Трудовой стаж, его виды и значение в социальном обеспечении

Перечниᅠ сезонныхᅠ работᅠ иᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ промышленностиᅠ утверждаютсяᅠ Правительствомᅠ Российскойᅠ Федерации.ᅠ Наᅠ протяженииᅠ определенногоᅠ периодаᅠ годаᅠ выполняютсяᅠ многиеᅠ работы,ᅠ напримерᅠ вᅠ полеводствеᅠ иᅠ т.д.ᅠ Неᅠ смотряᅠ наᅠ это,ᅠ сезоннымиᅠ работамиᅠ признаютсяᅠ неᅠ всеᅠ подобныеᅠ работы,ᅠ аᅠ лишьᅠ работы,ᅠ которыеᅠ предусмотреныᅠ Перечнем,ᅠ утвержденнымᅠ вᅠ установленномᅠ порядке.ᅠ Вᅠ соответствииᅠ соᅠ статьейᅠ 294ᅠ Трудовогоᅠ кодексаᅠ Российскойᅠ Федерацииᅠ условиеᅠ оᅠ сезонномᅠ характереᅠ работыᅠ должноᅠ бытьᅠ указаноᅠ вᅠ трудовомᅠ договоре;ᅠ приᅠ приемеᅠ наᅠ сезонныеᅠ работыᅠ испытаниеᅠ неᅠ можетᅠ превышатьᅠ двухᅠ недельᅠ (ст.ᅠ 294ᅠ ТКᅠ РФ);ᅠ сезонныеᅠ работникиᅠ вправеᅠ расторгнутьᅠ трудовойᅠ договорᅠ доᅠ истеченияᅠ егоᅠ срока,ᅠ предупредивᅠ обᅠ этомᅠ администрациюᅠ заᅠ триᅠ дняᅠ (ст.ᅠ 295ᅠ ТКᅠ РФ),ᅠ иᅠ т.д.ᅠ Сᅠ такимиᅠ работникамиᅠ заключаетсяᅠ соответственноᅠ особыйᅠ трудовойᅠ договорᅠ -ᅠ оᅠ выполненииᅠ сезоннойᅠ работы.ᅠ Сᅠ гражданами,ᅠ выполняющимиᅠ иныеᅠ работы,ᅠ которыеᅠ такжеᅠ производятсяᅠ вᅠ течениеᅠ определенногоᅠ периодаᅠ года,ᅠ заключаютсяᅠ срочныеᅠ трудовыеᅠ договорыᅠ илиᅠ договорыᅠ наᅠ времяᅠ выполненияᅠ определеннойᅠ работы.

Дляᅠ работников,ᅠ занятыхᅠ наᅠ сезонныхᅠ работах,ᅠ указанныхᅠ вᅠ Перечне,ᅠ имеетсяᅠ льготноеᅠ исчислениеᅠ ихᅠ трудовогоᅠ стажаᅠ -ᅠ работаᅠ вᅠ течениеᅠ полногоᅠ сезонаᅠ наᅠ предприятияхᅠ иᅠ вᅠ организацияхᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ промышленностиᅠ засчитываетсяᅠ заᅠ годᅠ работы.ᅠ Приᅠ этомᅠ неᅠ имеетᅠ значенияᅠ конкретнаяᅠ продолжительностьᅠ определенногоᅠ видаᅠ сезоннойᅠ работы,ᅠ сезонᅠ иногдаᅠ можетᅠ продолжатьсяᅠ всегоᅠ 2-3ᅠ месяцаᅠ илиᅠ можетᅠ бытьᅠ дажеᅠ менее.ᅠ Главноеᅠ -ᅠ проработатьᅠ полныйᅠ сезон,ᅠ чтоᅠ даетᅠ правоᅠ наᅠ льготноеᅠ исчислениеᅠ трудовогоᅠ стажа.ᅠ Еслиᅠ полныйᅠ сезонᅠ неᅠ проработанᅠ (независимоᅠ отᅠ причины),ᅠ тоᅠ времяᅠ ᅠ сезоннойᅠ работыᅠ ᅠ вᅠ льготномᅠ порядкеᅠ неᅠ исчисляется,ᅠ аᅠ беретсяᅠ поᅠ фактическойᅠ продолжительности.

