Учет труда и его оплата

Для правильного начисления оплаты труда рабочим большое значение имеет учет отступлений от нормальных условий работы, которые требуют дополнительных затрат труда и оплачиваются дополнительно к действующим расценкам на сдельную работу.
Размеры доплат и условия их выплаты предприятия устанавливают самостоятельно и фиксируют в коллективном или трудовом договоре.

Введение.
Характеристика объекта и задачи по его учету.
Учет объекта.
Формы и системы оплаты труда.
Первичный учет труда и его оплаты.
Принципы начисления заработка и других выплат (учет личного состава организации, учет рабочего времени, начисление и выплата заработной платы, доплаты в связи с отклонениями от нормальных условий труда, средний заработок, отпуска, пособие по временной нетрудоспособности).
Учет удержаний из оплаты труда (НДФЛ, стандартные налоговые вычеты, социальные налоговые вычеты, профессиональные налоговые вычеты, удержания по исполнительным листам).
Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда.
Направления по совершенствованию объекта учета.
Автоматизация бухгалтерского учета – основа эффективного управления.
Требования к бухгалтерской системе.
Особенности компьютерной обработки данных.
Элементы компьютерной системы.
Система автоматизации бухгалтерского учета 1С Бухгалтерия.
Выводы и предложения
Список литературы