Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Марта 2014 в 08:55, контрольная работа
Для проведения научного исследования в менеджменте значимым является владение методологией, исследовательскими приемами и методами. При проведении исследований на предприятиях перед исследователями ставятся цели, требующие не только анализа и выявления проблем, но и обоснования рекомендаций, предложенных для их разрешения. Оценка состояния, диагностика, профилактика негативных тенденций, поиск «узких мест» в системе управления, определение новых направлений деятельности требуют от менеджера системного видения, владения научно-категориальным аппаратом исследования. Для достижения цели исследования необходимо четко определить основные понятия: объект, предмет, новизну, практическую значимость, методы исследования; знать технологии управления, уметь определять проблему в исследовании процессов и систем управления, осуществлять системный анализ факторов прямого и косвенного воздействия, понимать эффективность, ограничения и условия использования различных методов.
Введение……………………………………………………………………..3
1.Системный подход……………………………………………………….4
2.Методы исследования систем управления……………………………6
3.Теоретический метод ……………………………………………………7
4.Эмпирический метод…………………………………………………….8
5. Теоретико-эмпирические методы исследования …………………….8
6.Моделирование систем …………………………………………………10
Заключение…………………………………………………………………17
Список литературы……………………………………………………….18