Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Мая 2014 в 20:25, доклад
Подходы к управлению включают в себя цели, законы, принципы, методы и функции, технологии управления и практику управленческой деятельности. Основной задачей системы управления организации ставится формирование профессиональной управленческой деятельности.
К настоящему времени известны четыре важнейших подхода, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления. Это школы научного управления, административного управления, человеческих отношений и науки о поведении, а также науки управления, или количественных методов.
Введение 3
1. Процессный подход 4
2. Системный подход 9
3. Ситуационный подход 12
Заключение 15
Список литературы 16