Фэн-шуй при организации рабочего места

  Фэн шуй в офисе во многом определяется расположением бухгалтерии, кассы  и кабинета управляющего.

  Бухгалтерия должна находиться в благоприятном  направлении. Деньги держатся в тихом, скрытом, безопасном месте в стороне  от окон, дверей и зеркал.

  В современных тенденциях офисного дизайна  есть много очень хороших решений. Но слабость их всех заключается в  том, что они не умеют понимать то очень личное, что требуется  именно этому человеку, сидящему именно в этом кабинете. Усредняя всех до какого-то общего уровня, дизайнеры порой реально  наносят урон энергетике фирмы, что  непременно сказывается на ее развитии.

  Самым лучшим решением вопроса является первоначальное исследование энергетических параметров, о которых мы говорили выше, а затем на их основе создавать нужный дизайн. В этом случае руководитель фирмы будет бодрым и свежим на работе, его продуктивность возрастет, а желание работать усилится. Результат этого всегда сказывается на благополучии фирмы.

  Другим  важным вопросом является правильный подбор кадров. Конечно, их профессионализм  и квалификация являются объектом рассмотрения других специалистов.

  Фэн-шуй  рассматриваем людей через их энергетику, через тот неповторимый комплекс энергетических составляющих, который каждый из нас получил от рождения. Именно этим объясняется, например, наше стремление заниматься тем или иным делом, наши возможности карьерного роста и наши личные предпочтения тех или иных людей. Понимая энергетику каждого человека, видно, насколько успешным он может быть на работе, как он вписывается в общую энергетику фирмы и в каком качестве его лучше использовать.  Понятно, что здесь открываются необозримые возможности по правильному подбору людей в коллективе. Ведь сразу видны трудные стороны каждого человека, те скрытые комплексы, которые вряд ли вскроются при первом собеседовании.

  Данные  личной энергетической карты позволяют  понять, своим ли делом занимается человек, как он будет взаимодействовать  со своим руководителем и коллегами, а самое главное, может ли он принести помощь компании или его действия обернутся для нее неприятностями и потерями. Самое сильное, с точки зрения развития бизнеса, - это создание ядра фирмы из людей, подобранных по своим энергетическим параметрам. Такой коллектив будет сплоченным и сильным. Его действия - слажены и продуктивны. Работа такого коллектива в энергетически благоприятном офисе непременно ведет к успеху компании.

   ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЗНАНИЙ ФЭН-ШУЙ В РАМКАХ СОВРЕМЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ 

  В наши дни не вызывает сомнений, что  Фэн-шуй придает дополнительные ресурсы энергии предприятиям и  фирмам, использующих его в оформлении своих офисов и рабочих мест.

  Согласно  законам Фэн-шуй, все сооружения должны находиться в гармонии с пятью первоэлементами - водой, огнем, деревом, металлом и землей. Удача, здоровье и достаток человека зависят от того, как сориентировано в пространстве его жилище. Даже расстановка мебели в офисе влияет на успех тех, кто тут работает. В грамотных, с китайской точки зрения, постройках нет острых углов, во всех проходах стоят зеркала, обманывающие злых духов, повсюду, даже в банках, устроены фонтаны и бассейны - вода приносит мир, покой и богатство. Как бы странно это ни звучало, но сегодня без консультации даоcов не обходится почти ни одно крупное строительство в CША.

  Впрочем, если Вы чувствуете себя на работе и  в быту прекрасно, - может быть и  менять ничего не нужно. Некоторые люди от природы обладают чувством гармонии и обустраивают пространство с большим  вкусом и комфортом. Однако не все  в наших силах. Мы живем и работаем в домах, которые чаще всего построены  без учета всяких восточных тонкостей.

  Древняя китайская пословица гласит: «Если  хочешь переменить жизнь, передвинь 27 предметов в своем доме». Правда переставлять сразу столько вещей  мастера Фэн-шуй не рекомендуют, потому что не удается проследить положительные последствия каждой перестановки. Фэн-шуй рассматривает дом или рабочее место как живой организм, находящийся или в гармонии с вами или в противоречии. Главное, что бы энергия протекала через помещение плавно и спокойно. Длинные коридоры, которые имеются во многих фирмах, административных зданиях и отелях, для положительной энергии как скоростная трасса – она проносится по ним со свистом. Но немного зеркал способны сбить скорость и направить живительную ЦИ во все кабинеты и закоулки.

