Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Мая 2012 в 13:08, дипломная работа
Цель данной работы: исследовать формы и методы оплаты труда, предложить меры по их совершенствованию, изучить теоретические аспекты стимулирования труда на предприятии
Для достижения этой цели поставлены следующие задачи:
определить значение труда и его оплаты в системе производства;
раскрыть содержание труда;
охарактеризовать существующие формы и системы оплаты труда, их преимущества и недостатки;
рассмотреть методику анализа и планирования показателей по труду и заработной плате;
разработать предложения по совершенствованию труда и его оплаты в ООО «Авиатранс Мордовия» г. Саранск.
Введение 3
Теоретические основы системы стимулирования и оплаты труда 6
1.1 Сущность заработной платы и ее функции. Системы оплаты труда 6
1.2 Зарубежный опыт применения современных форм и систем оплаты труда 20
1.3 Основные принципы организации и регулирования оплаты труда 31
Анализ действующей в ООО «Авиатранс Мордовия» системы стимулирования и оплаты труда персонала 39
Характеристика объекта исследования 39
Анализ численного состава ООО «Авиатранс
Мордовия» 45
2.3. Анализ системы стимулирования труда сотрудников организации 48
Совершенствование стимулирования и оплаты труда в
организации 57
3.1 Оценка результативности труда сотрудников как основа его оплаты 57
3.2 Основные направления совершенствования оплаты труда 65
3.3 Меры по совершенствованию системы материального и
социального стимулирования сотрудников организаций 79
Заключение 91
Список использованных источников 93