Роль интерьера и благоустройства офиса на имидж компании

Помимо сенсорных  выключателей и дистанционного контроля яркости разработаны системы, реагирующие  на изменение интенсивности солнечного света и поддерживающие одинаковый уровень освещенности. Появились  настенные модули с встроенными  асимметричными рефлекторами для концентрации света в центре помещения.

4.4 Отделочные материалы

Наверное, рассказ  об обустройстве внутреннего пространства офисного помещения будет неполным, если не сказать несколько слов об отделочных материалах для стен, пола и потолка.

Перед тем, как выбрать  материал для покрытия поверхности, необходимо помнить, что офис — это  рабочее помещение, стены которого могут «подвергаться» внешним воздействиям. Поэтому для отделки рекомендуются  моющиеся покрытия (стеклообои, виниловые обои и т.д.).

В последнее время  в зарубежной практике стали использовать декоративные полиуретановые лаки, которые  открывают невиданные возможности  оформления поверхностей: под мрамор, в крапинку, с «дрожащими» каплями  воды. Такая отделка, подбираемая  на любой вкус и цвет, придает помещению неповторимый характер. Возможности оформления при этом столь же разнообразны, сколь просты приемы практического использования декоративных лаков.

Оригинальная и  привлекательная отделка под  мрамор выглядит очень благородно, причем покрытие порой не отличить от натурального камня. Для получения  такого эффекта на подготовленную поверхность  напыляют состав (PUR Color Siegel) желаемого оттенка. Именно такого цвета будут мраморные разводы. Затем без промежуточного шлифования на высушенную поверхность большими неравномерными каплями наносится второй тон — это будут крапинки. Проще всего их наносить через форсунки с большими отверстиями под невысоким давлением (0,5–1,0 бар). Основу здесь тоже составляет полиуретановый лак, подкрашенный в тон мраморной отделке.

Другой, не менее  эффектный вариант отделки —  «капли воды на стене». Для получения  столь необычной поверхности  важно, прежде всего, технически грамотно исполнить всю работу. Загрунтованная поверхность покрывается составом PUR Color Siegel основного тона. По этому слою пульверизатором распыляются капли чистой воды. Поверхность при выполнении отделочных работ должна быть закреплена строго горизонтально, чтобы капли не растеклись, а образовали сетку. Затем капли «затуманиваются». Для этого берется PUR Color Siegel такого оттенка, который хорошо выделяется на основном фоне, иначе не удастся создать впечатление объемности. Этот слой напыляется через маленькую форсунку под низким давлением так, чтобы струя была направлена почти параллельно обрабатываемой поверхности. Затуманивание лучше всего получается из пульверизатора, предназначенного для патинирования. После этого поверхность должна высохнуть до полного испарения капелек. Ни в коем случае нельзя разглаживать или шлифовать покрытие, это разрушит весь эффект. Рекомендуется нанести прозрачный глянцевый лак: он не только сгладит маленькие неровности, но и защитит поверхность из капелек от внешних влияний.

Ламинат или паркет — наиболее приемлемый для пола материал, цветовая гамма которого зависит от общего декора помещения.

Для потолка, кроме  традиционных покрытий, сегодня можно  применить подвесные и натяжные варианты, которые несут в себе не только прекрасные декоративные качества, но и могут быть функциональными. Имеется в виду освещение, мягкий рассеянный свет которого не исключает  автономный подсвет каждого рабочего места.

5.1 Современные тенденции обустройства офисов

Сегодня уже общепризнанно, что продуманный и удобный  офис является не только инструментом достижения успеха, но и очень важной составляющей имиджа любой компании, вне зависимости от сферы ее деятельности. Однако по мере того, как развиваются  дизайнерская мысль и представления  о комфорте, образ типичного офиса  претерпевает определенные изменения. Другими словами, в сложном искусстве  обустройства офисов существуют различные  тенденции и течения, и возраст  некоторых из них насчитывает  не одну сотню лет.

Если обратиться к истории, еще не так давно  интерьер рабочих помещений всегда следовал духу эпохи в меньшей  степени, чем приватные помещения. Сегодня же офисная обстановка зачастую становится образцом для жилья, и  это неслучайно: с развитием средств  коммуникации грань между домом  и офисом стала существенно тоньше. Есть и обратный процесс - эпоха казенных дерматиновых стульев ушла в прошлое, конторские помещения становятся все  более уютными. В нашей статье мы рассмотрим современные тенденции  в обустройстве офисного пространства и попробуем разобраться, для  какого рода бизнеса подходят те или  иные из них.