    Огромное значение имеет местоположение  письменных столов. Они должны  располагаться по диагонали как можно дальше от двери. Те, кто сидит спиной к двери, притягивают к себе неприятности и неудачи. Вообще, детали, кажущиеся малозначительными – вроде неудобного стула, резкого света, стола с острыми углами, - высасывают энергию. Главное в планировке рабочего места – правильно поставить рабочий стол. Ориентация на восток благоприятна для начинающих бизнесменов. Энергия восходящего солнца будет действовать с вами заодно. Северо-запад благоприятствует тем, кто стремится к лидерству, охотно берет на себя организаторские и управленческие обязанности, ищет ответственных постов. Юго-восток привлекает созидательную энергию. Запад хорош для стабильного бизнеса. А вот строго южное направление может вызвать напряжение и стресс.

  Постольку поскольку успешный бизнес напрямую зависит от сотрудников, многие мастера  советуют подбирать группы сотрудников  для определенных сфер работы в соответствии с их совместимостью по первоэлементам, что, возможно, усилит групповой дух  в коллективе.

  В последние годы все больше бизнесменов  строго придерживаются принципов Фэн-шуй  при выборе своих офисов, складов, оформлении торговых залов и фабрик. Многие верят, что Фэн-шуй может  помочь улучшить или серьезно разрушить  их бизнес. Поэтому во избежание  краха предприятий, обеспечения  размеренной работы и поддержания  собственного успеха, они делают все, чтобы их дома и рабочие места  были организованы согласно рекомендациям Фэн-шуй.

  Для проведения важных мероприятий выбираются лишь благоприятные дни.

  Часто используются вращающиеся двери  у входа в помещение корпорации или офис, ведь это помогает создать  поток здоровой энергии, который, проникая в здание распространяется плавно во всех направлениях.

  Вырастая, набираясь знаний, приобретая профессию, делая успешную карьеру или бизнес, находя более высокооплачиваемую работу, человек тут же старается изменить и свое жизненное пространство. Ведь недаром же есть поговорка: деньги к  деньгам. Наступает своеобразный резонанс - новое жизненное пространство "притягивает" подобную же ситуацию. Однако это будет  происходить всякий раз только при одном условии: если жизненное пространство реорганизовано оптимальным образом.

  Как часто мы видим, что процветающая компания, торговый дом, турагентство или банк, переезжая на новое место  в современно отремонтированные  офисы, особняки вдруг через какое-то время начинают терпеть. Менеджеры  лихорадочно меняют профиль деятельности фирмы, пытаясь угнаться за меняющимся рынком, обвиняют хронические неплатежи  .И никому из них, конечно же не приходит в голову, что неверно измененное жизненное пространство фирмы, банка или агентства образовало "черную дыру", через которую жизненная энергия Ци уносит их деньги, успех и могущество. И, напротив, "слабенькая" фирма, которая топталась где-то на третьих ролях, вдруг получает выгодный контракт и кредит в банке для осуществления проекта, находятся нужные связи в чиновничьих кругах, и мы видим рождение гиганта. Посмотрев, что же они сделали за последнее время, мы обнаружим, к примеру, что они переехали в новый офис (может быть даже меньший, чем у них был), а фирма которая его занимала прежде успешно работает на международном уровне.

  Мир быстро меняется. В последнее время  многие бизнес школы говорят не только о классическом менеджменте, но и  об энергетике лидерства, об искусстве  управленческой борьбы, менеджменте  смысла. Знания из разных сфер жизни  подпитывают бизнес-науку, давая  ей возможность развиваться. И часто  те, кто используют нестандартные  методы и новые, порой неожиданные  подходы, оказываются у цели гораздо  быстрей остальных и с лучшими  результатами.

  Поэтому и методы фэншуй можно теперь по праву считать инновационными инструментами  в бизнесе. На мой взгляд, главное, что их применение не только дает хороший  результат, но и такой, «побочный» для  бизнеса, эффект, как гармонизация других сфер человеческой жизни.

