Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Февраля 2015 в 07:18, отчет по практике
Задачи практики:
изучение организационно-управленческой структуры администрации муниципального образования Урюпенский район.
изучение системы управления общего отдела;
выполнение работ предоставляемых руководителем со стороны базы практики в администрации муниципального образования Урюпенский район;
Введение……………………………………………………………………….3
Глава 1. Характеристика администрации муниципального
образования Урюпенский район………………………………………..4
1.1.Структура администрации муниципального образования
Урюпенский район………………………………………………………..4
1.2.Положение об общем отделе администрации Урюпенский
район…………………………………………………………………………..5
Глава 2. Описание выполнение работ в кадровом секторе при администрации муниципального образования Урюпенский район…………………….13
2.1. Выполнение работ в кадровой службе на период с 28.09.14г по 02.10.14г (первая неделя)………………………………………………………………..13
2.2. Выполнение работ в кадровой службе на период с 05.10.14г по 09.10.14г (вторая неделя). Ведение личных дел сотрудников администрации……..15
Заключение…………………………………………………………………….23
Список литературы…………………………………………………………...24
Введение…………………………………………………………
Глава 1. Характеристика администрации муниципального
образования Урюпенский район………………………………………..4
1.1.Структура администрации
Урюпенский район………………………………………………………..4
1.2.Положение об общем отделе администрации Урюпенский
район…………………………………………………………………
Глава 2. Описание выполнение работ в кадровом секторе при администрации муниципального образования Урюпенский район…………………….13
2.1. Выполнение работ в кадровой
службе на период с 28.09.14г по 02.10.14г (первая неделя)……………………………………………………………
2.2. Выполнение работ в кадровой
службе на период с 05.10.14г по
09.10.14г (вторая неделя). Ведение личных
дел сотрудников администрации…
Заключение……………………………………………………
Список литературы……………………………………………………
Приложение……………………………………………………
Производственная практика является необходимой составляющей учебного процесса по подготовке специалистов по специальности "Юриспруденция". Практика имеет своей целью более глубокое усвоение вопросов управления в подразделениях государственных и муниципальных организаций на основе теоретических знаний, полученных при изучении общепрофессиональных дисциплин, улучшение качества профессиональной подготовки, закрепление знаний по управленческим, правовым и экономическим дисциплинам, которые изучались в рамках учебного плана по специальности "Юриспруденция". Также целями при прохождении практики являются проверка умения использовать полученные знания, ориентироваться в ситуациях, требующих принятия управленческих решений, работать в публичной сфере.
Продолжительность практики
составляла две недели. Практика
проводилась в администрации
муниципального образования Урю
Задачи практики:
разбор заданий, полученных и выполненных в ходе практики с целью выявления затруднений, которые встречались при прохождении практики в кадровой службе администрации муниципального образования Урюпенский район.
1.1. Структура администрации
Администрация – исполнительно-распорядительный орган муниципального образования Урюпенский район, наделенный настоящим уставом полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных федеральными законами и законами Тверской области (ст. 34 Устав МО Урюпенский район).
Функции администрации муниципального образования Урюпенский район:
1 Администрация обладает
2 Администрация осуществляет
свою деятельность в
3 Администрацией руководит
Структуру администрации
Администрация муниципального образования Урюпенский район включает в себя отделы и управления организации. Итак, структура администрация муниципального образования Урюпенский район.
Все отделы и управления администрации муниципального образования Урюпенский район, подконтрольны главе и заместителям администрации, а также каждый отдел и управление непосредственно имеют начальника, главного специалиста и специалистов.
Численность персонала администрации муниципального образования Урюпенский район с учётом всех муниципальных работников составляет 80 человек.
1.2. Положение об общем отделе администрации Урюпенский район.
Общий отдел администрации муниципального образования Урюпенский район (далее-общий отдел) является отраслевым органом администрации муниципального образования Урюпенский район (далее-администрации). Общий отдел образуется главой муниципального образования Урюпенский район и подчиняется в своей деятельности заместителю главы муниципального образования.
Положение об общем отделе,
штатная численность
Руководитель общего отдела назначается на должность и освобождается от должности главой муниципального образования Урюпенский район по представлению заместителя главы муниципального образования, руководителя аппарата администрации.
Работники общего отдела
назначаются и освобождаются
от должности главой муниципаль
Отдел в своей работе руководствуется:
- Законами РФ;
- Указами Президента РФ;
- Законами Тверской области;
- постановлениями и
- Инструкцией по
- Положением об общественной приемной.
Общий отдел:
- обеспечивает учет, хранение служебных документов;
- способствует
- организует четкую работу по
контролю за исполнением
- обеспечивает своевременное реагирование на обращение граждан в соответствии с Положением об общественной приемной.
Общий отдел администрации муниципального образования Урюпенский район работает в тесном взаимодействии с отраслевыми органами администраций, с администрациями сельских поселений.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ОБЩЕГО ОТДЕЛА
1. Организация учета
2. Обеспечение своевременного
3. Осуществление
4. Осуществление своевременного, качественного и правильного оформления документов администрации, формирование их в дела для хранения.
5. Осуществление контроля за
работой отраслевых органов
6. Обобщение и анализ состояния делопроизводства, а также обращений граждан в администрацию муниципального образования.
Изучение передового опыта
работы со служебной
Оказание методической помощи отраслевым органам администрации муниципального образования, в вопросах документоведения и совершенствования делопроизводства.
7. Осуществление организационных
мер по подготовке и
8. Обеспечивает контроль за
9. Проведение консультаций, разъяснительной работы по вопросам, поднимаемым заявителями.
10. Анализ об обобщении
11. Разработка предложений по
совершенствованию работы с
12. Систематическое
ФУНКЦИИ ОТДЕЛА
1. Отдел принимает, регистрирует
и передает по назначению
2. В соответствии с требованиями
инструкции по
3. Вносит предложения по
- проверяет основания для
- организовывает контроль за
исполнением правовых актов
- представляет сведения о ходе
выполнения документов
- готовит проекты постановлений
о снятии с контроля правовых
актов администрации
- проверяет организацию и состояние дел по контролю за исполнением правовых актов в отраслевых органах администрации муниципального образования;
- оказывает методическую помощь
отраслевым органам
4. Совместно с архивным отделом
составляет и утверждает
5. Оформляет соответствующим
6. По поручению руководства администрации муниципального образования запрашивает от отраслевых органов администрации муниципального образования, предприятий, учреждений и организаций информационные и справочные материалы для подготовки необходимых документов администрации, других вопросов, входящих в компетенцию общего отдела.
7. Специалисты общего отдела
готовят проекты распоряжений
о проведении аттестации
8. Организует работу по вопросам
обязательного медицинского
9. Готовит проекты постановлений
и распоряжений главы
10. Осуществляет печатание, размножение и рассылку документов, подготовленных работниками администрации муниципального образования, при необходимости участвует в подготовке ответов в вышестоящие органы.
11. Принимает меры к оснащению
рабочих мест сотрудников
12. Организует работу по
13. Организует работу по рассмотре
14. Организует личные приемы
главой муниципального
15. Организует выездные приемы главы муниципального образования.
16. Осуществляет регистрацию
Информация о работе Отчет по практике в администрации муниципального образования Урюпенский район