Переченьᅠ сезонныхᅠ работᅠ иᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ промышленности,ᅠ работаᅠ наᅠ предприятияхᅠ иᅠ вᅠ организацияхᅠ которыхᅠ независимоᅠ отᅠ ихᅠ ведомственнойᅠ принадлежностиᅠ вᅠ течениеᅠ полногоᅠ сезонаᅠ засчитываетсяᅠ вᅠ стажᅠ дляᅠ назначенияᅠ пенсииᅠ заᅠ годᅠ работы,ᅠ утвержденᅠ постановлениемᅠ Советаᅠ Министровᅠ РСФСРᅠ отᅠ 4ᅠ июляᅠ 1991ᅠ г.ᅠ Вᅠ этотᅠ Переченьᅠ включеныᅠ следующиеᅠ работы:

ᅠ 1.ᅠ Работаᅠ наᅠ торфоразработках:

а)ᅠ болотно-подготовительныеᅠ работы;

б)ᅠ добыча,ᅠ сушкаᅠ иᅠ уборкаᅠ торфа;

ᅠ в)ᅠ ремонтᅠ иᅠ обслуживаниеᅠ технологическогоᅠ оборудованияᅠ вᅠ полевыхᅠ условиях.

2.ᅠ Работаᅠ наᅠ лесозаготовкахᅠ иᅠ лесосплаве:

а)ᅠ сброскаᅠ древесиныᅠ вᅠ воду,ᅠ первичныйᅠ иᅠ плотовойᅠ лесосплав,ᅠ сортировкаᅠ наᅠ воде,ᅠ сплоткаᅠ иᅠ выкаткаᅠ древесиныᅠ изᅠ воды,ᅠ погрузкаᅠ древесиныᅠ вᅠ судаᅠ иᅠ выгрузкаᅠ ееᅠ изᅠ судов;

б)ᅠ добычаᅠ живицы,ᅠ баррасаᅠ иᅠ еловойᅠ серки;

в)ᅠ заготовкаᅠ пневогоᅠ осмола;

г)ᅠ подготовкаᅠ почвы,ᅠ посевᅠ иᅠ посадкаᅠ леса,ᅠ уходᅠ заᅠ леснымиᅠ культурами,ᅠ работаᅠ вᅠ лесопитомниках;

д)ᅠ полевыеᅠ лесоустроительныеᅠ работы.

3.ᅠ Работаᅠ наᅠ предприятияхᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ рыбногоᅠ хозяйства,ᅠ мяснойᅠ иᅠ молочнойᅠ промышленности.

4.ᅠ Работаᅠ наᅠ предприятияхᅠ сахарнойᅠ иᅠ консервнойᅠ отраслейᅠ промышленности.

Правительствоᅠ установилоᅠ также,ᅠ чтоᅠ работаᅠ вᅠ течениеᅠ полногоᅠ сезонаᅠ наᅠ предприятияхᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ рыбногоᅠ хозяйства,ᅠ мяснойᅠ иᅠ молочнойᅠ промышленности,ᅠ наᅠ предприятияхᅠ сахарнойᅠ иᅠ консервнойᅠ отраслейᅠ промышленностиᅠ засчитываетсяᅠ вᅠ стажᅠ дляᅠ назначенияᅠ пенсииᅠ заᅠ годᅠ работыᅠ начинаяᅠ сᅠ сезонаᅠ 1967ᅠ г.

