Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Марта 2014 в 18:40, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является изучение глобальных международных конфликтов и мирных стратегий.
Поставленная цель реализована посредством решения следующих задач:
- Изучение классификации глобальных международных конфликтов;
- Исследование причин возникновения глобальных международных конфликтов;
- Анализ классификации мирных стратегий.
Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1.Сущность глобальных международных конфликтов…………………5
1.1.Понятие глобальных международных конфликтов и их сущность………..5
1.2.Виды международных конфликтов…………………………………..……...8
1.3.Причины, ведущие к возникновению глобальных конфликтов………….11
Глава 2.Мирные стратегии разрешения глобальных международных
конфликтов……………………………………………………………………….16
2.1.Урегулирование конфликтов: традиционные методы и институциональные процедуры………………………………………………18
2.2. Механизмы урегулирования………………………………………………..23
Заключение………………………………………………………………….......29
Библиографический список…………………………………………...….…..31
Все более заметную роль в составе механизмов урегулирования конфликтов играют гуманитарные операции. В то же время, полной ясности относительно содержания этого термина все еще нет. Включая в себя защиту прав и свобод человека, достоинства личности, понятие «гуманитарные операции» нередко выступает и как мотив урегулирования конфликтов, и как средство политического давления.
Переговоры и консультации.
Непосредственные переговоры занимают особое место в системе мирных средств разрешения споров. Без переговоров по существу вообще невозможно мирное улаживание международных споров, ибо использование всех мирных средств так или иначе связано с переговорами.
Почти во всех соглашениях о мирном урегулировании международных споров переговоры признаются первым шагом для достижения цели.
Ведение переговоров между заинтересованными сторонами принято именовать дипломатическим путем разрешения спорных международных вопросов. Преимущество переговоров заключается в том, что стороны, находящиеся в споре, непосредственно выясняют взаимные претензии, определяют процедуру и способы решения спорной проблемы, вырабатывают взаимоприемлемое решение.
Переговоры различаются по кругу участников – переговоры глав государств, глав правительств, министров иностранных дел, глав дипломатических представительств и переговоры с участием специально уполномоченных лиц. Переговоры могут вестись официально и неофициально.15
Переговоры различаются также по форме (устные – путем непосредственных контактов и письменные – путем обмена нотами, письмами и т.д.) и по числу участников (двусторонние и многосторонние, в том числе в рамках международных конференций).
Международное право не устанавливает сроков продолжительности переговоров. Если речь идет о споре, угрожающем поддержанию международного мира и безопасности, то стороны должны приложить усилия к урегулированию его в кратчайший срок.
Переговоры могут привести к положительным результатам при соблюдении определенных условий. Прежде всего, переговоры должны быть равноправными и вестись с учетом суверенного равенства партнеров по переговорам. Они должны вестись без предварительных условий, ультиматумов и принуждения.
Консультации, по существу, являются разновидностью переговоров. Это относительно новый способ мирного разрешения споров, его появление относится к XX столетию.
Различаются факультативные и обязательные консультации. Факультативными являются консультации, к которым стороны прибегают в каждом конкретном случае по взаимному согласию. К обязательным относятся консультации, проведение которых обусловлено заранее в соглашении на случай возникновения разногласий между его участниками.
Добрые услуги и посредничество.
Добрые услуги и посредничество – это мирные средства разрешения международных споров с помощью третьей стороны. Между ними есть много общего, но есть и различия.
Гаагские конвенции о мирном решении международных столкновений 1899 и 1907 годов в числе мирных средств разрешения споров предусматривают добрые услуги и посредничество. В них указывается, что добрые услуги и посредничество должны оказывать государства, не причастные к спору (столкновению). Третья сторона может оказывать добрые услуги или посредничество по своей инициативе или по просьбе одной или нескольких сторон в споре.
Целью добрых услуг является налаживание контактов между сторонами в споре с тем, чтобы побудить их вступить в переговоры. Сторона, оказывающая добрые услуги, не должна участвовать в переговорах и влиять на их ход. Посредничество предполагает более активное участие третьей стороны. Его целью является не только налаживание контактов между спорящими сторонами, но и достижение между ними примирения.16
Следственная и согласительная процедуры.
Международные следственные и согласительные комиссии – органы, создаваемые спорящими сторонами на паритетных началах, иногда с привлечением третьей стороны.
Задачей следственных комиссий является точное установление фактов, связанных со спором. Согласительные комиссии не ограничиваются выяснением фактической стороны дела, они предпринимают усилия для урегулирования спора и с этой целью вносят предложения. Выводы следственных и согласительных комиссий факультативны и не обязывают спорящие стороны. Они могут с ними согласиться или отказаться принять их.
Международный арбитраж.
