Определение потребности в оборотных средствах

Рынок труда (рабочей силы) - система экономических отношений по поводу купли-продажи такого специфического товара, как рабочая сила, важная сфера экономической и социально-политической жизни общества. На рынке труда фиксируются ставки заработной платы и условия занятости. Рынок труда, как и любой товарный рынок, основан на спросе и предложении. Спрос в данном случае выступает в форме потребности на занятие свободных рабочих мест и выполнения работ, а предложение - в наличии незанятой рабочей силы или желания изменить место работы. Спрос и предложение реализуются в конкурентной борьбе между работниками на занятие того или иного рабочего места или выполнение работы и между работодателями за привлечение нужной рабочей силы, как по своему количественному, так и качественному составу.

1.Введение……………………………...............................................3
2. Определение потребности в оборотных средствах….….6
3. Порядок нормирования…………………………………………….…..7
4. Методы нормирования……………………………………………….…8
5. Нормирование материалов…………………………………………..9
6. Нормирование незавершенного производства…………..11
7. Нормирование готовой продукции……………………………..13
8. Этапы разработки маркетинговых программ……………...15