Принципы правового регулирования труда

1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.
2. Принудительный труд запрещен.
3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Введение………………………………………………………………………… 3
1. Основные принципы правового регулирования труда, их характери-стика……………………………………………………………………………….4
2. Материальная ответственность сторон трудового договора: понятие, виды и условия ее возникновения…………………………………………………… 9
3. Экономист Морозова была уволена с предприятия в связи с его ликви-дацией. Она обратилась в центр занятости для регистрации ее в каче¬стве безработной и подбора подходящей работы. Ей предложили рабо¬ту по ее специальности. Она отказалась, считая, что место этой работы слишком удалено от ее местожительства (2 часа езды в один конец) и оплата значительно ниже прежней……………………………………………………