Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Июня 2013 в 20:32, курсовая работа
Цель курсовой работы – рассмотреть вопросы организации финансовой службы и финансового планирования на коммерческом предприятии.
Задачи курсовой работы:
1. дать краткую характеристику предприятию;
2. рассмотреть организацию финансовой службы в Дополнительном офисе № 4090 / 067 Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России.
ВВЕДЕНИЕ
1. Теоритические основы финансовой службы коммерческого предприятия
1.1 Финансовые службы предприятий, их роль и задача
1.2 Структура финансовой службы
1.3 Функции финансовой службы
2. Анализ финансовой службы Котласского отделения № 4090 ОАО Сбербанка России
2.1 Общая характеристика Дополнительного офиса № 4090/067 Котласского отделения № 4090 ОАО Сбербанка России
2.2 Анализ финансовых результатов деятельности Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России
2.3 Финансовая служба Дополнительного офиса № 4090/067
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Согласно приведенным в таблице 5 расчетам, прибыль Котласского ОСБ за три анализируемых периода увеличилась на 62% или на 94 млн. рублей и составила в 2008 году 245 млн. рублей. А за предшествующий год прибыль увеличилась на 35 % или на 63 млн. рублей. Увеличение прибыли произошло в основном за счет доходов, полученных от процентной политики, которые возросли на 35%. Сумма полученных процентов в течение всего рассматриваемого периода значительно превышала сумму уплаченных процентов
Рентабельность (доходность) Сберегательного банка России — один из основных стоимостных показателей эффективной банковской деятельности. Уровень рентабельности Сбербанка РФ охарактеризуем коэффициентам рентабельности активов.
Таблица 6 – Анализ рентабельности активов Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России за 2006-2008 года, руб.
Показатели |
2006 год, руб. |
2007 год, руб. |
2008 год, руб. |
Абсолютное изменение |
1. Всего активов, руб. |
3 029 486 699,00 |
3 716 838 827,00 |
4 398 346 115,00 |
1 368 859 416,00 |
2. Прибыль (убыток) за отчетный период, руб. |
150 970 000,00 |
181 700 000,00 |
245 014 000,00 |
94 044 000,00 |
3. Всего доходов, руб., в т.ч. |
414 591 000,00 |
530 961 000,00 |
615 044 000,00 |
200 453 000,00 |
3.1 процентные доходы, руб. |
313 949 000,00 |
398 888 000,00 |
444 880 000,00 |
130 931 000,00 |
3.2 непроцентные доходы,руб. |
100 642 000,00 |
132 073 000,00 |
170 164 000,00 |
69 522 000,00 |
4. Всего расходов, руб., в т.ч. |
236 350 200,00 |
316 439 000,00 |
340 365 000,00 |
104 014 800,00 |
4.1 процентные расходы, руб. |
85 795 120,00 |
117 644 000,00 |
136 452 000,00 |
50 656 880,00 |
4.2 непроцентные расходы, руб. |
150 555 080,00 |
198 795 000,00 |
203 913 000,00 |
53 357 920,00 |
5. Начисленные налоги (включая налог на прибыль), млн.руб. |
6 769 200,00 |
9 277 000,00 |
9 864 000,00 |
3 094 800,00 |
6. Налоги / доходы, % |
1,63 |
1,75 |
1,60 |
-0,03 |
7. Использование (доходность) активов = доходы / активы, % |
13,69 |
14,29 |
13,98 |
0,30 |
8. Процентная доходность активов = процентные доходы /активы, % |
10,36 |
10,73 |
10,11 |
-0,25 |
9. Непроцентная доходность активов = непроцентные доходы / активы, % |
3,32 |
3,55 |
3,87 |
0,55 |
10. Процентные расходы / доходы, % |
20,69 |
22,16 |
22,19 |
1,49 |
11. Непроцентные расходы / доходы, % |
36,31 |
37,44 |
33,15 |
-3,16 |
12. Маржа прибыли (доля прибыли в доходах банка) = прибыль / доходы, % |
36,41 |
34,22 |
39,84 |
3,42 |
13. Чистая процентная маржа = (доходы от процентов - расходы по процентам)/общие активы, %. |
7,53 |
7,57 |
7,01 |
-0,52 |
14. Рентабельность активов (ROAA) = прибыль / активы, % |
4,98 |
4,89 |
5,57 |
0,59 |
Из приведенных расчетов можно сделать вывод, что рентабельность активов (ROAA) за анализируемый период увеличилась на 0,59 п.п.. Данный показатель характеризует рентабельность активных операций и оценивает величину прибыли на 1 руб. активов. То есть 55 700 рублей прибыли приходится на 1 млн. рублей активов. На доходность активов существенно повлияли процентные доходы, заработанные отделением, что говорит о верной кредитной политике банка.
