Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Апреля 2014 в 21:20, контрольная работа
Под мотивацией труда понимают интерес к профессиональным проблемам и творческому труду, стремление к расширению кругозора, ориентация на перспективу, успех и достижения, готовность к социальным конфликтам в интересах работников и дела, к обоснованному риску.
Хорошая мотивация способствует успешному достижению общей конечной цели производства, полной трудовой отдаче всех работников, развитию их творческой активности и удовлетворению физических и духовных потребностей.
1 Введение…………………………………………………………..3
2 Мотивация трудовой деятельности: понятие и сущность…….3
3 Характеристика потребностей людей…………………………..4
4 Основные виды мотивации персонала……………………….....8
5 Заключение………………………………………………...…….10
6 Список использованной литературы…………………………..11