Виды уголовных наказаний

там, где работает  осужденный.  Уголовный  кодекс  устанавливает  предельные

сроки исправительных работ - от двух месяцев до двух лет

(ч. 1 ст. 50).

 Регламентируются в УК и  размеры удержаний  из  заработка   осужденного:  они

установлены в пределах  от  пяти  до  двадцати  процентов  (ч.  2  ст.  50).

Предусмотрена также  ответственность  за  злостное  уклонение  от  отбывания

наказания лицом, осужденным к исправительным работам: суд  в  таких  случаях

может заменить неотбытую часть  наказания ограничением свободы,  арестом  или

лишением свободы из расчета  один  день  ограничения  свободы  за  один  день

исправительных работ, один день ареста за два дня исправительных  работ  или

один день лишения свободы за три дня исправительных  работ (ч. З ст.50УК).

Как видно из текста закона, при  замене исправительных работ  другим,   более

строгим наказанием соотношение их (кратность) определяется степенью  тяжести

того наказания, которым они  заменяются. Поскольку наиболее  суровым  из  них

является лишению свободы, закон  устанавливает соотношение один к трем.

   Исполнение наказания в  виде исправительных работ возложено  на  утоловно-

исполнительные  инспекции.  Порядок  их  исполнения  регулируется  уголовно-

исполнительным законодательством.   Приговоры  обращаются  к  исполнению  не

позднее 15 дней со дня поступления  в инспекцию распоряжения суда.  Уголовно-

исполнительные инспекции ведут учет осужденные контролируют  соблюдение  ими

условий   отбывания   наказания   и   исполнение   предписаний    приговора.

Администрация  по  месту  работы  осужденного   осуществляет   контроль   за

поведением  осужденных,  производит  удержания  из  зарплаты  осужденного  и

перевод удержанных сумм в  установленном  порядке,  уведомляет  инспекцию  о

переводе осужденного на другую работу или увольнении, об  уклонении  его  от

отбывания наказания и т.п., применяет  меры поощрения и взыскания.

   Осужденные  к  исправительным  работам  обязаны  соблюдать   установленный

порядок и условия отбывания  наказания,  добросовестно  трудиться,  выполнять

дополнительные  обязанности  и  запреты,   наложенные   на   них   уголовно-

исполнительными инспекциями.  Осужденный,   не   имеющий   работы,   обязан

трудоустроиться самостоятельно либо встать на учет в  центре  занятости.  Он

не  вправе  отказываться   от   предложенной   центром   занятости   работы.

Осужденному в период отбывания  наказания запрещается увольнение с работы  по

собственному  желанию  без  письменного  разрешения  инспекции.   Во   время

отбывания  наказания  осужденному   администрацией   предприятия,   где   он

работает, по согласованию  с  инспекцией  предоставляется  очередной  отпуск

продолжительностью 18 дней.

   Уголовно-исполнительное  законодательство   предусматривает   возможность

возложения  на  осужденных   к   данному   виду   наказания   дополнительных

обязанностей и запретов. К их числу относятся (с учетом степени и характера

опасности  преступления,  личности  осужденного,  его  поведения  в   период

отбывания наказания):   запрещение пребывать вне дома в  определенные  часы,

выезжать с места жительства в  выходные  дни,  а  также  в  период  отпуска,

пребывать в определенных местах города (округа); обязанность до двух  раз в

месяц являться в орган внутренних дел на регистрацию (обязанности  и  запреты

устанавливаются  на  срок  до  6  месяцев).  В  срок   отбывания   наказания

засчитывается  время,  в  течение  которого   осужденный   не   работал   по

уважительным  причинам;  при   длительной   болезни   инспекция   входит   с

представлением в суд об освобождении его от отбывания  наказания.  В  то  же

время в  срок  наказания  не  засчитывается  время,  когда  осуждеденный  не

работал  (кроме  случаев  болезни),  а  также   время   болезни,   вызванной

алкогольным, наркотическим или  токсическим опьянением. За хорошее  поведение

и  добросовестный  труд  осужденным  могут  быть  сокращены  сроки  и  объем

обязанностей  и  запретов  (см.  45  УИК).   Осужденные,   доказавшие   свое

исправление, могут быть представлены к  условно-досрочному  освобождению  от

наказания, за нарушение порядка  и  условий  отбывания  данного  наказания  к

осужденным может  применяться  взыскание  в  виде  предупреждения  о  замене

исправительных работ ограничением свободы о злостном уклонении  от  отбывания

наказания инспекция набавляет  в суд представление о замене  этого  наказания

другим.

