Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Апреля 2014 в 18:50, курсовая работа
Массовые увольнения работников, ознаменовавшие два последних десятилетия в истории нашей страны, стали сегодня одним из актуальных вопросов социальной политики российского государства. Проблемы, вызванные многочисленными остановками и закрытием предприятий, динамичным высвобождением работников с действующих предприятий, отсутствием свободных мест, угрозой безработицы, не только накладывают отпечаток на экономическое развитие России, становясь основными факторами, дестабилизирующими экономику, но и являются одним из самых болезненных явлений социальной политики нашей страны.
1.Понятие массового увольнения и его правовые последствия……………..6
2. Понятие механизма правового регулирования массового увольнения и его особенности……………………………………………………………………...11
3. Гарантии работникам при массовом увольнении…………………………14
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………...17
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК………………………………………...20