ᅠ Постановлениемᅠ Правительстваᅠ отᅠ 4.07.2002ᅠ г.ᅠ Nᅠ 498ᅠ ᅠ утвержденᅠ ещеᅠ одинᅠ перечень,ᅠ аᅠ именноᅠ Переченьᅠ сезонныхᅠ отраслейᅠ промышленности,ᅠ работаᅠ вᅠ организацияхᅠ которыхᅠ вᅠ течениеᅠ полногоᅠ сезонаᅠ приᅠ исчисленииᅠ страховогоᅠ стажаᅠ учитываетсяᅠ сᅠ такимᅠ расчетом,ᅠ чтобыᅠ егоᅠ продолжительностьᅠ вᅠ соответствующемᅠ календарномᅠ годуᅠ составилаᅠ полныйᅠ год.ᅠ Кᅠ даннымᅠ отраслямᅠ промышленностиᅠ относятся:ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ

1.ᅠ Торфянаяᅠ промышленностьᅠ (болотно-подготовительныеᅠ работы,ᅠ добыча,ᅠ сушкаᅠ иᅠ уборкаᅠ торфа,ᅠ ремонтᅠ иᅠ обслуживаниеᅠ технологическогоᅠ оборудованияᅠ вᅠ полевыхᅠ условиях).

2.ᅠ Лесозаготовительнаяᅠ промышленностьᅠ (добычаᅠ живицы,ᅠ барраса,ᅠ пневогоᅠ осмолаᅠ иᅠ еловойᅠ серки).

3.ᅠ Лесосплавᅠ (сбросᅠ древесиныᅠ вᅠ воду,ᅠ первичныйᅠ иᅠ плотовыйᅠ лесосплав,ᅠ сортировкаᅠ наᅠ воде,ᅠ сплоткаᅠ иᅠ выкаткаᅠ древесиныᅠ изᅠ воды,ᅠ погрузкаᅠ (выгрузка)ᅠ древесиныᅠ наᅠ суда).

4.ᅠ Лесноеᅠ хозяйствоᅠ (лесоразведениеᅠ иᅠ лесовосстановление,ᅠ вᅠ томᅠ числеᅠ подготовкаᅠ почвы,ᅠ посевᅠ иᅠ посадкаᅠ леса,ᅠ уходᅠ заᅠ леснымиᅠ культурами,ᅠ работыᅠ вᅠ лесныхᅠ питомникахᅠ иᅠ полевыеᅠ лесоустроительныеᅠ работы).

5.ᅠ Маслосыродельнаяᅠ иᅠ молочнаяᅠ промышленностьᅠ (сезонныеᅠ работыᅠ вᅠ организацияхᅠ поᅠ производствуᅠ молочнойᅠ продукцииᅠ иᅠ вᅠ специализированныхᅠ организацияхᅠ поᅠ производствуᅠ молочныхᅠ консервов).

6.ᅠ Мяснаяᅠ промышленностьᅠ (сезонныеᅠ работыᅠ вᅠ организацияхᅠ поᅠ производствуᅠ мясныхᅠ продуктов,ᅠ переработкеᅠ птицыᅠ иᅠ поᅠ производствуᅠ мясныхᅠ консервов).

7.ᅠ Рыбнаяᅠ промышленностьᅠ (сезонныеᅠ работыᅠ вᅠ организацияхᅠ поᅠ уловуᅠ рыбы,ᅠ добычеᅠ китов,ᅠ морскогоᅠ зверя,ᅠ морепродуктовᅠ иᅠ переработкеᅠ этогоᅠ сырья,ᅠ вᅠ рыбокулинарных,ᅠ консервных,ᅠ рыбомучных,ᅠ жиромучныхᅠ организацияхᅠ иᅠ холодильникахᅠ рыбнойᅠ промышленности,ᅠ вᅠ аэроразведке).

8.ᅠ Сахарнаяᅠ промышленностьᅠ (сезонныеᅠ работыᅠ вᅠ организацияхᅠ поᅠ производствуᅠ сахара-пескаᅠ иᅠ сахара-рафинада).

9.ᅠ Плодоовощнаяᅠ промышленностьᅠ (сезонныеᅠ работыᅠ вᅠ организацияхᅠ поᅠ производствуᅠ плодоовощныхᅠ консервов).

