Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Декабря 2013 в 17:42, реферат
Проблеми, що пов’язані з людськими цінностями, займають одне з провідних місць у дослідженні соціальної детермінації людської поведінки, її саморегуляції та прогнозування. Ціннісні орієнтації є одним із центральних особистісних утворень, та відіграють вирішальну роль в регуляції поведінки, дій, учинків,формуванні світогляду, переконань, виборі життєвого шляху.
Як правило, сформувавши свою ціннісну картину світу, людина зберігає її незмінною впродовж усього життя. Ціннісні орієнтації змінюються лише у кризові періоди, до яких, наприклад, відносять втрату роботи, неможливість працевлаштуватися. Це стосується здебільшого структури цінностей і відображає зміни пріоритетів, унаслідок чого одні цінності стають більш значущими, інші — поступаються їм місцем.
Рис. 2.1. - Відсоткове співвідношення обраних досліджуваними цінностей до загальної суми за всіма цінностями в групі чоловіків та жінок
З рис. 2.1 видно, що:
- для групи чоловіків, пріоритетними є цінність матеріально-забезпечене життя (відсутність матеріальних труднощів)(12.9.%), щасливе сімейне життя(12.1%), любов (духовна і фізична близькість з коханою людиною)(11.1%), здоров'я (фізичне і психічне)(12.4%), наявність хороших і вірних друзів(9.5%). Мало значущими виступили такі цінності як краса природи і мистецтва(2.9%), творчість (можливість творчої діяльності)(4.1%), активне, діяльне життя(3.7%).
- для групи жінок характерні наступні цінності: здоров'я(14,8%), любов (духовна і фізична близькість з коханою людиною)(13,1%), щасливе сімейне життя(13,1%), матеріально-забезпечене життя (відсутність матеріальних труднощів)(9,1%), впевненість у собі (свобода від внутрішніх протиріч, сумнівів)(9,2%), свобода як незалежність у вчинках і діях(9,4%).
Рис. 2.2. - Відсоткове співвідношення доступності цінностей до загальної суми за всіма доступними цінностями в групі чоловіків та жінок
З рис. 2.2 видно, що:
- для чоловіків найбільш доступними цінностями є впевненість у собі (свобода від внутрішніх протиріч, сумнівів)(12,3%), краса природи і мистецтва(10,9%), щасливе сімейне життя(10,6%), пізнання (можливість розширення своєї освіти, кругозору, загальної культури, а також інтелектуальний розвиток)(10,3%).
- для жінок доступними є пізнання (можливість розширення своєї освіти, кругозору, загальної культури, а також інтелектуальний розвиток)(12,3%), краса природи і мистецтва(10,9%), щасливе сімейне життя(10,6), свобода як незалежність у вчинках і діях(10,3%).
На основі даних можна побудувати графіки розбіжностей цінності і доступності в групах чоловіків та жінок. ( див. рис. 2.3, рис. 2.4)
Рис. 2.3. - Розбіжність цінності і доступності в структурі загальнолюдських цінностей в групі чоловіків
Рис. 2.4. - Розбіжність цінності і доступності в структурі загальнолюдських цінностей в групі жінок
Аналіз кореляційних зв’язків виявив значущі кореляційні зв’язки представлені у таблиці 2.1, вся матриця кореляційних зв’язків представлена у додатку Б.
З таблиці 2.1 видно, що статистично значущими значеннями кореляції між цінностями та доступністю у групі чоловіків є : 2- здоров’я (p <0,001), 6- матеріально-забезпечене життя (p <0,05), 8- впевненість у собі (p <0,05).
Це свідчить про те, що взаємозв'язок такої цінності як здоров'я (впевненість у собі) є прямо пропорційним, тобто при збільшенні важливості, значенні здоров'я (впевненість у собі) для самої людини, збільшитися і її доступність.
Аналізуючи взаємозв’язок цінності-доступності матеріально-забезпечене життя, він є обернено пропорційним, тобто при збільшенні доступності матеріальних благ їх цінність зменшиться, і навпаки. Можна припустити, що це відбувається в результаті недостатності коштів (через відсутність стабільного доходу), тому і зростає значення матеріальних цінностей.
Таблиця 2.1.
Матриця значущих кореляційних зв’язків між цінність-доступністю у групі чоловіків
2. Здоров'я (фізичне і психічне здоров'я) |
0,702184 |
р<0,01 |
6. Матеріально-забезпечене життя |
-0,6159 |
р<0,05 |
8. Впевненість у собі |
0,692219 |
р<0,05 |
По іншим факторам результати не демонструють значної виразності, що зазначено додатку Б.
Статистично значущими значеннями кореляції цінність-доступність у групі жінок є : 7- наявність хороших і вірних друзів (p <0,05), 8- впевненість у собі (p <0,05), 10- свобода як незалежність у вчинках і діях (p <0,05).
Це свідчить про те, що взаємозв'язок таких цінності як наявність хороших і вірних друзів (впевненість у собі, свобода як незалежність у вчинках і діях) є прямо пропорційним, тобто при збільшенні важливості, значенні хороших і вірних друзів (впевненість у собі, свобода як незалежність у вчинках і діях) для самої людини, збільшитися і її доступність.
Таблиця 2.1.
Матриця значущих кореляційних зв’язків між цінність-доступністю у групі жінок
7. Наявність хороших і вірних друзів |
0,689068 |
р<0,05 |
8. Впевненість у собі (свобода від внутрішніх протиріч, сумнівів) |
0,657498 |
р<0,05 |
10. Свобода як незалежність у вчинках і діях |
0,600103 |
р<0,05 |
По іншим факторам результати не демонструють значної виразності, що зазначено додатку Б.