Международный арбитраж (третейское разбирательство) – разрешение спора третьей стороной, решение которой обязательно для спорящих сторон.
Современной международной практике известны два вида арбитражных органов: ad hoc и постоянный арбитраж. Арбитраж ad hoc учреждается соглашением сторон в отношении данного конкретного спора. Такое соглашение называется компромиссом, или третейской записью. В нем стороны определяют предмет спора, подлежащий разрешению третейским судом, компетенцию суда, принципы и процедуру третейского разбирательства, состав суда. Третейская запись должна включать также взаимное обязательство сторон относительно принятия и исполнения третейского решения.
Постоянный арбитраж – это постоянный арбитражный орган, в который стороны могут по взаимному согласию передавать возникающие между ними споры. Существует два вида юрисдикции постоянных арбитражных органов – добровольная и обязательная. При добровольной требуется обоюдное согласие сторон на обращение в арбитражный орган, а при обязательной достаточно требования одной из сторон в споре.
Исполнение арбитражного решения является обязательным.
Таким образом, можно сказать, что наиболее сложными для разрешения являются глобальные международные конфликты, так как они представляют собой обостренные межгосударственные отношения. Нужно отметить, что именно механизмы урегулирования занимают важное место в предотвращении конфликта.
Заключение.
Международные отношения издавна занимали существенное место в жизни любого государства и общества. Происхождение наций, образование межгосударственных границ, формирование и изменение политических режимов, обогащение культур, развитие искусства, науки, технический прогресс и эффективная экономика тесно связаны с торговыми, финансовыми, культурными и иными обменами, межгосударственными союзами, дипломатическими контактами и военными конфликтами – или, иначе говоря, с международными отношениями.
Значение глобальных международных конфликтов возрастает еще больше в наши дни, когда все страны вплетены в плотную, разветвленную сеть многообразных взаимодействий, влияющих на объемы и характер производства, виды создаваемых товаров и цены на них, на стандарты потребления, ценности и идеалы людей.
Таким образом, международный конфликт рассматривается как особое политическое отношение двух или нескольких сторон – народов, государств или группы государств, – концентрированно воспроизводящее в форме косвенного или непосредственного столкновения экономические, социально-классовые, политические, территориальные, национальные, религиозные или иные по природе и характеру интересы.
Международные конфликты являются разновидностью международных отношений, в которые вступают различные государства на почве противоречий интересов. Разумеется, международный конфликт – это особое политическое отношение, поскольку оно означает и объективно и субъективно разрешение разнородных конкретных противоречий и порождаемых ими проблема конфликтной форме и в ходе своего развития может порождать международные кризисы и вооруженную борьбу государств.
Международный конфликт при расширении числа или изменение сторон, участвующих в нем, может нести на себе и отпечаток новых аспектов, непосредственно возникающих уже как следствие самого конфликта. Возникнув как политическое отношение, международный конфликт обретает некоторую самостоятельность, собственную логику развития и поэтому способен уже самостоятельно различным образом влиять на другие отношения, развивающиеся в рамках данного конфликта, а также на характер лежащих в его основе противоречий и способы их разрешения.
Конфликты, в основу которых положено стремление к национальному самоопределению или религиозная нетерпимость чрезвычайно сложны для урегулирования, но приемлемы для управления и контроля. Что обосновывает необходимость исследования конфликтов нового поколения с поиском аналогий в истории международных отношений, выявлением основных участников столкновения, анализом возможного выбора средств достижения целей, определением цены данного конфликта для обеспечения международной безопасности, целесообразности его продолжения.
Библиографический список.
1. Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. Учебник. М., 2008. – 522 с.
2. Анцупов А.Я. Шипилов А.И. Конфликтология. Уч. для вузов. - 2-е изд. перераб. и доп. - М.: Юнити - Дана, 2005. – 591 с.
3. Берлач А.И. Конфликтология: Учебное пособие для дистанционного образования – К: 2007. – 203 с.
4. Бородкин Ф.М., Коряк Н.М. Внимание: конфликт! Новосибирск, 2006. – 350 с.
5. Быков О.Н. Международные отношения. Трансформация глобальной структуры. – Наука, - Москва, 2004. – 375 с.
6. Вишнякова Н.Ф. Конфликтология: Учебное пособие. 3-е изд. - Минск: Университетское, 2005. - 318 с.
7. Волков Б.С., Волкова Н.В. Конфликтология. – М.: Академический проект, 2007. – 189 с.
8. Гостев А.А. Эволюция сознания в разрешении глобальных конфликтов. М.: Институт психологии РАН, 2003. – 120 с.
9. Гришина Н.В. Психология конфликта. – СПб.: Питер, 2008. – 544 с.
10. Диксон Ч. Конфликт. Семь шагов к миру.- СПб: Питер, 1999. – 520 с.
