Цели и задачи трудового законодательства

Трудовое право - самостоятельная отрасль права, представляющая собой совокупность правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников и работодателей, а также тесно связанные с ними иные отношения.
Основная роль трудового права - это урегулирование своими нормами поведения людей в процессе их труда на производстве так, чтобы правовое регулирование отвечало задачам производства в данный период его развития, охраняло бы труд работников, способствовало бы улучшению их условий труда и быта и, наконец, укрепляло бы социальное партнерство, консенсус между ними, А ныне актуальна необходимость гражданского мира, взаимоуступок, терпимости и сдержанности не только в сфере труда между работниками и работодателями, но и всеми слоями общества и всеми тремя ветвями власти. В сфере труда социальный мир ныне призваны укреплять социально-партнерские соглашения.

Введение………………………………………………………………….…….....2
1. Цели и задачи трудового законодательства……………………………….…4
2. Понятие принципов трудового права и их значение………………………...5
3. История возникновения и развития трудового законодательства……….....8
4. Источники трудового права……………………………………………….....10
5. Правовая действительность жизни трудового кодекса и проблемы совершенствования трудового законодательства……………………………..11
Заключение.………………………………………………………….......………16
Библиографический список…………………………………………………….18