Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Апреля 2014 в 23:30, курсовая работа
Целью данной работы является рассмотрение и анализ новых подходов к управлению персоналом в современном менеджменте.
Задача:
рассмотрение теоретическое управление персоналом
дать оценку потери управления персоналом
проанализировать неэффективное управление персоналом
Введение 3
Глава I. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В СОВРЕМЕННОМ МЕНЕДЖМЕНТЕ 5
1.1 Управленческие парадигмы 5
1.2 Становление управления персоналом 6
1.3 Типы профессиональной культуры кадрового менеджмента 9
1.4 Современный кадровый менеджмент 12
Глава II. ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ 19
2.1 Оценка персонала. 19
2.2 Неэффективность управления персоналом 25
Заключение 34
Список литературы 36