Эффективность менеджмента

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Декабря 2012 в 10:11, курсовая работа

Краткое описание

Целью курсовой работы является поднятие эффективности менеджмента, формирования экономической стратегии фирмы на основе двух торгово-производственных компаний «Альфа» и «Бета»
Объект исследования – стратегическое управление на предприятии.
Предметом исследования является принципы формирования экономической стратегии фирмы на основе торговых предприятий.

Содержание

Введение
Глава 1.Теоретические основы эффективности менеджмента
Сущность, понятие и факторы оценки эффективности менеджмента
Критерии и показатели эффективности управления
Оценка вклада менеджера в эффективность управления
Показатели экономической эффективности научной организации управленческого труда
Глава 2. Практическая часть
2.1 Экономическое обоснование эффективности менеджмента на примере торгово-производственных предприятиях «Альфа» и «Бета»
Заключение
Библиографический список

Вложенные файлы: 1 файл

КУРСАВИК МОЙ.docx

— 63.18 Кб (Скачать файл)

В общем виде эффективность менеджмента предполагает результативность управленческой деятельности (сопоставление потребленных ресурсов с полученными результатами). Но определение результатов управленческой деятельности - одна из основных проблем, которые возникают при оценке управления.

       Эффективность менеджмента можно анализировать, используя экономические и социальные критерии, общие и частные показатели эффективности. Важно при этом учитывать состав затрат на управление и показатели прибыли и рентабельности предприятия. Каждое предприятие самостоятельно решает вопрос о выборе методов оценки эффективности управленческой деятельности.

Предприятие также самостоятельно выбирает пути и методы повышения эффективности  менеджмента, исходя из специфики своей  деятельности, сложившейся организационной  структуры управления, экономических  и социальных результатов деятельности, финансовых ресурсов и многого другого.

       Таким образом делая вывод эффективное управление влияет на все аспекты деятельности организации. Поэтому каждому предприятию необходимо периодически проводить оценку эффективности менеджмента, а также разрабатывать различные мероприятия по ее повышению. Это будет способствовать увеличению эффективности и результативности деятельности предприятия в целом.

Библиографический список

 

  1. Базаров Т. Ю., Управление персоналом. Практикум: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент организации» / Т. Ю. Базаров - М: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. - 239 с.
  2. Егоршин А.П., Управление персоналом: Учебник для вузов. – Н. Новгород: НИМБ, 2004. – 720с.
  3. Комаров М. А., «Менеджмент», ЮНИТИ, 1998-118с.
  4. Лукичева Л.И., под ред. Анискина Ю.П. Управление персоналом: Учебное пособие. Издат.: Омега-Л. 2011- 567с.
  5. Маслова В. М., «Управление персоналом»: Учебник для бакалавров Издательство: Юрайт, 2011. - 488с. 
  6. Волкова  О. И.,Экономика предприятия: Учебник / Под редакцией проф.. - М.: ИНФРА-М, 1997.-540с
  7. Дж. К. Лафта «Эффективность менеджмента организации» -Учебное пособие.
  8. О. Меньшов «Оценка стоимости предприятия - ключ к анализу эффективности менеджмента»  Статья.
  9. Разработано в рамках Комплексной программы развития и поддержки малого предпринимательства в г. Москве (2003 © НДП "Альянс Медиа")
  10. www.e2000.kyiv.org/biblioteka/index.shtml   (10.04.2012 г)
  11. Управление организацией: учебник/А.А.Огорков.-М.: Эксмо,2006.-512с

 

 

 

 

 


Информация о работе Эффективность менеджмента