Отчет по практике в ОАО «Сбербанк России»

Министерство  образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального  образования

«Иркутский государственный технический университет»

 

Кафедра _________________________

                 (наименование кафедры)

 

О Т  Ч Ё Т

о прохождении  производственной/преддипломной практики

на ___________________________________

(наименование  предприятия)

 

6.000.00.00

 

 

Студента  _______________________________

(ФИО, группа, подпись)

 

Руководитель  практики от кафедры

________________________________________

(ФИО, должность,  подпись)

 

Руководитель  практики от предприятия

________________________________________

(ФИО, должность,  подпись)

Допущен к  защите _______________________

_______________________________________

(ФИО, подпись,  дата)

 

Оценка по практике _____________________

                                 (неуд., удовл., хор., отл.)

_______________________________________

(ФИО, подпись,  дата)

 

Содержание  отчета на  ______  стр.

Приложение  к отчету на  ______ стр.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Иркутск 2013

Д Н Е В Н И К

прохождения практики

студента ___________________________

                 (фамилия, имя, отчество)

курса ______________________________

специальности_______________________

____________________________________

на _________________________________

(наименование  предприятия)

____________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Иркутск 2013

 

Практика  в филиале Сбербанка 8586/017

 

Консультант.

 

24.06.2013 год.

После знакомства и продолжительной беседы с заведующим филиалом

Сбербанка 8586/017 Анискиной Татьяной Владимировной,  я ознакомилась с:

- уставом  банка

- с внутренним  распорядком дня

- с персоналом  работающим в этом отделении

 

После, руководитель назначил меня консультантом на УС ( устройства самообслуживания), провела инструктаж. На этом рабочем месте я выполняла следующие обязанности:

- Консультировала  клиентов по вопросу безналичных  расчетов

- Разгружала  кассы, путем перевода клиентов  на УС.

По моим наблюдением  в УС в основном используют услуги по переводу денежных средств и по оплате, за какие либо задолженности и счета.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Помощник  руководителя.

 

На утренней  пятиминутки, мой руководитель по практике предложил мне поменять рабочее  место и поработать ее помощником. Я согласилась.

После был  проведен инструктаж. Я выслушала  новые свои обязанности, и они  были следующими:

- Занесение  физических и юридических лиц  в клиентскую базу.

- Занесение  документов в электронный вид  и отправка руководству.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководителем практики от предприятия назначен:

__________________________________________________________________

 

Виды выполняемых работ  на практике студентом

 

№ п/п	Период	Краткое содержание выполненных работ		Подпись руководителя от предприятия
1	24.06.2013- -28.06.2013	- Знакомство с завидующим отделения 8586/017 - Были изучены должностные инструкции и правила поведения сотрудников в банке. -Изучила положение этого отделения -Была назначена консультантом  по Б.П.. -Консультировала клиентов  и перенаправляла клиентов от  касс к устройствам самообслуживания.
2	28.06.2013- -30.06.2013		Выходные
3	1.07.2013- 6.07.2013	-Была назначена помощником руководителя. -Занесение в базу данных личностных  данных физических и юридических  лиц. -Также продолжала выходить в зал и консультировать клиентов в пиковые часы

 

Дата фактического прибытия

студента  на предприятие           ______________________________________

Дата фактического убытия

студента  с предприятия             ______________________________________

Заместитель руководителя СДО 8586/017_______________________________

МП

 

 

 

 

 

 

СОДЕРЖАНИЕ

1. ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………7
2. ИСТОРИЯ СБЕРБАНКА РОССИИ……………………………………….8
3. СОВРЕМЕННЫЙ СБЕРБАНК……………………………………………9
4. ПРИОРИТЕТНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ……………….8
5. КРЕДИТНАЯ ПОЛИТИКА………………………………………………10
6. МЕЖДУНАРОДНЫЕ БАНКОВСКИЕ КАРТЫ………………………...12
7. ПОРЯДОК ВЫДАЧИ КАРТ……………………………………………..13
8. АНАЛИЗ АКТИВОВ И ПАССИВОВ…………………………………...14
9. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА…………………………………..16
10. ПЕРСПЕКТИВНЫЕ РАЗВИТИЯ………………………………………..19
11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………...…21
12. СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………….22
13. ПРИЛОЖЕНИЕ…………………………………………………………...23

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение.

Я, Комарова Светлана Михайловна, была направлен  на производственную практику в филиал  Сбербанка России №8586/017

Срок  производственной практики составил 2 недели с 24 июня по 7 июля 2013 года.

Руководителем практики был назначена Анискина Татьяна Владимировна, являющаяся исполняющим обязанности заведующего этого подразделения, который обеспечил руководство практикой.

Целью прохождения  практики является закрепление теоретических  знаний непосредственно на практике, исследование в области организации  и осуществления деятельности ОАО  «Сбербанк России». В связи с этим были поставлены следующие задачи. 
- ознакомиться с общими принципами организации и функционирования банка; 
-изучить экономическую и нормативную документацию; 
-оценить организационно-экономический уровень деятельности банка; 
-ознакомиться с деятельностью отделения; 
-ознакомиться с характеристикой труда, предмета труда и средств труда; 
-изучить характеристику внешней среды отделения банка; 
-овладеть практическими навыками в области экономики и управления на предприятии; 
- приобрести опыт работы в банке.

 

 

 

 

 

 

 

ИСТОРИЯ СБЕРБАНКА РОССИИ.

