Межличностные конфликты в менеджменте

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Мая 2013 в 21:49, статья

Краткое описание

Конфликт (от лат. сonflictus – столкновение) – это противоречие противоположно направленных тенденций в психике отдельного человека; во взаимоотношениях людей, коллективов в процессе их совместной трудовой деятельности из-за непонимания или противоположности интересов, отсутствия согласия между двумя или более сторонами.