Издержки предприятия

Первое положение  гласит, что производительные блага  представляют собой будущие, потенциальные  блага, ценность их носит производный  характер и зависит от ценности конечного  продукта, приносящего непосредственное удовлетворение. Следовательно, не издержки производства придают ценность продуктам, а наоборот, издержки производства приобретают ценность от своих продуктов, подобно тому, как луна светит отраженным светом солнца (по образному выражению  Бем-Баверка). Получалось, согласно взглядам представителей австрийской школы, что потребительские блага сами наделяют ценностью те производственные ресурсы или факторы, которые участвуют в их изготовлении. Блага первого порядка (потребительские товары - прим, автора) сообщают ценность благам более высоких порядков, которые нужны, чтобы могли появиться на свет те самые первоочередные блага. В этой идее и заключается знаменитая "теория вменения" австрийской школы. Второе положение сводится к утверждению, что предложение представляет собой обратную сторону спроса - спроса тех, кто обладает товаром. При достаточно низких ценах производители сами предъявят спрос на свою продукцию. В нашем примере с конным рынком, если рыночная цена будет ниже оценки полезности лошади конкретным продавцом, он уведет ее с рынка, так как полезность ее в своем хозяйстве оценивает выше. Отсюда следует, что предложение обусловлено не реальными издержками, а издержками отказа от других направлений использования, включая использование самим производителем. Другими словами издержки представляют собой ни что иное, как необходимую плату за отвлечение ресурсов от других вариантов использования; как цены, предлагаемые за услуги факторов, используемые для его производства другими конкурирующими производителями. Можно с полным основанием считать Визера автором "концепции альтернативных затрат", которая представила как спрос, так и предложение зависящими от полезности, сведя все издержки к отказу от полезности. В данной теории издержки- не более чем форма, в которой индивиду сообщается о "желанности" обладания вещью каким-либо другим человеком.

Но каков  механизм формирования ценности производительных благ? Выделив наименьшую предельную полезность из суммы потребительских  благ, которые созданы определенным производственным благом, Визер назвал ее предельным продуктом. Используя  данное понятие Визер сформулировал  закон: предельная полезность предельного  продукта обусловливает цену производительного  блага, которое пошло на его изготовление, и соответствующую часть издержек производства, которые определяют предельные полезности других, непредельных потребительских  продуктов, произведенных из указанного блага (так называемый закон Визера). Довольно тяжеловесная конструкция, которая  потребовала введение такого понятия  как "предельная полезность предельного  потребительского блага". Но этим сложности  не исчерпывались. Ведь на самом деле в создании предметов потребления  участвует совокупность производительных благ (труд, капитал, земля). Представители  австрийской школы оказались  перед необходимостью разрешить  довольно трудный вопрос: какая часть  ценности предметов потребления  должна быть отнесена (вменена) на счет того или иного производительного  блага. И хотя их теория и не является законченной, подход к проблеме представляется достаточно определенным.

Признается, что для получения "хозяйственной  пользы" требуется совместное действие нескольких материальных благ, при  этом если не достает одного из них, цель не может быть достигнута в полной мере. Такие материальные блага Менгер назвал Комплиментарными (взаимно дополняющими друг друга). Совокупная ценность данной группы материальных благ определяется величиной предельной пользы, которую могут принести Все эти материальные блага при совместном использовании. Если, например, три материальные блага: А, Б и С составляют комплиментарную группу, и если предельная польза, которые могут принести данные материальные блага при совместном использовании составляет 100 единиц, то и ценность всех трех материальных благ вместе тоже будет равна 100. Однако в реальной жизни обычна ситуация, когда отдельные члены комплиментарной группы сохраняют способность приносить известную пользу вне совместного использования. Предположим, беря наш пример, что благо А, взятое отдельно, может дать предельную пользу - 10, В - 20, С - 30 единиц. Следовательно, суммарная предельная польза в случае раздельного использования составит 50 единиц. Возникает вопрос - какому фактору приписать "излишек" предельной полезности, возникающий при совместном использовании благ. Представители австрийской школы, в частности Бем-Баверк, считают, что данный излишек полезности должен приходится на долю самых труднозамещаемых благ. Бем-Баверк подтверждает правильность своей гипотезы ссылкой на то, что именно в практической жизни из общей суммы дохода вычитаются прежде всего издержки производства, которые представляют собой расходы на способные замещаться производственные блага (наемный труд, сырье, оборудование). Чистый же доход относят за счет не могущих замещаться членов комплиментарной группы (земля, фабрики, предпринимательские способности). Это положение представляет собой своеобразное соединение концепции Ж.Б.Сэя о трех факторах производства с теорией предельной полезности. Но если даже принять эту позицию, то остается открытым вопрос о механизме четкой количественной определенности доли каждого фактора в цене продукта. У представителей австрийской школы ответа на это вопрос нет.

2. Издержки производства в краткосрочном  и долгосрочном периодах. Их графический  анализ.

Издержки  производства в краткосрочном периоде. В этом периоде времени количество некоторых производственных факторов остаётся неизменным. Это в основном относится к производственным мощностям. Количество других факторов как, например, используемые рабочая сила, сырьё, материалы, топливо — изменяется. Соответственно и издержки в этом периоде подразделяются на постоянные и переменные. Для  анализа изменения издержек используем данные табл.2

Таблица 2. Динамика издержек фирмы в краткосрочном  периоде.

Рис. 1. Постоянные, переменные и общие издержки.