11. Конфликтология /А.Я. Кибанов, И.Е. Ворожейкин, Д.К. Захаров, В.Г. Коновалова. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 302 с.
12. Конфликтология /О.З. Муштук, А.Ю. Деев, О.С. Которова. – М.: Маркет ДС, 2007. – 175 с.
13. Конфликтология: Учебник / Под ред. А.С. Кармина. СПб., 2006. – 378 с.
14. Курбатов В.И. Конфликтология. – М.: Феникс, 2010. – 448 с.
15. Латынов В.В. Конфликт: протекание, способы разрешения, поведение конфликтующих сторон. М., 2004. – 352 с.
16. Лебедева М.М. Международные конфликты в современном мире: их исследование и урегулирование // Международные отношения: теории, конфликты, движения, организации. Учеб. пособие. Под ред. П.А. Цыганкова. М.: Альфа – М: ИНФРА – М, 2011. – 106 с.
17. Нагаев В.М. Конфликтология: Практикум./ Харьковский нац. аграр. ун-т им. В.В. Докучаева – Х., 2006. – 108 с.
18. Пригожин А.И. Современная социология организации. М., 2005. – 560 с.
19.Ратников В.П. Конфликтология: Учебник. – М.: ЮНИТИ, 2007. – 511 с.
20. Русинка И.И. Конфликтология. – Тернополь. Учебное пособие, 2003. – 293 с.
21. Современная конфликтология в контексте культуры мира. – УРСС Москва, 2002. – 592 с.
22. Соснин В.Л. Теоретические и практические подходы к урегулированию конфликтных ситуаций в зарубежной конфликтологии // Социальные конфликты: экспертиза прогнозирования, технология разрешения. Вып.6. М., 2006. – 342 с.
23. Уткин Э.А. Конфликтология: теория и практика. – М.: Ассоциация авторов и издателей ТАНДЕМ: Издательство ЭКМОС, 2000. – 272 с.
24. Феденко К.Ф., Галицкий В.П. Психологические аспекты преодоления конфликтной ситуации. М., 2005. – 199 с.
25. Чумиков А.Н. Управление конфликтами. М.: МГУ, 1999. – 318 с.
1 Лебедева М.М. Международные конфликты в современном мире: их исследование и урегулирование // Международные отношения: теории, конфликты, движения, организации. Учеб. пособие. Под ред. П.А. Цыганкова. М.: Альфа - М: ИНФРА - М, 2011. – с. 22.
2 Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. Учебник. М., 2008. – с. 220.
3 Гришина Н.В. Психология конфликта. – СПб.: Питер, 2008. – с. 324.
4 Лебедева М.М. Международные конфликты в современном мире: их исследование и урегулирование // Международные отношения: теории, конфликты, движения, организации. Учеб. пособие. Под ред. П.А. Цыганкова. М.: Альфа – М: ИНФРА – М, 2011. – с. 43.
5 Курбатов В.И. Конфликтология. – М.: Феникс, 2010. – с. 108.
6 Гостев А.А. Эволюция сознания в разрешении глобальных конфликтов. М.: Институт психологии РАН, 2003. – с. 79.
7 Бородкин Ф.М., Коряк Н.М. Внимание: конфликт! Новосибирск, 2006. – с. 112.
8 Анцупов А.Я. Шипилов А.И. Конфликтология. Уч. для вузов. - 2-е изд. перераб. и доп. - М.: Юнити - Дана, 2005. – с. 310.
9 Ратников В.П. Конфликтология: Учебник. – М.: ЮНИТИ, 2007. – с. 112.
10 Современная конфликтология в контексте культуры мира. – УРСС Москва, 2002. – с. 196.
11 Феденко К.Ф., Галицкий В.П. Психологические аспекты преодоления конфликтной ситуации. М., 2005. – с. 84.
12 Соснин В.Л. Теоретические и практические подходы к урегулированию конфликтных ситуаций в зарубежной конфликтологии // Социальные конфликты: экспертиза прогнозирования, технология разрешения. Вып.6. М., 2006. – с. 220.
13 Чумиков А.Н. Управление конфликтами. М.: МГУ, 1999. – с. 118.
14 Латынов В.В. Конфликт: протекание, способы разрешения, поведение конфликтующих сторон. М., 2004. – с. 158.
15 Гостев А.А. Эволюция сознания в разрешении глобальных конфликтов. М.: Институт психологии РАН, 2003. – с. 78.
16 Анцупов А.Я. Шипилов А.И. Конфликтология. Уч. для вузов. - 2-е изд. перераб. и доп. - М.: Юнити - Дана, 2005. – с. 406.
Информация о работе Глобальные международные конфликты и мирные стратегии