5.2 Ампир и классика

Даже для неспециалиста очевидно, что интерьеры офисов дизайнерского бюро и солидного банка должны различаться. Критерием здесь зачастую является некий эмоциональный посыл, заключенный в каждом элементе интерьера. Есть сферы деловой деятельности, где консерватизм является лучшей рекомендацией для клиента - это уже упомянутые банки, адвокатские и нотариальные конторы, кабинеты высоких чиновников.

Именно здесь  во всей красе появляется знаменитый "имперский" стиль - классицизм и  его высшее проявление - ампир. По сути, это прямое и скрытое цитирование  римской классики - чистота линий, плавные переходы, дорогие материалы. Это аристократизм и олицетворение  некрикливого богатства. Декор используется скромно, это геральдика, медь, бронза, серебро - все, что говорит о славе  и гордости владельца. Вариантами классицизма  являются более легкий бидермеер и строгий английский стиль. Традиции в таком стиле неприкосновенны, но при этом за резными дубовыми панелями может скрываться суперсовременный сервер, а на зеленом сукне стола "чиппендель" располагаться мощная компьютерная станция.

Для этих классических "конторских" интерьеров характерно использование больших неделимых  пространств, некоторая тяжеловесность и ярко выраженная консервативность. В наше суетное время такие  интерьеры как бы говорят посетителю: "мы - оплот стабильности в этом меняющемся мире, нам можно доверять безоговорочно!". Именно поэтому  такой дизайн не выходит из офисной  моды уже более трех веков и, похоже, продержится еще столько же. Президенты банков, нефтяных корпораций, высокопоставленные политики обычно предпочитают именно имперский стиль. (рис №4)

5.3 Модерн и Ар Деко

Искусство народу никогда, по большому счету, не принадлежало. А  сейчас оно превратилось в достаточно прибыльный вид бизнеса. Успешные антикварные  и художественные салоны и галереи, театральные офисы тяготеют к  артистичной обстановке, не скованной  условностями "большого стиля". Здесь, как нигде, ярко проявляются преимущества стиля "модерн" или "ар нуо". Легкие, изящные интерьеры, ширмы, драпри и вычурная мебель - все это сохранилось с начала ХХ века, давшего жизнь этому чудесному направлению, и по сегодняшний день.

Собственно модерн тяготеет к вычурности и оригинальности форм. Для него характерно использование  необычных материалов в необычных  вещах. Ковка, узорчатое стекло, гнутое дерево, неяркие пастельные тона - все  это признаки модерна. Это стиль-игра, ярче всего выразившийся в рисунках Бердслея, имитирующий "идеальную природу" внутри помещения, - удивительно красивый и позволяющий посетителю сразу окунуться в мир утонченного искусства.

Естественное продолжение  модерна - стиль Ар Деко - стремится к более ярким, насыщенным тонам и зрительной нелинейности. Элементы экспрессионизма, четкие и ясные линии - все настраивает на творчество. Несмотря на кажущуюся "неделовитость", эти направления вполне решают задачи создания рабочей обстановки, с поправкой, конечно, на род деятельности. Кстати говоря, модерн и Ар Деко тяготеют к делению пространства на зоны, что для повседневной офисной жизни немаловажно. Популярные сегодня ажурные офисные перегородки, особенно из узорчатого стекла или витражей, как нельзя лучше соответствуют самой идее этого изящного стиля и помогают создать необходимое количество приватных зон, делая офис мобильным и удобным. (рис№5)

5.4 Функционализм и Hi-Tech

Начало ХХ века породило огромное количество направлений в  прикладном искусстве. Мир после  Первой Мировой войны изменился  так кардинально, что потребовал совершенно другого подхода к  интерьерам, в том числе и к офисным. Революционеры от дизайна (Ле-Корбюзье или немецкая школа Баухаус) провозгласили: "Форма определяется функцией!". Строгость и кажущаяся сухость стиля с лихвой компенсировались удобством и простотой. Это стиль инженеров и ученых, яркий свет и насыщенные тона, геометричность формы, современные материалы - вот основные отличия функционализма. До наших дней он дожил в конструкторских бюро и компьютерных фирмах, плавно трансформировавшись в самый "острый" стиль рубежа тысячелетий - Хайтек.

Хайтек - это воплощенная современность. Бешеный темп городской жизни, успешность, высокие технологии - все нашло свое отражение в этих своеобразных интерьерах. Hi-Tech предпочитают, прежде всего, динамичные фирмы, занимающиеся творческой деятельностью на стыке искусства и науки. Это, безусловно, IT, дизайн, реклама и тому подобные виды бизнеса. При этом функциональность не становится самоцелью - главное, человек в интерьере, а не сам интерьер.

