Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Ноября 2015 в 12:28, контрольная работа
Внедрение рыночной экономики, новые экономические взаимоотношения, дальнейшее расширение сферы влияния, разделение и кооперация, дифференциация и интеграция труда указывают, что деятельность менеджеров и бизнесменов становится все более интенсивной, а это обуславливает необходимость неустанного совершенствования применяемых методов и приемов. Организации остро ощущают потребность в специалистах, обладающих обширными и глубокими познаниями в области современного менеджмента. Современные условия предъявляют новые требования к менеджерам и бизнесменам, вызывая более высокую напряженность их труда, умение ценить время, необходимость владеть комплексом организационных и психологических качеств, привносить элемент творчества в работу.
Введение…………………………………………………………………… 3стр.
Управление персоналом в системе менеджмента организации….5 стр.
Управление кадрами на предприятии ООО «Луч»………….……13 стр.
Заключение…………………………………………………………………19 стр.
Список литературы…………………………………………………………21 стр.