Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Сентября 2014 в 18:14, курсовая работа
Человеческий капитал - важнейший ресурс постиндустриального общества. Техника, создающая богатства, приходит в жизнь через технологические знания и организационные усовершенствования. И только опытная квалифицированная рабочая сила способна управлять высокотехнологическим процессом. Кроме этого, необходимо знание деловой конъюнктуры, рыночных возможностей, способов их практического применения, но и в этом случае нам необходимы знания человека, его "капитал", используемый в процессе производства для создания богатства общества.
Введение 3
ГЛАВА 1. Теоретико-методологические основы исследования человеческого капитала
1.1 Человеческий капитал: сущность, понятие, виды 6
1.2 Эволюция теории человеческого капитала 15
1.3 Основные направления и методы регулирования инвестирования в человеческий капитал в развитых странах 22
ГЛАВА 2.Инвестиции в человеческий капитал в России и мире 37
ГЛАВА 3. Особенности управления инвестированием в человеческий капитал на уровне Пермского края
3.1 Направления и мероприятия управления инвестированием в человеческий капитал на уровне Пермского края 48
3.2 Модель управления инвестированием в человеческий капитал на уровне Пермского края 59
Заключение 66
Список используемых источников 70