1841-1861- Год основания старейшего банка страны считается 1841 год, когда император Николай I одобрил устав сберегательных касс и повелел учредить сберегательные кассы при Петербургской и Московской сохранных казнах. 
1861-1917 - После отмены крепостного права в 1861 году и проведения ряда либеральных реформ развитие сберегательного дела в России стало набирать обороты. За 30 лет — с 1865-го по 1895 годы — число касс увеличилось с 47 до 3875, а количество сберегательных книжек — с 70 000 штук до 2 миллионов. 
1917 - 1941 - строго соблюдавшаяся раньше тайна вкладов стала не более чем фикцией: своим распоряжением в декабре 1918 года нарком финансов велел сберкассам «предоставлять исполкомам совдепов по их требованию книги счетов для обозрения и списки вкладчиков». 
С переходом к НЭПу началось реформирование сберегательного дела. 26 декабря 1922 года было принято постановление об учреждении государственных трудовых сберегательных касс. Сберкассы начали развивать новые направления деятельности: они выпускали собственные заемные обязательства (сертификаты), проводили операции с процентными бумагами, осуществляли денежные переводы. 
1941 – 1991- Во время Великой Отечественной войны сберегательные кассы занимались размещением государственных займов и организацией денежно-вещевых лотерей. Это позволяло привлечь денежные средства населения и сформировать дополнительный фонд для покрытия военных расходов. 
В 50-80-е годы развитие сберегательного дела продолжалось. За 35 послевоенных лет почти вдвое (с 40,4 до 78,8 тысяч) выросла сеть сберегательных учреждений, количество счетов увеличилось в 12 раз, а сумма вкладов — в 100 раз. 
1991 – В 1991 году общим собранием акционеров было принято решение об учреждении Акционерного коммерческого Сберегательного банка Российской Федерации, который продолжил полутора вековую историю российских сберегательных касс.

 

Современный Сбербанк.

Сбербанк  России является крупнейшим банком Российской Федерации и СНГ. Его активы составляют четверть банковской системы страны, а доля в банковском капитале находится  на уровне 30%. По данным журнала The Banker (1 июля 2009 г.), Сбербанк занимал 38 место  по размеру основного капитала (капитала 1-го уровня) среди крупнейших банков мира. 
Надежность и безупречная репутация Сбербанка России подтверждаются высокими рейтингами ведущих рейтинговых агентств. Агентством Fitch Ratings Сбербанку России присвоен долгосрочный рейтинг дефолта в иностранной валюте “BBB”, агентством Moody’s Investors Service - долгосрочный рейтинг депозитов в иностранной валюте “Baa1”. Кроме того, агентство Moody’s присвоило Банку наивысший рейтинг по национальной шкале. 
В октябре 2008 г. Сбербанком была принята новая стратегия развития на период до 2014 г., в рамках которой Банк нацелен на дальнейшее развитие своих конкурентных преимуществ и создание новых областей роста. Совершенствование системы управления рисками, оптимизация расходов и реализация инициатив, направленных на повышение эффективности деятельности, позволят Сбербанку России доказать свою устойчивость в текущих условиях нестабильности на глобальных финансовых рынках, сохранить лидерство в российской финансовой системе и стать одной из лучших мировых кредитных организаций.

 

 

Приоритетные направления  деятельности Сбербанка России.

Сбербанк России — универсальный  коммерческий банк, удовлетворяющий  потребности различных групп  клиентов в широком спектре качественных банковских услуг на всей территории России. Действуя в интересах вкладчиков, клиентов и акционеров, Банк стремится  эффективно инвестировать привлеченные средства частных и корпоративных  клиентов в реальный сектор экономики, кредитует граждан, способствует устойчивому  функционированию российской банковской системы и сбережению вкладов  населения.

Основные направления деятельности Банка:

• кредитование российских предприятий;

• кредитование частных клиентов;

• вложение в государственные ценные бумаги и облигации Банка России;

• осуществление операций на комиссионной основе.

Средства для осуществления  указанной деятельности привлекаются Банком из следующих источников:

• средства акционеров;

• вклады частных клиентов;

• средства юридических лиц;

• другие источники, в том числе заимствования на международных финансовых рынках.

 

Кредитная политика Сбербанка  России.

Основные условия кредитной  политики.

Кредиты предоставляются физическим лицам - гражданам Российской Федерации  в возрасте от 18 лет при условии, что срок возврата кредита по договору:

·   при дифференцированных платежах -  наступает до исполнения заемщику 75 лет;

·   при аннуитетных платежах – ограничивается трудоспособным возрастом  заемщика.

Кредиты предоставляются:

·   по месту постоянного проживания (регистрации) Заемщиков, при временной  регистрации на срок действия регистрации;

·   по месту нахождения предприятия - работодателя Заемщика, клиента Банка, при наличии заключенного трудового  договора на неопределенный срок между  ним и заемщиком

Кредиты в сумме до 45000 рублей, включительно, могут предоставляется без обеспечения, свыше 45000 рублей обязательно наличие  обеспечения своевременного и полного  исполнения обязательств заемщиком.

Порядок предоставления кредита.

Для получения кредита необходимо предоставить следующие документы:

·   Заявление анкета

·   Паспорт заемщика его поручителя и/или залогодателя (предъявляются)

·   документы, подтверждающие финансовое состояние заемщика и его поручителя (2-НДФЛ)