Отчет по практике в Следственном Управлении

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Апреля 2014 в 17:45, отчет по практике

Краткое описание

Правовую основу деятельности Следственного Управления составляют Конституция Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, международные договоры Российской Федерации, Уголовный Кодекс РФ, Уголовно-Процессуальный Кодекс РФ, Федеральные Законы, ФЗ «О милиции» (ФЗ «О полиции»), нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, приказы и указания Генерального прокурора Российской Федерации, нормативные правовые акты Министерства внутренних дел Российской Федерации, а также Положение о прохождении службы в органах внутренних дел.

Содержание

Основные положения нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность организации……………………………………………… 1

Задачи и функции организации………………………………………... 1

Структура организации и механизм взаимодействия подразделений (отделов)…………………………………………………………………. 3

Права и обязанности сотрудников……………………………………… 4

Время работы и время отдыха………………………………………….. 7

Виды поощрений и взысканий……….………………………………… 8

Социальное страхование и обслуживание на производстве…………. 11

Вы воды с предложением по оптимизации работы организации, на которой проходит практика………………………………………………………. 12

Вложенные файлы: 1 файл

0467521_AA651_otchet_po_proizvodstvennoi_praktike_sledstvennoe_upravlenie.doc

— 69.50 Кб (Скачать файл)

 

За нарушение служебной дисциплины на сотрудников органов внутренних дел могут налагаться следующие виды взысканий:  
1) замечание;  
2) выговор;  
3) строгий выговор;  
4) предупреждение о неполном служебном соответствии;  
5) понижение в должности;  
6) снижение в специальном звании на одну ступень;  
7) лишение нагрудного знака;  
8) увольнение из органов внутренних дел. 

 

Поощрения и дисциплинарные взыскания применяются прямыми начальниками в пределах предоставленных им прав. 

Поощрения и дисциплинарные взыскания объявляются приказами. Благодарность, замечание, выговор, назначение вне очереди в наряд могут быть объявлены и устно.  
Взыскание, наложенное приказом, не может быть снято устно.  
О поощрениях и дисциплинарных взысканиях сотруднику органов внутренних дел объявляется лично, перед строем или на совещании (собрании).  
До наложения взыскания от сотрудника органов внутренних дел, привлекаемого к ответственности, должно быть истребовано письменное объяснение. При необходимости проводится проверка указанных в нем сведений с вынесением заключения по результатам проверки. 

Дисциплинарное взыскание должно быть наложено до истечения десяти суток с того дня, когда начальнику стало известно о совершенном проступке, а в случаях проведения служебной проверки, возбуждения уголовного дела или дела об административном правонарушении - не позднее одного месяца соответственно со дня окончания проверки.

За каждый случай нарушения служебной дисциплины может быть наложено только одно дисциплинарное взыскание.  
Приказ о применении дисциплинарного взыскания с указанием мотивов его применения объявляется сотруднику органов внутренних дел, подвергнутому взысканию, под расписку.  
Дисциплинарное взыскание приводится в исполнение немедленно, но не позднее одного месяца со дня его наложения. По истечении этого срока взыскание в исполнение не приводится, но подлежит учету. 

Дисциплинарное взыскание, наложенное на сотрудника органов внутренних дел приказом, считается снятым, если в течение года со дня его наложения этот сотрудник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию.  
Устное взыскание считается снятым по истечении одного месяца. Досрочное снятие дисциплинарного взыскания в порядке поощрения производится начальником, наложившим это взыскание, равным ему или вышестоящим прямым начальником. 

Дисциплинарное взыскание не может быть наложено во время болезни сотрудника органа внутренних дел либо в период его нахождения в отпуске или командировке, а также в случае, если со дня совершения проступка прошло более шести месяцев, а по результатам ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности - более двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включаются период нахождения сотрудника органов внутренних дел в отпуске, время болезни, а также время производства по уголовному делу или делу об административном правонарушении. 

 

VII. Социальное страхование  и обслуживание на производстве.

 

Государственное личное и дополнительное социальное страхование, а также возмещение ущерба в случае гибели или увечья сотрудника органов внутренних дел осуществляется в соответствии с действующим законодательством. 

Сотрудники органов внутренних дел при реализации полномочий, предоставленных законодательством Российской Федерации по пресечению правонарушения, задержанию и доставлению лица, подозреваемого в совершении правонарушения, пользуются правом проезда и провоза доставляемого либо задерживаемого ими лица (лиц) на всех видах общественного транспорта городского, пригородного и местного сообщения (кроме такси) без приобретения проездных документов, а в сельской местности на попутном транспорте при предъявлении служебного удостоверения. 

Сотрудникам органов внутренних дел, использующим в служебных целях личный транспорт, выплачивается денежная компенсация в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации. 

Сотрудникам органов внутренних дел, обучающимся в образовательных учреждениях по заочной или вечерней форме обучения, предоставляются социальные гарантии, установленные законодательством Российской Федерации. 

Беременные женщины и матери из числа сотрудников органов внутренних дел, а также отцы - сотрудники органов внутренних дел, воспитывающие детей без матери (в случае ее смерти, лишения родительских прав, длительного пребывания в лечебном учреждении и в других случаях отсутствия материнского попечения), пользуются правовыми и социальными гарантиями, установленными законодательством Российской Федерации для этой категории населения Российской Федерации. 

Сотрудники органов внутренних дел имеют право на бесплатное медицинское обслуживание (в том числе обеспечение лекарствами) в медицинских учреждениях системы Министерства внутренних дел Российской Федерации в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации. 

Сотрудники органов внутренних дел и члены их семей имеют право на санаторно-курортное лечение в санаториях и организованный отдых в домах отдыха, пансионатах и на туристских базах системы Министерства внутренних дел Российской Федерации за плату. Указанные сотрудники оплачивают 25%, а члены их семей - 50% стоимости путевки.

Сотрудники, прослужившие в органах внутренних дел 20 лет и более (в календарном исчислении), сотрудники органов внутренних дел - участники войны, воины-интернационалисты, а также члены семей погибших сотрудников или сотрудников, умерших вследствие ранения, контузии, увечья и заболевания, связанных с осуществлением законной служебной деятельности, получают в собственность занимаемые ими жилые помещения (за исключением служебного жилья) независимо от их размера в домах государственного и муниципального жилищного фонда.

 

VIII. Вы воды с предложением по оптимизации работы организации.

На сегодняшний день выводы по работе Следственного Управления сделать сложно, т.к. органы внутренних дел претерпевают значительные изменения в связи со вступлением в силу закона «О полиции». Значительно улучшить работу Следственных органов позволило бы более широкое использование компьютерных технологий.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список источников

 

Нормативные акты

 

  1. Положение о прохождении службы в органах внутренних дел от 23 декабря 1992 г. N 4202-1;
  2. ФЗ «О милиции» от 18.04.1991 N 1026-1;
  3. ФЗ «О полиции» от 07.02.2011 N 3-ФЗ.

 

 

Литература

 

  1. Правоохранительные органы. Учебник для вузов. / Под ред. О.А. Галустьяна, А.П. Кизлыка. – М.: ЮНИТИ, 2005.
  2. Правоохранительные органы: Учебник для вузов. / Под ред. О.А. Галустьяна. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, Закон и право, 2004.
  3. Правоохранительные органы России: Учебник / Под ред. В.П. Божьева. – М.: Юрайт, 2006.
  4. Правоохранительные органы Российской Федерации. Сборник нормативных актов. / Сост. В.К. Бобров, М.В. Боброва. – М.: ЩИТ-М, 2005.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 



Информация о работе Отчет по практике в Следственном Управлении