Оценка уровня организации труда на предприятии

Целью данной курсовой работы является освещение теоретических основ организации труда, факторов на нее влияющих, выявление элементов организации труда, рассмотрение различных аспектов оценки уровня организации труда на производстве.
В соответствии с поставленной целью в работе необходимо решить следующие задачи:
изучить теоретические основы системы организации труда на предприятии;
рассмотреть оценку организации труда на предприятии;
выявить элементы организации труда
рассмотреть способы оценки уровня организации труда на предприятии

Введение…………………………………………………………………………...3
1 Теоретические основы системы организации труда на предприятии
1.1 Сущность и значение организации труда на предприятии, и ее место в системе организации………………………………………………….....……….4
1.2 Элементы организации труда и ее формы……………………….…...…….6
1.3. Оценка уровня организации труда……………………...………………....9
1.3.1. Проведение анкетирования. Анкета ИСАРМ как метод оценки уровня организации труда на предприятии……………………………….…...11
2.Квалификационные требования работников кадровой службы……….…..12
2.1 Расчет численности специалистов кадровой службы........................16
2.2 Обработка фотографии рабочего времени……………………….…24
2.3. Расчет возможного роста производительности труда…….…….…25
Наблюдательный лист фотографии (самофотографии) рабочего времени…………………………………………………………………….....26
Заключение……………………………………………………………….……....29
Список использованных источников……