Посколькуᅠ перечень,ᅠ утвержденныйᅠ вᅠ 1991ᅠ году,ᅠ неᅠ отмененᅠ иᅠ сохраняетᅠ ᅠ своюᅠ силу,ᅠ соотношениеᅠ этихᅠ двухᅠ перечнейᅠ определяютᅠ вᅠ основномᅠ ихᅠ разныеᅠ названия.ᅠ

Переченьᅠ 1991ᅠ г.ᅠ касаетсяᅠ исчисленияᅠ сезоннойᅠ работы,ᅠ котораяᅠ включаетсяᅠ вᅠ общийᅠ трудовойᅠ стаж,ᅠ аᅠ переченьᅠ 2002ᅠ г.ᅠ применяетсяᅠ приᅠ подсчетеᅠ сезоннойᅠ работы,ᅠ указаннойᅠ вᅠ п.ᅠ 1ᅠ ст.ᅠ 10ᅠ Федеральногоᅠ Законаᅠ «Оᅠ трудовыхᅠ пенсияхᅠ вᅠ Российскойᅠ Федерации».

Подтвержденияᅠ страховогоᅠ стажаᅠ доᅠ регистрацииᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ ᅠ гражданинаᅠ вᅠ качествеᅠ застрахованногоᅠ лицаᅠ вᅠ ПФР.ᅠ Страховойᅠ стаж,ᅠ приобретенныйᅠ доᅠ регистрацииᅠ вᅠ качествеᅠ застрахованногоᅠ лица,ᅠ согласноᅠ Федеральномуᅠ Законуᅠ отᅠ 1ᅠ апреляᅠ 1996ᅠ г.ᅠ "Обᅠ индивидуальномᅠ (персонифицированном)ᅠ учетеᅠ вᅠ системеᅠ государственногоᅠ пенсионногоᅠ страхования",ᅠ можетᅠ подтверждатьсяᅠ двумяᅠ способами:

Первыйᅠ способ:ᅠ сᅠ помощьюᅠ документов,ᅠ подтверждающихᅠ любуюᅠ страховуюᅠ деятельность,ᅠ аᅠ такжеᅠ всехᅠ иныхᅠ периодов,ᅠ засчитываемыхᅠ вᅠ страховойᅠ стаж.

Второйᅠ способᅠ -ᅠ этоᅠ подтверждениеᅠ свидетельскимиᅠ показаниямиᅠ работыᅠ приᅠ определенныхᅠ условиях.

Основнымᅠ документом,ᅠ удостоверяющимᅠ работуᅠ поᅠ трудовомуᅠ договору,ᅠ являетсяᅠ трудоваяᅠ книжкаᅠ установленногоᅠ образца.ᅠ [2]ᅠ Трудовыеᅠ книжкиᅠ ведутсяᅠ работодателемᅠ наᅠ каждогоᅠ работника,ᅠ работающегоᅠ поᅠ трудовомуᅠ договоруᅠ иᅠ проработавшегоᅠ вᅠ организацииᅠ свышеᅠ 5ᅠ дней,ᅠ вᅠ случае,ᅠ еслиᅠ работаᅠ вᅠ этойᅠ организацииᅠ являетсяᅠ дляᅠ работникаᅠ основной.

Вᅠ случаеᅠ выявленияᅠ неправильнойᅠ илиᅠ неточнойᅠ записиᅠ сведенийᅠ оᅠ работеᅠ ееᅠ исправлениеᅠ производитсяᅠ работодателемᅠ тойᅠ организации,ᅠ гдеᅠ былаᅠ внесенаᅠ соответствующаяᅠ запись.ᅠ Еслиᅠ организация,ᅠ внесшаяᅠ неправильнуюᅠ илиᅠ неточнуюᅠ запись,ᅠ былаᅠ ликвидирована,ᅠ исправленияᅠ вносятсяᅠ правопреемником.