 Злостным  уклонением  уголовно-исполнительный  закон   считает:   повторное

нарушение  порядка  и  условий   отбывания   наказания   после   письменного

предупреждения  либо если осужденный скрылся с целью  уклониться от  отбывания

наказания.

 В Федеральном законе «О  введении в действие Уголовного  кодекса  Российской

Федерации» от 13 июня 1996 г. в связи  с тем, что  новый  УК  предусматривает

отбывание исправительных работ  только  по  месту  работы,  предписано,  что

лицам, осужденным к исправительным работам не по  месту  работы  осужденного

(по ст. 27 УК 960 г.), назначенное наказание  заменяется  штрафом  в  размере

суммы, подлежащей удержанию  в  доход  государства.  Выплаченные  на  момент

введения в действие УК суммы  подлежат  зачету.  Назначенный  в  этом  случае

штраф не может превышать максимального  размера  штрафа,  предусмотренного  в

санкции соответствующей  статьи Особенной  части УК РФ.

 

                                2.4. Ограничение по военной службе.

Суть этого нового  вида  уголовного  наказания,  согласно  УК,  состоит   в

ограничении по военной службе осужденным военнослужащим  проходящим  военную

службу  по  контракту.  При  этом  из   денежного   содержания   осужденного

производятся удержания в  размере,  установленном  приговором  суда,  но  не

свыше двадцати процентов (ст. 51 УК).

   Военная служба, согласно  ст. 35 Федерального закона от 11  февраля  1993

г.  "О  воинской  обязанности  и  о  военной  службе"  -  это   особый   вид

государственной службы граждан в  Вооруженных  Силах  Российской  Федерации,

других   войсках,   органах   внешней   разведки   и   федеральных   органах

государственной  безопасности.   Ограничение   по   военной   службе   может

назначаться только как основное наказание. Кроме того, закон содержит и  ряд

ограничительных условий его применения. Во-первых, оно может быть  применено

лишь к тем военнослужащим, которые  проходят военную службу по контракту.

    К лицам, проходящим  военную службу по контракту,  относятся граждане  как

мужского, так и женского пола, заключившие,  согласно  Положению  о  порядке

прохождения военной службы, письменный договор  (контракт)  с  Министерством

обороны Российской Федерации сроком на три, пять или десять лет, а также  на

меньший срок (до наступления  предельного  возраста  пребывания  на  военной

службе).

      Во-вторых,  такое   наказание   назначается    только   за   совершение

преступлений против военной  службы  (разд.  XI,  гл.  33  УК)  либо  вместо

исправительных работ, предусмотренных  соответствующими  статьями  Особенной

части УК.

  Содержание ограничений по  военной службе уголовный закон  (ч. 2 ст. 51 УК)

сводит к двум основным видам: в  период установленного приговором суда  срока

данного наказания осужденный не может  быть повышен в должности  (к  примеру,

командир роты не может продвинуться по службе  и  быть  назначен  командиром

батальона), а также в воинском звании (например, по  стажу  службы  капитану

полагалось  звание  майора,  оно  ему  не  присваивается  в  течение   срока

наказания, так как срок отбывания его не засчитывается в  срок  выслуги  лет

для присвоения очередного воинского  звания).

  Поскольку в  законе  указаны   только  эти  ограничения   по  службе,  иные

ограничения  (непредоставление  полагающейся  военнослужащему  и  его  семье

квартиры  или  отказ  в  ином  улучшении  жилищных  условий)   не   образуют

содержания данного наказания. Не может ограничение состоять  и  в  понижении

осужденного в должности, поскольку  закон этого не предусматривает. В  законе

определены сроки данного вида наказания: оно назначается  на  срок  от  трех

месяцев до двух лет.

  Составляющей частью ограничения  по военной службе  является  удержание  в

доход государства в течение  назначенного судом срока наказания  из  денежного

содержания осужденного военнослужащего в размере,  установленном  приговором

суда, но не свыше двадцати процентов.