Один из самых  известных мировых дизайнеров Карим Рашид как-то сказал: "Дизайн Hi-Tech - это нечто неизмеримо большее, чем декорирование стен, окон и подбор мебели. Это создание целой инфраструктуры, в которой соединяются аспекты физического, физиологического и социального опыта человека". Действительно, это именно тот случай, когда неординарность и технологичность интерьера говорит о его хозяевах больше, чем любой рекламный буклет.

Тяготение стиля  к большим помещениям компенсируется особым моделированием офисного пространства, включающим в себя все три измерения. Особое внимание уделяется эргономике и зонированию офиса.

По мнению экспертов, наилучшие результаты дает зонирование  рабочего пространства при помощи стационарных или мобильных перегородок. С  их помощью можно сконфигурировать рабочие, переговорные и рекреационные  зоны, выделить коридор, и главное - обеспечить визуальный и акустический комфорт для сотрудников. При  этом конструктивные элементы перегородок, помимо структурирования объема, несут  дополнительную практическую нагрузку, зачастую выполняя функцию крепления  офисной мебели и каналов для  коммуникаций. (рис №6)

6.1 Офисный интерьер и психологический климат

Несомненно, грамотное  руководство и профессиональные сотрудники являются основными составляющими  успеха любой компании. Но и от окружающей среды зависит не так уж и мало! Как известно, расположение рабочих  мест, цвет мебели и освещение оказывают  большое влияние на работоспособность  людей в офисе.

Офис  в квадрате. У каждого человека свои представления о рабочем пространстве. Например, у мужчин расстояние комфортной дистанции намного больше, чем у женщин. Поэтому так часто возникают конфликты и стрессовые ситуации между ними. Женщина, напротив, может близко приблизиться к мужчине, считая это расстояние дружеским, и не заметить, что тем самым нарушает его комфортную дистанцию. У молодых людей расстояние комфортной дистанции намного короче, с возрастом оно увеличивается. Очень часто взрослый человек начинает нервничать и беспокоиться из-за пустяков. Причиной может являться элементарное нарушение дистанции молодых коллег.

Таким образом, большое  значение имеет количество рабочих  мест в офисе. Если помещение переполнено  людьми, то между ними может быть нарушено интимное пространство, что  плохо сказывается на работоспособности. Нежелательно оставлять расстояние между рабочими местами сотрудников  более 3 м, это создает атмосферу  безответственности, да и кому же хочется  оплачивать лишнюю площадь.

Планируя рабочие  места, неплохо было бы брать в  расчет нормативы и методы оценки оптимального метража. Если речь идет о рабочем офисе, то СЭС определяет минимальный норматив в 4 м2 на человека. И все же лучше исходить из расчета 5-6 м2 на рядового сотрудника; в этом случае, если компания будет расширяться, можно будет разместить на уже имеющейся площади больше людей, не нарушая нормы СЭС. На руководящего сотрудника отводится 16-20 м2, включая место под мебель и офисную технику. На кабинет руководителя может приходиться 45-60 м2 и более, в зависимости от уровня компании, целесообразности и амбиций управленца.

В клиентском офисе  важно учесть зоны ожидания, каждая из которых должна занимать не менее 20-30 м2, а их количество зависит от среднего ежедневного потока посетителей.

Цветной офис. На психологический климат в коллективе большое влияние оказывает цветовая гамма, в которой оформлен офис. Если помещение находится на солнечной стороне, и в нем всегда жарко и душно, то его надо оформить в холодные светлые тона (голубой, светло серый и т.п.). Появится ощущение прохлады. Если же в комнату не заглядывает солнце, то обстановку лучше сделать в теплых тонах (розовый, бежевый и т.п.). Такие краски создадут ощущение света и тепла.

Отделка офисной  мебели и стен не должна противоречить  корпоративным цветам. Надо быть очень  осторожным с яркими расцветками. Они  привлекают внимание, возбуждает. И  если у человека монотонная работа, требующая мыслительного процесса, то, например, красные ручки или  телефоны, будут отвлекать. А если в коллективе произойдет какая-либо ссора, то этот цвет только увеличит раздражение.

Светлый офис. Большое влияние на работоспособность коллектива и на психологический климат в офисе оказывает освещение. Опытный руководитель должен заранее предусмотреть, чтобы в кабинеты попадало как можно больше солнца. При хорошем дневном освещении человек чувствует себя комфортно и уютно. Немалое значение имеют и сами окна. Они должны быть ухоженными, чистыми и красиво оформленными. В стремлении получить, как можно больше света не стоит отказываться от штор или жалюзи. Зачастую яркий солнечный свет может оказывать и негативное влияние: слепящий свет не дает сосредоточиться на работе.