОСТИЖЕНИЯ

 

Мне сейчас всего восемнадцать лет, однако за это время я достигла многих успехов.

 

Я с первого класса очень люблю  учиться и познавать всё новое. Я постоянно принимала участие  в школьных олимпиадах по математике, истории , биологии . Помимо учёбы все десять лет занимала  активную позицию в жизни класса .Свою жизнь я решила связать с менеджментом , так как считаю, что у меня есть задатки к этой профессии. И поэтому самое главной моё достижение на данный момент – это поступление в  ХНУГХ .К этому я шла очень долго и поставила себе цель поступить именно в этот ВУЗ и на этот факультет .

 

3. ДЛЯ ЧЕГО Я ПОСТУПИЛА В  ХНУГХ

 

Я поступила в Харьковский Национальный Университет Городского Хозяйства  именно на факультет   менеджмента не случайно. Всем известно, что профессия менеджмент – самая престижная и высокооплачиваемая профессия в данный период времени. Кроме того, что здесь учатся много моих друзей , хотя университет расположен не близко к моему  дому , есть ряд решающих причин моего выбора.

 

Во-первых, приобретённые здесь знания и навыки помогут мне осуществить свою главную цель.

 

Во-вторых, очень велик престиж университета  .

 

В-третьих очень сильный преподавательский состав.

 

В-четвертых, что особенно важно я смогу получить не только теоретические знания, но и практические навыки . По словам Квинтилиана: «Практика без теории ценнее, чем теория без практики». Здесь практику проходят уже с первого курса на серьёзных предприятиях , что позволяет студентам заработать хорошую репутацию и приобрести опыт работы во время учёбы. Это послужит толчком к развитию моей будущей карьеры.

 

Я весьма ответственно подхожу к обучению в университете . Для меня важно стать не только профессионалом, но и получить признание в этом качестве. Приобретённые в университете знания и первоначальный опыт я использую для достижения своей главной профессиональной цели .

 

4. КАК Я ПРЕДСТАВЛЯЮ СВОЮ БУДУЩУЮ  КАРЬЕРУ

 

В жизни каждого человека много  трудностей и неожиданных поворотов  событий. Мне тоже придётся преодолеть много препятствий, но я уверена, что смогу стать настоящим специалистом .

.Для достижения этой цели необходимо много работать над собой уже сейчас и конечно же приобретать опыт всеми возможными способами. Опыт очень важен, однако приходит он со временем. Поэтому сейчас нельзя терять это драгоценное время.

 

Мне бы хотелось сделать свою карьеру  в какой-нибудь процветающей фирме, подняться по служебной лестнице..

 

В моём понимании, сделать карьеру  – значит добиться престижного положения  в обществе и высокого уровня дохода. При этом имеется в виду престижность с точки зрения общественного мнения.

 

Для того, чтобы стать специалистом в своей профессии, необходимо обладать личностными качествами такими, как  лёгкость в общении, настойчивость, сила воли, уверенность в себе и  т. д.

 

Чтобы достигнуть главной цели, необходимо пройти почти через весь жизненный путь. Продвижение к поставленной иною цели будет проходить поэтапно, шаг за шагом, посредством решения промежуточных задач.

 

         

.

          

 

5. МОИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЦЕЛИ

 

                                     

          Моя  главная профессиональная цель  в жизни – сделать карьеру  и открыть своё дело. Я хочу  иметь работу, которая позволит  мне быть независимой, даже  материально. Но при этом работа  должна приносить удовольствие. Я хочу жить для того, чтобы работать, а не наоборот. Для этого, в первую очередь, я должна успешно закончить наш университет , получить диплом и работу по специальности. Несомненно, мне будут необходимы навыки работы . Так же огромную роль в современной жизни играет знание иностранных языков, поэтому желательно знать хотя бы один иностранный язык. Это даёт большую выгоду в общении с западными портнёрами, плюс возможность съездить за границу. Изучать специфику менеджмента других государств тоже полезно: можно перенять их опыт и технологии применительно к нашей стране, и конкретно – к своей фирме.

 

          Так  же я думаю, что необходимо, как можно больше общаться  с профессионалами в сфере  бизнеса и понемногу набираться у них опыта.

 

          Пока  у меня цель – хорошо учиться в университете и сдать первую сессию наотлично. После сдачи сессии у меня возникнет следующая цель – найти желаемую работу. Затем последует следующая. Так будет продолжаться до тех пор, пока я не добьюсь своей конечной цели.

 

 

6. .   ЧТО Я СОБИРАЮСЬ ПРЕДПРИНЯТЬ ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ СВОИХ ЦЕЛЕЙ

     

-Заполню окружающую мне обстановку тем, что повышает мои мотивации.

 

-Окружу  себя позитивно настроенными людьми.

 

-Буду  вдохновлять себя ежедневно.

 

-Заменю источники негативной энергии на источники позитивной энергии.

 

- И наконец-то буду  Действовать!!!

 

7.        САМОАНАЛИЗ 

 

Я надеюсь  что у меня всё получится  !!!

 

 

 

 


Информация о работе Моя карьера