    Таким образом, карательные  свойства данного вида  наказания   состоят:  в

запрете присваивать очередное  воинское  звание  или  повышать  в  должности

осужденного; в невключении времени отбывания наказания в  срок  выслуги  лет

для  присвоения  очередного  воинского  звания;  в  ущемлении   материальных

интересов  осужденного  путем  удержания  в  доход  государства  части   его

содержания.

 

                                  2.5. Ограничение свободы.

 

Этот новый вид наказания  заключается в содержании осужденного, достигшего  к

моменту вынесения приговора восемнадцати лет, в специальном  учреждении  без

изоляции от общества в условиях осуществления за ним надзора (ч,  1  ст.  53

УК).  Ограничение свободы -  основной  вид  наказания  и  может  назначаться

только  самостоятельно.   В  качестве  альтернативного  основного  наказания

ограничение свободы указано, в  частности, в санкциях статей Особенной  части

предусматривающих   такие   преступления,   как   причинение    смерти    по

неосторожности (ст.  109),  доведение  до  самоубийства  (ст.  110),  угроза

убийством  или  причинением  тяжкого  вреда  здоровью  (ст.   119)   и   др.

Ограничение свободы в известной  мере сходно с  предусмотренным  УК  1960  г.

наказанием в виде условного  лишения  свободы  с  обязательным  привлечением

осужденного к труду (ст. 242  УК 1960 г. отменена еще в период его  действия

в 1993 г.), также состоявшим в направлении  осужденных в  специальные  места,

где они должны были  проживать  и  работать,  не  будучи  изолированными  от

общества, но находясь под постоянным надзором.

 Лица, осужденные к ограничению  свободы, отбывают  наказание   в  специальных

учреждениях - исправительных центрах  в пределах  республики  в  составе  РФ,

края, области и т.п. по месту  постоянного проживания или осуждения.  Местные

органы  власти  и  управления  обязаны  содействовать  органам,  исполняющим

данное наказание, в трудовом и  бытовом  устройстве  лиц,  направленных  для

отбывания наказания. Лица, осужденные к ограничению свободы следуют  к  месту

отбывания  наказания  за  счет  государства  самостоятельно.  При  уклонении

осужденного от получения предписания  о выезде к  месту  отбывания  наказания

или  невыезде  в  установленный  срок   осужденный   задерживается   органом

внутренних дел с санкции  прокурора на срок до 15 дней для выяснения  причин.

При  неявке  без  уважительных  причин  орган  внутренних   дел   направляет

осужденного к  месту отбывания  наказания в порядке, установленном  для  лиц,

осужденных к лишению свободы.

Исчисление  сроков  отбывания  данного   вида   наказания   регламентируется

утоловно-исполнительным законодательством.  Органы  местного  самоуправления

определяют  границы  территории   исправительного  центра  и   устанавливают

правила  поведения  на  этих  территориях.  Лица,  отбывающие   данный   вид

находятся под надзором и обязаны:

1) выполнять требования внутреннего  распорядка  исправительного   центра;  2)

работать там, куда они  направляются  администрацией  центра;  3)  постоянно

находится  в  пределах  границ  центра,  не  покидать  их   без   разрешения

администрации; 4) проживать, как правило, в специально  предназначенных  для

них общежитиях и не покидать их пределы  в  свободное  от  работы  время  без

разрешения; 5) участвовать без оплаты труда на  работах  по  благоустройству

зданий и территорий центра в  нерабочее время; 6)  взамен  паспорта  получить

удостоверение  личности.  Осужденные,  а  также  помещения,  в  которых  они

проживают, подвергаться обыску, а вещи  осужденных  -  досмотру.  Ocvжденным

запрещается  приобретать,  хранить  и  использовать  предметы,   изделия   и

вещества, перечень которых установлен соответствующими нормативными  актами.

При обнаружении таких предметов  они подлежат изъятию.

  Администрация центра ведет   учет  осужденных,  организует  их  бытовое  и

трудовое устройство, обеспечивает порядок  и  условия  отбывания  наказания,

применяет  установленные  уголовно-исполнительным   законодательством   меры

поощрения и взыскания. Администрации  предприятия  запрещается  увольнять  с

работы  отбывающих  наказание,  за  исключением   случаев,   предусмотренных

Уголовно-исполнительным кодексом. К  осужденным  к  данному  виду  наказания