Приведенные данные позволяют отметить рост общих  издержек производства /ТС/ вслед за ростом выпуска продукции. Постоянные издержки остаются на прежнем уровне. На графике видно, что линия ТFС  остаётся параллельной «оси выпуска» /Q/. Переменные издержки увеличиваются, что связано с законом убывающей  отдачи /производительности/.

Для предпринимателя  представляет интерес не только общая  сумма издержек производимых им товаров, но и средние издержки, т.е. издержки фирмы на единицу производимой продукции.

Средние издержки подразделяются на средние постоянные, средние переменные и средние  общие.

Средние постоянные издержки АFC рассчитываются путём деления  общих постоянных издержек на количество произведённой продукции, то есть АFC = TFC / Q . Так как величина постоянных издержек не зависит от объёма производства, то конфигурация кривой АFC имеет плавный  нисходящий характер и свидетельствует  о том, что с ростом объёма производства сумма постоянных издержек приходится на всё возрастающее количество единиц производимой продукции.

Средние переменные издержки AVC рассчитываются путём деления  суммарных переменных издержек на количество произведённой продукции, то есть AVC=TVC/Q. Из табл.2 и рис.2 видно, что средние  переменные издержки сначала снижаются, а затем растут. Здесь также  сказывается действие закона убывающей  отдачи.

Средние общие  издержки АТС рассчитываются по формуле  АТС = ТС /Q. Кривые АТС и AVC имеют U - образную форму. Обе кривые в силу закон  убывающей отдачи загибаются вверх  при достаточно высоких объёмах  производства. При увеличении числа  занятых работников, когда постоянные факторы неизменны, производительность труда начинает падать, вызывая соответственно рост средних издержек.

Рис. 2. Характер изменения кратковременных предельных и средних издержек производства.

Предельные  издержки МС вначале снижаются, а  затем растут под влиянием закона убывающей отдачи.

Предельные  издержки показываю изменения в  издержках, связанные с увеличением  или уменьшением объёма производства Q. Если постоянные издержки не меняются, то предельные - это всегда предельные переменные издержки. Их можно рассчитать путём вычитания двух рядом стоящих  величин общих переменных издержек ТVC /также путём вычитания рядом  стоящих величин общих издержек ТС — см. табл.2/.

Предельные  издержки показывают изменения в  издержках, связанные с увеличением  или уменьшением объёма производства Q. Поэтому сравнение МС с предельной выручкой /выручкой от реализации дополнительно  произведённой единицей продукции/ имеет весьма важное значение для  определения поведения фирмы  в рыночных условиях.

Издержки  производства в долгосрочном периоде.

Эффект роста  масштабов производства /зффект масштаба/. Долгосрочный период в деятельности фирмы характеризуется тем, что  она в состоянии изменить количество всех используемых производственных факторов. В этот период фирмы могут расширить  свои мощности, увеличить масштабы производства. Последствия роста  масштабов производства носят двоякий  характер. Отмечается положительный  и отрицательный эффект роста  масштабов производства.

Положительный эффект масштаба. По мере роста размеров предприятия начинает действовать  целый ряд факторов в направлении  снижения средних издержек производства.

1. Специализация  труда. Дополнительный наем рабочих  означает, что задания могут быть  поделены между ними всё более  дробно. Вместо того чтобы выполнять пять или шесть различных операций в ходе производственного процесса, каждый рабочий может теперь получить одно задание. В течение рабочего дня он может быть занят именно той операцией, для выполнения которой наилучшим образом подходит его квалификация. На маленьких предприятиях квалифицированные работники нередко затрачивают до половины своего времени на выполнение заданий, не требующих никакой квалификации. Это приводит к повышению издержек производства. Получив возможность сосредоточиться на выполнении одного задания, тот же самый рабочий сможет работать гораздо производительнее. Здесь также уменьшаются потери времени на переход рабочего от одного задания к другому.

2. Специализация  управленческого персонала. Большие  масштабы производства позволяют  лучше использовать труд специалистов  по управлению благодаря его  более глубокой специализации.  Руководитель, способный контролировать  труд 20 рабочих, будет недоиспользоваться  на мелком предприятии, располагающем  десятком рабочих. Производственный  персонал предприятия мог бы  в этом случае быть удвоен  при неизменной величине затрат  на содержание административного  аппарата. К тому же мелкие  фирмы не способны использовать  труд специалистов-управленцев по  прямому назначению. На маленьком  предприятии специалист по проблемам  сбыта может оказаться вынужденным  делить свое время между различными  областями управленческой деятельности. Специализация управленческого  персонала в конечном счете  приведёт к повышению эффективности  и снижению издержек производства  единицы продукции. 

3. Эффективное  использование капитала. Мелкие  фирмы часто оказываются неспособными  воспользоваться высокотехнологическим  оборудованием. Машины для производства  многих видов продукции можно  купить лишь в очень крупных  и крайне дорогих комплектах. Более того, эффективное использование  этого машинного оборудования  требует больших объемов производства. Значит, только крупные производители  могут позволить себе приобрести  и эффективно эксплуатировать  лучшее оборудование. Например, в  автомобилестроении наиболее эффективные  методы производства предполагают  использование робототехники и  сложнейшего оборудования для  сборочных линий. Эффективная  эксплуатация этого оборудования  требует, по некоторым оценкам,  объёма производства от 200 тыс.  до 400 тыс. автомобилей в год.