Финансовая работа в Сбербанке организовывается в двух ракурсах: выполнение чисто бухгалтерских, учетно-операционных и инвестиционных видов операций. Естественно, что основной целью деятельности банков в условиях рыночных отношений является максимизация прибыли как в краткосрочном, так и в долгосрочном плане. Решение этой задачи зависит от выбора вариантов финансового планирования в банке и направлений инвестиционной политики: максимизации стоимости имущества оптимизации соотношения размеров накопленного долга в форме займов, облигаций и т. п. и собственных средств. Все это в значительной степени определяется финансовой службой банка.
Финансовая служба несет ответственность за правильный анализ экономической конъюнктуры банка, состояние финансовых рынков, более приемлемых вариантов мобилизации и вложения средств. Руководитель финансовой службы банка должен быть не просто организатором, а финансовым директором, владеющим обширными знаниями в области экономического анализа, финансового менеджмента и маркетинга, предпринимательства и коммерции, а также законодательства.
В мировой практике принятые схемы управления финансовой службой включают финансового директора, с подчинением ему главного бухгалтера и казначея (управляющего финансовым портфелем).
Финансовый директор, как правило, входит в состав правления банка и несет ответственность за выработку и реализацию финансовой стратегии, политики выплаты дивидендов с учетом долгосрочных потребностей в инвестициях и мобилизации необходимых денежных средств. Главный бухгалтер отвечает за правильность и своевременность организации учета и отчетности, а также осуществляет финансовый контроль. Казначей отвечает за разработку инвестиционной политики и стратегии, сбалансированность поступления и платежей денежных средств по срокам, наличие свободных кредитных ресурсов, средств на осуществление инвестиций и т.д. Он обеспечивает тесный контакт банка с финансовыми и банковскими учреждениями, определяет критерии осуществления.
Общее правило формирования коллектива сотрудников финансовой службы Дополнительного офиса - высокая квалификация и экономически обоснованная минимизация штата. Поэтому структура финансовой службы предприятия обычно формируется постепенно, освоения современных технологий и внедрения современных инструментов финансового менеджмента, централизации финансово - экономического управления и формирования в банке высокой корпоративной культуры.
Структура финансовой службы Котласского отделения № 4090 на продвинутой стадии ее деятельности приведена на рисунке. В ее составе выделяют два основных подразделения (управления финансами и планирования), которые в целях удобства рассмотрения названы отделами. Подразделения финансовой службы состоят из профильных групп. Группа может состоять из одного или более человек. Для небольших банков один человек может представлять несколько групп.
Бухгалтерия Сбербанка в рамках финансового менеджмента специализируется на финансовом бухгалтерском учете и является одним из источников информации для деятельности финансовой службы. Ее целесообразно выделить из финансовой службы предприятия, что позволит обеспечить независимый от финансовой службы контроль над финансами.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Подводя итоги курсовой работы, проведенной на материалах Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России, можно сделать следующие выводы:
В основные задачи финансовой службы Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России входит:
- финансовое прогнозирование, контроль за исполнением финансовых планов;
- ведение всех видов учета;
- формирование внутренней (управленческой) отчетности;
- подготовка внешней
(бухгалтерской, налоговой)
- управление оборотными
активами и привлечение
По прогнозным данным финансовое состояние предприятие улучшится.
Именно финансовая служба
в условиях рынка несет ответственность
за правильный анализ экономической
конъюнктуры и состояния
Руководитель финансовой службы должен быть не просто организатором учета и отчетности, а финансовым директором, владеющим обширными знаниями в области хозяйственного законодательства, экономического анализа, финансового менеджмента и маркетинга, предпринимательства и коммерции. Для этого он наделен соответствующими правами и полномочиями. Это одновременно и бухгалтер, и юрист, и управленец.
Большое значение имеют
структура и организации
Финансовая служба организации должна:
1) подготавливать финансовые
документы быстро, качественно и
в объеме, необходимом для принятия
эффективных управленческих реш
2) быть способна координировать
и направлять деятельность
3) нести ответственность
за качественное составление
финансовых планов
4) стать службой, без которой невозможно нормальное функционирование предприятия в рыночных условиях хозяйствования.
Таким образом, поставленная автором работы цель была достигнута, а задачи решены.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЕ
Структурная схема Котласского отделения № 4090 Северного банка Сбербанка России.
1 Золотарева В.С. Финансовый менеджмент. Ростов-на-Дону., 2008г., с. 190
2 Балобанов И.Т. Основы финансового менеджмента. – М, 2004
3 Колчина Н.В. Финансы предприятий. М. 2007г., с. 221
4 Артеменко В. Г., Беллендир М. В. «Финансовый анализ», «ДИС»,2008 год.
5 Грузинов В.П., Грибов В.Д. Экономика предприятия: Учеб. Пособие – 2-е изд. – М.: Финансы и статистика, 2009.
6 Анализ и оценка банковской деятельности (на основе отчетности, составляемой по российским и международным стандартам) / Галина Щербакова. Москва: Вершина, 2007. – 464 с.: ил., табл.
Информация о работе Функции финансовой службы в предприятиях