Исправленныеᅠ сведенияᅠ оᅠ работеᅠ должныᅠ полностьюᅠ соответствоватьᅠ подлинникуᅠ приказаᅠ илиᅠ распоряжения,ᅠ аᅠ вᅠ случаеᅠ ихᅠ утратыᅠ -ᅠ другомуᅠ документуᅠ даннойᅠ организации,ᅠ подтверждающемуᅠ соответствующиеᅠ сведенияᅠ оᅠ работеᅠ (архивныеᅠ документы,ᅠ относящиесяᅠ кᅠ трудовойᅠ деятельностиᅠ работника,ᅠ личныеᅠ карточки,ᅠ расчетныеᅠ ведомости,ᅠ лицевыеᅠ счетаᅠ поᅠ заработнойᅠ платеᅠ иᅠ т.п.),ᅠ иᅠ заверяютсяᅠ вᅠ установленномᅠ порядке.

Записиᅠ оᅠ прошлойᅠ трудовойᅠ деятельностиᅠ принимаютсяᅠ воᅠ вниманиеᅠ дляᅠ подтвержденияᅠ трудовойᅠ деятельности,ᅠ еслиᅠ ониᅠ внесеныᅠ наᅠ основанииᅠ документов.

Документы,ᅠ подтверждающиеᅠ периодыᅠ работыᅠ доᅠ регистрацииᅠ гражданинаᅠ вᅠ качествеᅠ застрахованногоᅠ лица,ᅠ включаемыеᅠ вᅠ страховойᅠ стаж.

Приᅠ отсутствииᅠ трудовойᅠ книжки,ᅠ аᅠ такжеᅠ вᅠ случае,ᅠ когдаᅠ вᅠ нейᅠ содержатсяᅠ неправильныеᅠ илиᅠ неточныеᅠ сведенияᅠ либоᅠ отсутствуютᅠ записиᅠ обᅠ отдельныхᅠ периодахᅠ работы,ᅠ вᅠ подтверждениеᅠ работыᅠ принимаются:

-ᅠ письменныеᅠ трудовыеᅠ договоры,ᅠ оформленныеᅠ вᅠ соответствииᅠ сᅠ законодательством,ᅠ действующимᅠ наᅠ моментᅠ заключенияᅠ трудовогоᅠ договора;

-ᅠ справки,ᅠ выдаваемыеᅠ работодателямиᅠ илиᅠ соответствующимиᅠ государственнымиᅠ (муниципальными)ᅠ органами;

-ᅠ трудовыеᅠ книжкиᅠ колхозников;

-ᅠ выпискиᅠ изᅠ приказовᅠ оᅠ приемеᅠ наᅠ работуᅠ ᅠ иᅠ увольненииᅠ сᅠ работы;

-ᅠ лицевыеᅠ счетаᅠ иᅠ ведомостиᅠ наᅠ выдачуᅠ заработнойᅠ платы.

Вᅠ случае,ᅠ когдаᅠ трудоваяᅠ книжкаᅠ неᅠ ведется,ᅠ периодыᅠ работыᅠ поᅠ трудовомуᅠ договоруᅠ подтверждаютсяᅠ письменнымᅠ трудовымᅠ договором,ᅠ оформленнымᅠ вᅠ соответствииᅠ сᅠ трудовымᅠ законодательством,ᅠ действовавшимᅠ наᅠ деньᅠ возникновенияᅠ соответствующихᅠ правоотношений.

Периодыᅠ работыᅠ поᅠ договоруᅠ гражданско-правовогоᅠ характера,ᅠ предметомᅠ которогоᅠ являетсяᅠ выполнениеᅠ работᅠ илиᅠ оказаниеᅠ услуг,ᅠ подтверждаютсяᅠ указаннымᅠ договором,ᅠ оформленнымᅠ вᅠ соответствииᅠ сᅠ гражданскимᅠ законодательством,ᅠ действовавшимᅠ наᅠ деньᅠ возникновенияᅠ соответствующихᅠ правоотношений,ᅠ иᅠ документомᅠ работодателяᅠ обᅠ уплатеᅠ обязательныхᅠ платежей.ᅠ Приᅠ этомᅠ продолжительностьᅠ периодаᅠ работы,ᅠ включаемогоᅠ вᅠ страховойᅠ стаж,ᅠ определяетсяᅠ согласноᅠ срокуᅠ действияᅠ договора,ᅠ соответствующемуᅠ периодуᅠ уплатыᅠ обязательныхᅠ платежей.ᅠ Вᅠ случаях,ᅠ когдаᅠ срокᅠ действияᅠ договораᅠ неᅠ установлен,ᅠ продолжительностьᅠ указанногоᅠ периодаᅠ определяетсяᅠ исходяᅠ изᅠ периодаᅠ уплатыᅠ обязательныхᅠ платежей.

