Производительность труда на предприятии. Cебестоимость продукции , прибыль и рентабельность предприятия

МИНИСТЕРСТВО  ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ МОЛОДЕЖИ И

СПОРТА УКРАИНЫ

 

”ПРИДНЕПРОВСКАЯ ГОСУДАРСВЕННАЯ АКАДЕМИЯ СТРОИТЕЛЬСТВА  И АРХИТЕКТУРЫ”

 

 

Кафедра учета, экономики и управления

персоналом  предприятия

 

 

 

 

Контрольная работа

по курсу  ”Экономика предприятия”

 

Вариант №6

 

 

 

 

 

Выполнила:                                            Гирис А.А.

Студентка гр:                                         IV-7

 

 

Проверил:                                        Нагорный В.В.

 

 

 

 

Днепропетровск

2012г.

Содержание

 

 

 Тема -  Производительность труда на предприятии.

Задача № 1.   Определение уровня и динамики

                       производительности  труда . …………………………………….3

 Задача № 2.  Эффективность использования трудовых

                        ресурсов на   предприятии…………………………………...6

 

Тема -  Заработная плата на предприятии.

Задача № 3.   Повременно-премиальная  системы оплаты труда………...8    

Задача  № 4.   Сдельно-премиальная системы  оплаты труда……………..9

Задача  № 5.  Сдельно-прогрессивная система  оплаты труда…………….12

Задача  № 6.  Оплата труда руководителей и специалистов……………...13

 

Тема -  Cебестоимость продукции , прибыль  и  рентабельность

                 предприятия

Задача  № 7.  Себестоимость реализованной  продукции

                         предприятия………………………………………………….14

Задача № 8. Расчет факторов снижения себестоимости 

                        продукции…………………………………………………….15

Задача  № 9.  Калькулирование себестоимости  единицы изделия……….16

Задача  № 10.  Прибыль и рентабельность предприятия…………………...20

 

 

 

 

 

     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема  -  Производительность труда на предприятии.

 

     Задача  № 1   Определение уровня и динамики производительности

                             труда.

                                         Условия задачи ( вариант №6 ):

1. Годовой фонд рабочего времени –ФРВгод :

        а) в базовом  периоде ( году ) – 1856  час;

        б) в отчетном  -  1904  час.

2  Среднесписочная численность  работников:

                 в базовом периоде  -  Чбаз = 520 чел.;  в отчетном  - Чотч = 505 чел.

           

Вариант № ____

Номенкла- тура изделий	Количество  изделий,  штук		Затраты труда на  изделие, нормо-час.		Стоимость единицы изделия, грн
	базисный год	отчетный год	базисный год	отчетный год	базисный год	отчетный год
	nбаз	nотч	tбаз	tотч	sбаз	sотч
А	80	120	1900	1950	80	90
Б	280	240	1700	1500	60	65
В	760	820	600	550	20	25

 

                                                   Решение      

        1 )Натуральный метод определения выработки применяется при однородной продукции. Поэтому расчеты следует вести по показателю объема изделий в однородных условных единицах. За условную единицу следует принять изделие с минимальной нормой затрат ( 600 и 550 нормо-часов).

  Общее количество условных  единиц изделий:     N = Σni х ti / tmin

Nбаз = 80*1900/600+280*1700/600+760*600/600 ≈1807 усл.изделий.

 

Nотч = 120*1950/550+240*1500/550+820*550/550 ≈1900 усл.изд.

  Выработка одного работника  в натуральном измерении

    Внатур =   N усл /  Ч;    В баз = 1807/520=3,47 усл.изд./чел

                                           В отч = 1900/505=3,76 усл.изд./чел

    Рост производительности  труда в отчетном периоде:

          ПТнатур  =  { Вотч / Вбаз } 100;  ПТ натур = (3,76/3,47)*100 = 108.36 %

2) Трудовой  метод определения выработки применяется при      разнородной продукции предприятия. Показатель объема изделий  определяется Фондом нормативного времени ( ФНВ )

     и выражается в  количестве рабочего времени  в нормо-часах.  

Выработка одного работника в трудовом измерении:

     Втруд =   ФНВ /  Ч ;       

В баз = (1900*80+1700*280+600*760)520=2084,6 ≈ 2085 н.-час/чел

В отч = (1950*120+1500*240+550*820)/505=2069,3 ≈2070 н.-час/чел

Рост производительности труда  в отчетном периоде:

              ПТтр =  { Вотч  / Вбаз } 100;    ПТ  =  (2085/2070)*100 = 100.7 %

3) Стоимостной метод является обобщающим показателем

     выработки. Показатель  объема изделий выражается в  стоимостном   выражении товарной продукции – Q =  Σsi х ni.

Выработка одного работника в стоимостном  измерении:

     Встоим =   Q / Ч ;

В баз = (80*80+60*280+20*760)/520 = 73,846 тыс.грн.

В отч = (90*120+65*240+25*820)/505 = 92,871 тыс.грн.

 

Выработка в отчетном периоде в базовых ценах:

В отч.баз. = (80*120+60*240+25*820)/505 = 80 тыс.грн.

 

Рост производительности труда  в отчетном периоде в сопоставимых ценах:  ПТстоим =  { Вотч.баз  / Вбаз} 100;   ПТ  =  (80/73,846)*100 = 108.33 %

4) Показатель трудоемкости продукции определяется суммой

трудозатрат в чел.-часах на изготовление единицы продукции.