Рис. 2.5. - Порівняння розбіжностей станів внутрішнього конфлікту (ВК), внутрішнього вакууму (ВК), нейтральної зони (НЗ) між чоловіками та жінками
Відсоток внутрішнього конфлікту безробітних чоловіків (39,5%) перевищує відсоток внутрішніх конфліктів у жінок (36,2%) - це говорить про те, що серед чоловіків частіше зустрічається відмінність домінування тієї чи іншої мотивації на свідомому і несвідомому рівні. Це добре видно серед таких цінностей як: матеріально-забезпечене життя, наявність хороших і вірних друзів, здоров'я. (див. рис. 2.6)
Аналіз найбільш актуальних протиріч показує, що основні зони внутрішньоособистісної дезінтеграції збігається, як у безробітних чоловіків так і у жінок, в таких сферах як: матеріально-забеспеченне життя і здоров'я. Таким чином, дані цінності є для безробітних значимими, але малодоступними. Цей факт, може бути пов'язаний з нестабільною соціально-економічною ситуацією в країні. Наявність внутрішньоособистісного конфлікту в сфері здоров'я пояснюється байдужим ставленням до власного здоров'я і забрудненням навколишнього середовища (що є актуальною проблемою в сучасному світі).
Внутрішній вакуум більш характерний для жінок (37,2%), ніж для чоловіків (32,4%). Стан внутрішнього вакууму характеризується зниженням мотивації, відчуттям надмірної присутності, в більшій мірі представлено у жінок у таких сферах як: впевненість у собі та наявність хороших і вірних друзів. А у обох статей внутрішній вакуум присутній в таких життєвих сферах як: активне, діяльне життя, свобода, творчість, краса природи і мистецтва, пізнання. Можна припустити, що це пов'язано з тим, що для реалізації даних цінностей складаються сприятливі умови. Це обумовлено тим, що в результаті відсутності роботи з'являється вільний час для реалізації цих цінностей, що тягне за собою знецінення даних цінностей.
Найменша суперечність (нейтральна зона) виражена в обох групах в структурі таких цінностей як, любов і щасливе сімейне життя, а у чоловіків ще впевненість у собі.
Так середнє значення
Можна припустити що, більше значення
внутрішньоособистісного коефіцієнта
дезінтеграції у чоловіків (36,7) пов'язано
з існуючим в нашому суспільстві (країні)
стереотипом, що чоловік повинен працювати
і утримувати сім'ю( а у випадку відсутності
роботи це не досягається).
Рис. 2.6. - Ступінь вираженості різних копінг - стратегій у безробітних чоловіків і жінок Примітка.1. Вирішення проблем; 2. Пошук соціальної підтримки; 3. Уникнення проблеми
З метою виявлення рівня конструктивних способів вирішення внутрішньособистісних протиріч, які використовують безробітні чоловіки і жінки, був використаний опитувальник "Копінг -стретегіі". (див. рис. 2.7).
Аналізуючи отримані результати, можна помітити наступні основні тенденції: найбільшу вираженість має допінг - стратегія вирішення проблем, найменш представлена уникнення проблем. Високий ступінь вираженості такої копінг-стратегії, як вирішення проблем дозволяє говорити про раціональний підхід безробітних чоловіків і жінок до вирішення власних психологічних проблем.
Також можемо сказати, що жінки частіше використовують рішення проблем і пошук соціальної підтримки зіткнувшись з труднощами (як психологічними так і повсякденними), ніж чоловіки. Чоловіки частіше, ніж жінки використовують таку допінг - стратегію, як уникнення проблеми.
Таким чином, в цілому можна сказати що жінки демонструють більш конструктивний стиль вирішення внутрішньоособистісних протиріч у порівнянні з чоловіками.
ВИСНОВКИ
Система
ціннісних орієнтацій визначає змістовну
сторону спрямованості
Цінності — це узагальнені явлення про блага й прийнятні способи їх одержання, на основі яких людина здійснює свідомий вибір цілей і засобів діяльності. Цінності особистості виступають як основи для формування життєвої стратегії, багато в чому визначають лінію професійного розвитку.
Ціннісні орієнтації це відображення у свідомості людини цінностей, що визнаються нею у якості стратегічних життєвих цілей і загальних світоглядних орієнтирів.
Ціннісні орієнтації — складний компонент, у якому можна виділити три основні складові: когнітивну, емотивну і поведінкову. Когнітивна складова це елемент знання, емотивна — емоційна складова, випливає з оцінки; поведінкова — пов'язана з реалізацією ціннісних орієнтацій у поведінці особистості.
Результати експериментального дослідження безробітних різної статі виявили відмінності у ціннісних орієнтаціях та засобах їх реалізації між чоловіками та жінками, які полягають у наступному:
Таким чином, в цілому можна сказати, що жінки демонструють більш конструктивний стиль вирішення внутріособистісних протиріч, у порівнянні з чоловіками.
Розглядаючи вибір життєвих цінностей обидві групи досліджуваних високо оцінюють такі загальнолюдські, особистісно значущі цінності, як щасливе сімейне життя, любов, здоров'я та матеріально-забезпечене життя; та низько оцінюють такі цінності як краса природи й мистецтва, творчість, а також активне, діяльне життя.
Подальші перспективи дослідження ми бачимо у детальному вивченні внутрішньоособистісних конфліктів та розробці корекційної програми спрямованої на формування активної життєвої позиції.
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