Управление человеческими ресурсами. Современные теории и практика

Цель изучения курсовой работы - дать общую характеристику эффективности, направления деятельности по управлению человеческими ресурсами, выявить возникающие проблемы и изучить способы их преодоления, а так же закрепление, углубление и обобщение знаний, полученных в результате работы.

Основные задачи курсовой работы:

 теоретический анализ различных аспектов менеджмента;

 определение основных направлений возможного решения выявленных проблем

 разработка конкретных рекомендаций для решения управленческих проблем и повышения эффективности менеджмента.

Введение
3

1. Теоретические основы УЧР
4

1.1 Сущность и содержание основных понятий
4

1.2 Теории УЧР и их характеристики
8

2. Проблематика применения современных теорий УЧР
16

2.1 Проблемы УЧР и методы их решения
16

2.2 УЧР во время финансового кризиса
18

3. Практическое применение современных теорий УЧР на примере корпорации Mc’Donalds
23



Заключение


26