Трудоемкость изготовления одного изделия является величиной, обратной выработке продукции на одного работника за единицу  фонда рабочего времени в год  -  ФРВгод.

         T ед.изд. =  { 1 /  Внатур } х ФРВгод,

           где:  ФРВгод -  годовой фонд рабочего времени.      

Фактическая трудоемкость изготовления условной единицы изделия:

        -  в базовом  году:  Тбаз = (1/3,47)*1856 = 534,87 чел.часа

        -  в отчетном  году: Тотч = (1/3,76)*1904 = 506,38 чел.часа

Сокращение трудозатрат на одно  изделие в отчетном по сравнению  с базовым:       534,87-506,38 = 28,49 чел.-часа или на 5,3 = (28,49/534,87)*100

 

 

 

 

 

 Изменение показателей производительности  труда:            Таблица 1

                                                                                                             

Наименование	Натуральный метод, колич. издел. в год	Трудовой метод, отработ. н.-час на чел.	Стоимостной метод, выработка в грн.	Трудоемкость изгот. изделия,  чел-час
базовый период	3,47    усл. единиц	2085	73846	534,87
отчетный период	3,76    усл. единиц	2070	92871	506,38
изменение ПТ	108,36             %	100,7               %	108,33         %	+/-   5,3         %

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

≈

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

       Задача № 2.  Эффективность использования трудовых ресурсов

                                 на  предприятии.

 

    Вариант  № 6

Номер варианта	Объем реализованной продукции, тыс.грн.		Расходы на оплату труда, тыс.грн.		Среднегодовая численность работников, чел
	Прошлый базисный год	Фактически за отчетный год	Прошлый базисный год	Фактически за отчетный год	Прошлый базисный год	Фактически за отчетный год
6	70000	75000	4000	4500	155	158

 

                                                    Решение

  А)  1. Темпы роста объемов реализации не опережали темпы роста расходов на  оплату труда (107,1 < 112,5), что повлияло на увеличение их уровня

с  5,71 до 6% к выручке, или на 5,1%. Это первый фактор, повлиявший

на увеличение уровня расходов.

         2.     Производительность труда  уменьшилась более высокими темпами по сравнению с темпами роста среднегодовой заработной платы   (105,1< 110,3). Это второй фактор, повлиявший на увеличение уровня расходов на оплату труда.

 

Б)   На изменение объема реализации оказали влияние изменение среднегодовой численности работников и их производительности труда (экстенсивный и интенсивный факторы). Расчеты можно выполнить методом цепных подстановок:

влияние изменения               влияние изменения

производительности                  численности

 труда                     работников

DРП = 75000-70000 = 5000 тыс.грн.

DРП =(155*474,67 – 155*451.61)+(158*474,67 – 155*474,67) = (73573,85 – 69999,55) + (74997,86 – 73573,85) = 3574,3 + 1424,01 = 4998,31≈5000 тыс.грн.

Если весь прирост объема реализации принять за 100%,  то:

а) (3574,3/5000)*100 = 71,49 ≈ 71,5 %

б) (1424,01/5000)*100 = 28,48 ≈28,5 % .

 

В)  На изменение суммы расходов по оплате труда повлияли изменения величины среднегодовой заработной платы и изменение численности работников:

DФЗП = 155*28,48 – 155*25,81) + (158*28,48 – 155*28,48) = (4414,4 – 4000,55) + (4499,84 – 4414,4) = 499,29 ≈ 500

Изменение величины среднегодовой зарплаты повлияло на изменение расходов на оплату труда в абсолютном измерении на 413,85 тыс. грн., а изменение численности работников – на 85,44 тыс. грн.

Относительная экономия живого труда (работников в расчете на год):

=  158 - 75000 /451,61 = 158 – 166 = - 8 чел.

   =   8 х 28,48 = 227,84 тыс. грн.

                                                                                                          Таблица 3

Показатель	Прошлый базисный год (0)	Фактически за отчетный год (1)	Отклонения (+/-)	Темпы роста, %
Объем реализованной  продукции, тыс.грн. (РП)	70000	75000	+5000	107,1
Расходы на оплату труда, тыс.грн. (ФЗП)	4000	4500	+500	112,5
в % к объему реализации (ФЗП/РП*100)	5,71	6	+0,29	105,1
Среднегодовая численность  работников, чел (Ч)	155	158	+3	101,9
Выработка на одного работника (производительность труда), тыс.грн/чел,         (В)	РП/Ч   451,61	474,67	-23,08	105,1
Среднегодовая зарплата на одного работника, тыс.грн. ( )	ФЗП/Ч 25,81	28,48	+2,67	110,3

 

 

 

Тема  -  Оплата труда на предприятии.

 

Задача № 3.  Повременно-премиальная системы оплаты труда. 

Вариант задачи № 6

№ варианта	Фонд  норм. времени, дней	Рабочий  А, разряд	Рабочий А, отработано дней	Рабочий Б, разряд	Рабочий Б,  отработано дней	Рабочий В, разряд	Рабочий В, отработано дней	Рабочий Г, разряд	Рабочий Г,  отработано дней
6	14	IV	13	IV	14	V	13	VI	12