Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Декабря 2012 в 05:17, курсовая работа
Цель курсовой работы – исследовать социально-экономические тенденции развития предприятия и их влияние на организацию корпоративного управления ПО «Октябрь».
В процессе выполнения курсовой работы должны быть решены следующие задачи:
-проведено исследование современного состояния хозяйствующего субъекта;
-исследованы социально-экономические тенденции развития предприятия и их влияние на организацию корпоративного управления;
-произведен выбор и обоснование решения по устранению проблем в области социально-экономического развития предприятия.
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ЭФФЕКТИВНОСТИ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ 5
1.1. Понятие и сущность корпоративного управления 5
1.2. Теоретические вопросы корпоративного управления: социально-экономические аспекты 8
1.3. Способы оценки уровня корпоративного управления 18
2. СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ФГУП ПО «ОКТЯБРЬ»: ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ 24
2.1. Краткая организационная характеристика предприятия 24
2.2. Оценка социально - экономических тенденций развития предприятия и их влияние на организацию корпоративного управления, построение «дерева проблем» 25
2.3. Разработка вариантов управленческих решений по решению проблем в области социально-экономического развития предприятия 37
3. ВЫБОР И ОБОСНОВАНИЕ РЕШЕНИЯ ПО УСТРАНЕНИЮ ПРОБЛЕМ В ОБЛАСТИ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ ПО «ОКТЯБРЬ» 44
3.1. Расчет потребности в ресурсах для реализации предлагаемых решений 44
3.2. Источники формирования ресурсов для реализации решений 46
3.3. Анализ достоинств и недостатков предлагаемых решений 48
3.4. Выбор управленческого решения 49
3.5. План реализации проекта 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 56