Периодыᅠ работыᅠ поᅠ авторскимᅠ иᅠ лицензионнымᅠ договорамᅠ подтверждаютсяᅠ указаннымиᅠ договорами,ᅠ оформленнымиᅠ вᅠ соответствииᅠ сᅠ гражданскимᅠ законодательствомᅠ иᅠ документомᅠ территориальногоᅠ органаᅠ Пенсионногоᅠ фондаᅠ Российскойᅠ Федерацииᅠ илиᅠ территориальногоᅠ налоговогоᅠ органаᅠ обᅠ уплатеᅠ обязательныхᅠ платежей.ᅠ Приᅠ этомᅠ продолжительностьᅠ периодаᅠ работы,ᅠ включаемогоᅠ вᅠ страховойᅠ стаж,ᅠ определяетсяᅠ согласноᅠ срокуᅠ действияᅠ договора,ᅠ соответствующемуᅠ периодуᅠ уплатыᅠ обязательныхᅠ платежей.ᅠ Вᅠ случаях,ᅠ когдаᅠ срокᅠ действияᅠ договораᅠ неᅠ установлен,ᅠ продолжительностьᅠ указанногоᅠ периодаᅠ определяетсяᅠ исходяᅠ изᅠ периодаᅠ уплатыᅠ обязательныхᅠ платежей.

Периодыᅠ работыᅠ уᅠ отдельныхᅠ гражданᅠ поᅠ договорамᅠ (домашниеᅠ работницы,ᅠ няни,ᅠ репетиторы,ᅠ секретари,ᅠ машинисткиᅠ иᅠ другие)ᅠ заᅠ времяᅠ доᅠ заключенияᅠ трудовыхᅠ договоровᅠ илиᅠ договоровᅠ гражданско-правовогоᅠ характера,ᅠ предметомᅠ которыхᅠ являетсяᅠ выполнениеᅠ работᅠ илиᅠ оказаниеᅠ услуг,ᅠ подтверждаютсяᅠ договоромᅠ междуᅠ нанимателемᅠ иᅠ работником,ᅠ зарегистрированнымᅠ вᅠ профсоюзныхᅠ органах,ᅠ иᅠ документомᅠ территориальногоᅠ органаᅠ Пенсионногоᅠ фондаᅠ Российскойᅠ Федерацииᅠ илиᅠ территориальногоᅠ налоговогоᅠ органаᅠ обᅠ уплатеᅠ обязательныхᅠ платежей.

Периодыᅠ работыᅠ членовᅠ крестьянскогоᅠ (фермерского)ᅠ хозяйстваᅠ иᅠ граждан,ᅠ работающихᅠ вᅠ крестьянскомᅠ (фермерском)ᅠ хозяйствеᅠ поᅠ договорамᅠ обᅠ использованииᅠ ихᅠ труда,ᅠ подтверждаютсяᅠ трудовойᅠ книжкойᅠ иᅠ документомᅠ территориальногоᅠ органаᅠ Пенсионногоᅠ фондаᅠ Российскойᅠ Федерацииᅠ илиᅠ территориальногоᅠ налоговогоᅠ органаᅠ обᅠ уплатеᅠ обязательныхᅠ платежей.ᅠ Записи,ᅠ внесенныеᅠ вᅠ трудовыеᅠ книжкиᅠ членовᅠ хозяйстваᅠ иᅠ граждан,ᅠ работающихᅠ в<span class="dash041e_0431_044b_0447_043d_044b_0439__Char" style=" font-family: 'Arial Unicode MS', 'Arial'; font-s