Проект организационного механизма отбора персонала организации (на примере ОАО «ГАЗПРОМНЕФТЬ»)

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Января 2013 в 19:49, курсовая работа

Краткое описание

Цель работы – проанализировать мероприятия по улучшению системы комплектования штатов и отбора персонала на предприятии ОАО «Газпромнефть».
Достижению поставленной цели будет способствовать решение следующей задачи:
- проанализировать существующую практику системы комплектования штатов и отбора персонала на предприятии ОАО «Газпромнефть»;

Содержание

Введение………………………………………………………...…………...
3
1.
Организационно-экономическая характеристика деятельности ОАО «Газпромнефть»…………………………………….……………
5
2.
Анализ существующей системы комплектования штатов и отбора персонала в ОАО «Газпромнефть»……………………………………
11
3.
Анализ кадрового потенциала ОАО «Газпромнефть»……………….
16
4.
Совершенствование системы комплектования штатов и отбора персонала ОАО «Газпромнефть»……………………………………...
22
Заключение………………..………………………………………………...
33
Список литературы………………………………………………………….
35

Скачать в ZIP архиве (45.12 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Вложенные файлы: 1 файл

Курсовая.doc

— 190.00 Кб (Скачать файл)

 

Список литературы:

1. Конституция Российской  Федерации (принята всенародным  голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках  к Конституции РФ от 30.12.2008 №  6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ) // КСС «Консультант-Плюс»

2. Трудовой кодекс Российской  Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (принят  ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 25.11.2009) // КСС «Консультант-Плюс»

3. Баканов М.И., Мельник М.В., Шеремет  А.Д. Теория экономического анализа:  Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2008. – 461 с.

4. Герчиков В.И. Управление персоналом: работник – самый эффективный  ресурс компании: Учебное пособие.  – М.: ИНФРА-М, 2008. – 341 с.

5. Горбунов М.Ю. Кадровый менеджмент  и психология управления. – М.: Владос-Пресс, 2008. – 223 с.

6. Зайцева Т.В. Управление персоналом: Учебник. – М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2007. – 409 с.

7. Кибанов А.Я, Дуракова И.Б.  Управление персоналом организации:  стратегия, маркетинг, интернационализация:  Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 374 с.

8. Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ  хозяйственной деятельности предприятия.  – М.: Проспект, 2008. – 424 с.

9. Лукашевич В.В. Основы управления  персоналом: Учебное пособие для  вузов. - изд. 2-е, перераб., доп. –  М.: КноРус, 2008. – 240 с.

10. Менеджмент организации: Учебное пособие для ВУЗов / Под ред. Румянцевой З.П., Саломатина Н.А. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 432 с.

11. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной  деятельности предприятия: Учебник.  – 5-е изд., перераб. и доп.  – М.: ИНФРА-М, 2009. – 536 с.

12. Теплицкая Т.Ю. Справочник менеджера по кадрам. – М.: Феникс, 2008. – 320 с.

13. Управление персоналом: Учебник  / Под общ. ред. д-ра экон. наук, проф. Дураковой И.Б. – М.: ИНФРА-М, 2009. – 570 с.

14. Фёдорова Н.В. Минченкова О.Ю.  Управление персоналом организации: учебное пособие. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: КНОРУС, 2008. – 512 с.

15. Кадровый холдинг «АНКОР»  - www.ancor.ru

16. Управление персоналом (журнал) - www.top-personal.ru

 

 

 

 




Информация о работе Проект организационного механизма отбора персонала организации (на примере ОАО «ГАЗПРОМНЕФТЬ»)