  На  самом деле эта инновационность  кажущаяся, так как на востоке  —  в Малайзии, Гонконге  —  фэншуй используется различными компаниями достаточно широко. Да и на западе бизнесмены все чаще обращаются к фэншуй консультантам. Сейчас многие западные и восточные  банки и корпорации Азии и США, такие как Американская торговая палата, Британский коммерческий банк, Ситибанк, Н.М.Ротшильд и другие пользуются фэншуй.  Некоторые даже договариваются об «абонентном» обслуживании: постоянном наблюдении экспертами фэншуй за своим  бизнесом. Фэншуй преподают в некоторых  бизнес школах. В России различные  по величине компании также используют эти знания для успешного развития бизнеса.

  Так как же фэншуй может помочь успеху в бизнесе? Возможности применения достаточно широки.

  Представим  себе дерево. Чтобы оно росло и  плодоносило, ему необходимы защита от ветра, хорошая почва, вода, тепло, солнечный свет, ему не должно ничто  мешать. Если мы находим такие места, то это означает, что здесь в  достаточном количестве накапливается  и циркулирует универсальная  энергия ци, питающая все живое. Все  в мире развивается по сходным  законам. 

  Для бизнеса состояние роста, развитие и получение прибыли также  является естественным. И для того, чтобы он был успешен, ему также  необходима энергия ци. Что можно  сделать, чтобы получить ее и эффективно использовать?

  Необходимо, в первую очередь, выбрать хорошее  здание для офиса: место, где энергии  текут плавно, накапливаются, не застаиваются, где нет разрушительных влияний. Здание или комната под офис выбирается исходя из личности владельца и сферы  его бизнеса.

  Личность  владельца определяет многое. По персональной карте человека видно, есть ли у него склонность к ведению бизнеса, в  какой именно сфере ему стоит работать. Удачен ли для него сейчас риск, или надо выждать. Все эти факты определяются, исходя из анализа Столпов Судьбы  — восьми иероглифов, которые рассчитываются по дню рождения человека.

  С помощью этой системы просчитывается, кого стоит выбирать себе в партнеры, а кого нет. При найме на работу нового сотрудника можно спрогнозировать, справится ли он со своими обязанностями  или его способности стоит  применить как-нибудь иначе.

  Цветовая  гамма и использование геометрических форм важны при разработке логотипа компании, ее фирменного стиля. Каждый вид бизнеса принадлежит к  определенной стихии. Информационные технологии, например, относятся к  воде и металлу, недвижимость — к  земле. Благоприятно, скажем, если в  логотипе присутствуют цвета и формы  этой стихии и стихии, порождающей  ее.

  Правильно разработанный дизайн внутренних помещений  обеспечивает свободное движение ци внутри офиса и ее концентрацию в  нужных местах. Распределении энергии  влияет на все процессы в компании. В любом помещении есть благоприятные  и неблагоприятные места. Попробуйте проанализировать историю увольнений и продвижения по службе. Может  оказаться, что в некоторых комнатах сотрудники активны и удачливы, а  в каких-то — плохо справляются  с работой. Особенности пространства нужно учитывать при планировке офиса, подборе цветовой гаммы и  освещения.

  Очень важно разместить ключевых людей  в самых благоприятных секторах офиса, соответственно их функциям и  задачам. Атмосфера в коллективе после таких изменений, как правило, гармонизируется, что также благотворно  влияет на производительность труда. Существуют правила оборудования рабочих мест.  Многие из них несложно объяснить  логически. Например, если сидеть спиной к двери или окну, то отсутствие поддержки за спиной негативно сказывается  на психологическом состоянии человека. Неблагоприятно также ставить стол на прямой линии между окном и  дверью и так далее. Лучшее положение  для рабочего места руководителя — наискосок от входной двери. За спиной должна быть стена, а направление, в котором смотрит человек — благоприятно для него.

  По  энергетической карте офиса видно, когда и где лучше активизировать энергию. Одни места благоприятны для  важных переговоров, другие – для  корпоративных вечеринок. С помощью  таких шумных праздников, организованных в определенное время в правильном месте можно даже повышать производительность труда. А вот неуместный ремонт может  повредить бизнесу. Например, в 2007 году лучше было не производить ремонтные  работы на северо-востоке, западе, северо-западе, юго-востоке. В 2008 – на юге и севере.