Управление развитием персонала на предприятии

В данной курсовой работе объектом исследования взято ОАО «Нефтемаш» г. Сызрани. Предметом исследования является система развития персонала на данном предприятии. Главная цель работы – изменить систему развития персонала для повышения производительности труда.

Задачи курсовой работы:

- провести анализ предприятия;

- провести диагностику изменений;

- провести разработку изменений.